CYBER INCIDENT RESPONDER SENIOR

S2E è un’azienda italiana di consulenza in ambito Business Technology, all’avanguardia nell’innovazione tecnologica nei settori Fintech, Insurtech e Cybertech. Con oltre 400 collaboratori, sede principale a Milano, un centro di ricerca a Lecce e uffici a Roma, S2E riprogetta, personalizza e sviluppa soluzioni digitali per il business delle imprese che operano in particolare nei settori finance, telecom, retail, energy and oil, industry. S2E è un’azienda attenta alle pari opportunità, che celebra la diversità e si impegna a creare un ambiente inclusivo per tutti i dipendenti.

SARAI TU ad essere inserito nel nostro team di Security Operations, con responsabilità quali:

• Fornire supporto tecnico esperto al team Security Operations Center (SOC) nella gestione degli incidenti di difesa informatica
• Gestire tutte le fasi del ciclo di vita di un incidente di sicurezza
• Supportare direttamente il SOC Manager
• Eseguire attività di Malware Analysis, Log Analysis e Computer Forensics
• Svolgere attività di Threat Hunting
• Identificare TTPs degli attacchi e stabilire indicatori di compromissione
• Elaborare, testare e implementare piani di remediation
• Creare scenari di compromissione per simulazioni dinamiche (Tabletop exercises)

Requisiti:

• Laurea in Informatica o cultura equivalente
• Almeno 5 anni di esperienza come Incident Responder in un SOC/CERT
• Esperienza in Malware Analysis, analisi statica/dinamica (IDA Pro, OllyDbg, REMnux, altri disassemblers/debugger)
• Conoscenza consolidata di metodologie di risposta agli incidenti, framework di sicurezza e processi di Incident Response
• Conoscenza dei processi di risk management
• Buona padronanza di SIEM (Microsoft Sentinel, Splunk, Sumo Logic, ELK Stack) ed EDR (Crowdstrike, SentinelOne, MS Defender)
• Conoscenza di strumenti di Digital Forensics
• Competenze in Threat Analysis e Threat Hunting
• Possesso di certificazioni come GCIA, GREM, GDAT, GCFA, GNFA
• Buona conoscenza della lingua inglese

Offriamo:

• Un team collaborativo, intraprendente e friendly
• Opportunità di crescita professionale attraverso formazione continua e training on the job
• Work-life balance in un ambiente sereno
• Proattività e problem solving
• Progetti innovativi e sfidanti
• Contratto di lavoro a tempo indeterminato
• Buoni pasto elettronici
• Formazione online su hard e soft skills
• Orario flessibile e modalità full remote (con disponibilità a recarsi a Roma per incidenti di sicurezza, se necessario)

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a consultare l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del GDPR.