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A Habber Tec Portugal procura um Consultor SAS Visual Analytics para integrar um projeto desafiante no setor público, contribuindo para o desenvolvimento e manutenção de dashboards e soluções analíticas baseadas no SAS. É requerido licenciatura em área relacionada e pelo menos 3 anos de experiência em SAS Visual Analytics, SAS Base e SAS Enterprise Guide, com bons conhecimentos de SQL e modelação de dados.
A empresa oferece escritório no centro de Lisboa, horário flexível, subsídio de
A Habber Tec é uma organização com espírito de inovação e há mais de 20 anos a transformar o negócio de centenas de clientes na Europa, América e África.
Como empresa internacional, somos especializados em Dados, Transformação Digital e Inteligência Artificial, incorporando a Cloud como peça estratégica do nosso negócio para alcançar a modernização tecnológica e a economia digital.
Os nossos clientes estão comprometidos com a inovação tecnológica para liderar os seus mercados e, por isso, o nosso principal objetivo é transformar os seus negócios através da tecnologia, melhorando processos e resultados.
Projetamos, desenvolvemos e integramos soluções transformadoras para clientes de diversos setores, totalmente adaptadas às necessidades de cada organização.
Para apoiar o nosso crescimento, procuramos pessoas talentosas que queiram integrar um projeto com grande futuro na área da Transformação Digital.
Procuramos um Consultor SAS Visual Analytics para integrar um projeto desafiante no setor público, contribuindo para o desenvolvimento e manutenção de soluções analíticas e de reporting baseadas no ecossistema SAS.
Esta função destina-se a profissionais com experiência em SAS Visual Analytics, capazes de trabalhar na construção de modelos de dados, desenvolvimento de análises e dashboards e suporte às necessidades analíticas do cliente.
RESPONSÁVEL: Habber Tec Portugal, Av. Miguel Bombarda, 36 -2o D Lisboa, Portugal. FINALIDADE: O registo da sua candidatura nas nossas ofertas de emprego, bem como a correta gestão da bolsa de emprego. LEGISLAÇÃO: O consentimento que nos dá ao registar-se através do formulário das nossas ofertas de emprego. TEMPO DE CONSERVAÇÃO: Os dados que nos fornecer através do formulário e currículo serão conservados por um período máximo de 2 anos. Após este período, os seus dados serão apagados dos nossos sistemas. RESPONSABILIDADE: Os seus dados poderão ser transferidos para empresas terceiras que colaborem na gestão de ofertas de emprego. DIREITOS: Acesso, retificação, supressão, oposição e limitação no endereço postal que aparece acima ou no e-mail recrutamento.pt@habber.com