Regionalleiter / Sales Manager Team Ost (m/w/d)

Join to apply for the Regionalleiter / Sales Manager Team Ost (m/w/d) role at Lidea Germany

Entstanden aus dem Zusammenschluss zwischen Euralis Semences und der Caussade Semences Group, entwickelt sich Lidea zu einer modernen, internationalen Marke.

Als eines der 10 weltweit führenden Saatgutunternehmen züchtet und vertreibt Lidea innovative, individuelle und nachhaltige Saatgutlösungen für vielfältige Kulturen, die Landwirten über das gesamte Anbaujahr einen Mehrwert bieten. Lidea verfügt über Expertise entlang der gesamten Wertschöpfungskette: von der Züchtung über die Saatgutproduktion bis hin zur Vermarktung.

Werde Teil unseres Teams als Regionalleiter/Sales Manager Team Ost (m/w/d).

Als Regionalleiter (m/w/d) bist Du verantwortlich für die Umsetzung der Verkaufsstrategien im Gebiet Ost-Deutschland (Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Berlin, Brandenburg, Sachsen & Sachsen-Anhalt). Hierzu führst Du Dein Regionalteam entsprechend den Unternehmenswerten und verantwortest das Budget.

Aufgaben

1. Strategisches Management und Personalführung
2. Erstellung einer 3-Jahresplanung für die Region
3. Umsetzung relevanter Jahresziele in der Region
4. Projektunterstützung bei übergeordneten Projekten
5. Mitarbeit in der Sortimentsgestaltung
6. Mitarbeit bei der Erstellung der überregionalen Marketingstrategie
7. Führung und Entwicklung der Mitarbeiter in der praktischen Arbeit
8. Priorität auf die Sicherheit der Mitarbeiter

Vertrieb und Marketing

1. Mitarbeit bei der Planung der Verkaufsbudgets (inkl. Preisfestlegung) und Umsetzung in der Region
2. Abgleich der Verkäufe und des Verkaufsbudgets mit dem BCM
3. Kontrolle und Freigabe der Einhaltung vorgegebener Konditionen im CRM
4. Kontrolle der Nutzung des CRM-Systems des Regionalteams
5. Wettbewerbsbeobachtung und Informationsaustausch mit dem BCM
6. Verantwortung für die Erreichung quantitativer und qualitativer Ziele
7. Betreuung ausgewählter Kunden, in Zusammenarbeit mit dem BCM
8. Mitarbeit bei der Erstellung der regionalen Marketingstrategie

Profil

1. Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, vorzugsweise im Agrarbereich
2. Erfahrung mit landwirtschaftlichen Betriebsmitteln und Vertrieb
3. Kundenorientierung und Service-Excellence
4. Führungsanspruch, Überzeugungskraft und Ergebnisorientierung
5. Selbstorganisation und strukturierte Arbeitsweise
6. Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit
7. Reisebereitschaft und Vertriebsaffinität
8. Fahrerlaubnis Klasse B
9. Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Wir bieten

1. Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Entwicklungsperspektiven
2. Verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten Team
3. Leistungsorientierte Bezahlung und gute Sozialleistungen
4. Internationales Arbeitsumfeld
5. Flache Hierarchien und offene Kommunikation
6. Flexible Arbeitszeiten
7. Firmenwagen
8. 30 Tage Urlaub

Wichtiger Hinweis

Für Nicht-EU-Bürger ist eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich. Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse können nicht berücksichtigt werden.