Erzieher/ Pädagogische Fachkraft/ Abteilungsleitung (m/w/d) (Gaggenau)

Erzieher/ Pädagogische Fachkraft/ Abteilungsleitung (m/w/d) (Gaggenau), Gaggenau

MurgWichtel

Einleitung

Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit über 1300 Mitarbeitern und 48 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte sind Respekt, Toleranz und Authentizität, die unser tägliches Handeln prägen.

In unserem öffentlichen Kinderhaus

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin, Sozialpädagoge oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft.
• Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit.
• Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf ihrer Entdeckungsreise.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Als Erzieher:in begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen.
• Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts.
• Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese eigenständig um.
• Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil.
• Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen – geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter.

Das bieten wir Ihnen:

• Unbefristete Arbeitsverträge
• Supervision während der Arbeitszeit
• Jährliche Fort- und Weiterbildungen
• 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage
• Nutzung der Famly-Kita-App
• Ein multiprofessionelles Team mit viel Rückhalt

Unsere Mitarbeiter-Vorteile:

• Jährliche Sonderzahlung
• IT-Leasing
• Leasing eines JobRads
• Kostenübernahme für Führungszeugnisse
• Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
• Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
• Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
• Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Erweiterung auf bis zu 10 zusätzliche Urlaubstage
• Freistellung von bis zu einem Jahr, z.B. für einen Auslandsaufenthalt
• Jobticket