Wiss. Mitarbeiter*in (d/m/w) - Entgeltgruppe 13 TV-L Berliner Hochschulen

Nur für registrierte Mitglieder
Berlin
EUR 40.000 - 60.000
Jobbeschreibung

Ausschreibung in folgender Sprache anzeigen:

  • Deutsch
  • Englisch

Fakultät VI - Institut für Geodäsie und Geoinformationstechnik / FG Geodäsie und Ausgleichungsrechnung

Wiss. Mitarbeiter*in (d/m/w) - Entgeltgruppe 13 TV-L Berliner Hochschulen

Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich

Aufgabenbeschreibung

Das von der DFG geförderte Projekt ADIBAMOD-Q befasst sich mit der Entwicklung von Methoden für eine weitestgehend automatisierte Generierung von digitalen Bauwerksmodellen aus heterogenen Bestandsdaten für eine parametrische assoziative Bauwerksdatenmodellierung. Zu den Herausforderungen bei der Entwicklung der automatisierten BIM-Generierung gehört die Einbeziehung heterogener Bestands- oder Messdaten aus verschiedenen Quellen, wie beispielsweise Bilder aus photogrammetrischen Aufnahmen, 3D-Punktwolken aus Messungen mit Laserscannern (LIDAR-Daten), vorhandene 2D- und 3D-CAD-Modelle oder 2D-Lagepläne. Die Hauptaufgabe dieser Stelle liegt demnach in der Entwicklung einer Qualitätsinfrastruktur zur Bauwerksmodellierung auf Grundlage von 3D-Punktwolken unter Berücksichtigung von teils ungenauen, unvollständigen oder auch fehlerhaften Bestandsdaten. Die folgenden Arbeiten erfolgen in teils enger Kooperation mit den Projektpartnern des DFG-Schwerpunktprogramms SPP 2388 „SPP 100+“:

  • Eigenverantwortliche Bearbeitung des Projektes ADIBAMOD-Q und interdisziplinäre Kooperation mit den Projektpartnern des Schwerpunktprogramms SPP 100+.
  • Entwicklung algorithmischer Ansätze zur Bestimmung von Unsicherheiten einzelner Datengruppen und Implementierung robuster Lösungsstrategien zur Identifikation fehlerhafter Daten.
  • Entwicklung algorithmischer Ansätze zur Fusionierung heterogener Bestandsdaten und 3D-Punktwolken und zur automatischen Generierung von BIM-Modellen für bestehende Gebäude.
  • Verfassen von Zwischen- und Abschlussberichten, Projektpräsentationen und wissenschaftlichen Publikationen.
  • Vorbereitung einer Dissertation.
  • Verlängerung der Vertragslaufzeit auf insgesamt 27 Monate ist ggf. möglich.

Erwartete Qualifikationen

Hinweise zur Bewerbung

Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer mit den üblichen Unterlagen ausschließlich per E-Mail (in einem zusammengefassten pdf-Dokument, max. 5 MB) an Prof. Dr.-Ing. Neitzel über pia.daute@tu-berlin.de .

Zur Wahrung der Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen mit der jeweiligen Qualifikation ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die TU Berlin schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind herzlich willkommen.

Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten gem. DSGVO finden Sie auf der Webseite der Personalabteilung:

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Kategorie Graduierten-Stelle, Wiss. Mitarbeiter*in

Kategorie TU Berlin Wiss. Mitarbeiter*in ohne Lehraufgaben

Aufgabengebiet Forschung

Beginn frühestens: Frühestmöglich

Dauer für 18 Monate

Umfang: 100 % Arbeitszeit; Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich

Anforderungen

Abschluss: Master, Diplom oder Äquivalent

Studiengang: Geowissenschaften, Geodäsie

Sprachkenntnisse:

  • Deutsch (gute Kenntnisse)
  • Englisch (gute Kenntnisse)

Bewerben

Bewerbungsfrist: Technische Universität Berlin - Die Präsidentin - ausschließlich per E-Mail