Construir, de raiz, a base de expansão da marca em Portugal.
Local: Lisboa (ou disponível para se mudar) · Reporta a: Country Manager · Disponibilidade: imediata
Esta é uma oportunidade única para lançar e desenvolver, do zero, a rede de uma marca QSR (quick service restaurants) internacional em Portugal. O Gestor de Desenvolvimento é a base do plano de desenvolvimento: a sua missão imediata é garantir um conjunto de localizações de qualidade entre as quais escolher, e levar cada loja do “sim” à abertura, no prazo, no orçamento e com os standards da marca.
Mais do que executar, esta função oferece verdadeira responsabilidade de “owner”: a oportunidade de operar com mentalidade empreendedora, apoiado por um grupo internacional sólido, e de deixar a sua marca no mapa da marca em Portugal — uma loja de cada vez, todas pensadas para provar e escalar o modelo (cerca de 20 lojas em 5 anos).
Apoiado por um grupo internacional sólido.
Responsabilidades
- Construir o Business Plan de desenvolvimento (mercados, mapeamento de mercado, mini-mercados e targets).
- Prospeção e avaliação de localizações (footfall, área de influência, visibilidade e acessos).
- Negociação de contratos de arrendamento e de contratos-promessa de compra e venda com brokers imobiliários, senhorios e gestoras de centros comerciais.
- Análise de viabilidade económica de cada localização (P&L, rent-to-sales e CAPEX estimado).
- Coordenação do processo de licenciamento e das aprovações municipais.
- Gestão das obras de construção e adaptação (fit-out) das lojas.
- Controlo do CAPEX de projeto e dos prazos de construção.
- Gestão da relação com arquitetos, designers, empreiteiros e fornecedores de equipamento.
- Ligação com a área comercial e de expansão assim como de arquitetura e construções do grupo e da marca.
Requisitos — Experiência e percurso
- Experiência sólida em expansão e desenvolvimento de redes (retalho ou restauração), com abertura de múltiplas unidades.
- Experiência em real estate comercial e negociação com brokers imobiliários, senhorios e centros comerciais.
- Experiência em gestão de obras, CAPEX e prazos de construção.
- Experiência e percurso em Food & Beverage ou retalho são muito valorizados, bem como tempo de trabalho nessas áreas.
- Bom conhecimento do mercado português (muito valorizado).
Competências e perfil
- Mentalidade empreendedora e de construtor de relacionamentos; autonomia e à-vontade em ambientes ambíguos e de ritmo rápido.
- Rigor analítico (viabilidade económica e CAPEX) aliado a forte capacidade de execução no terreno.
- Excelente poder de negociação, com integridade e respeito pelo outro..
- People oriented para resultados garantidos, resiliência e fiabilidade.
- Português; Inglês; Espanhol.
Outros requisitos
- Baseado em Lisboa ou disponível para se mudar; disponibilidade para viajar em prospeção nacional; carta de condução. Disponibilidade imediata.
Quem procuramos — à luz da nossa missão e valores
- Pessoa de serviço ao outro fazendo-o crescer como pessoa e como profissional
- Humildade e Verdade
- Integridade e confiança
- Acolher e reconhecer o outro em cada momento e de forma consistente
- Envolvimento com a comunidade interna e externa e responsabilidade social
Sobre a empresa
- Somos o veículo português de um grupo internacional em forte crescimento, com origem no México, que assegurou os direitos exclusivos para desenvolver e operar em Portugal uma marca QSR norte-americana globalmente reconhecida. Estamos no arranque da entrada no mercado: uma oportunidade rara de entrar no início e ter um papel central na construção do negócio de raiz, com o apoio de um ecossistema global (Operações, formação, marketing e supply chain).