Responsável De Linha De Produção | Lourinhã

Serlima Target; Lisboa; Presencial; EUR 26 000 - 38 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Serlima Target, na zona de Lourinhã, está a recrutar um Responsável de Linha de Produção para integrar o grupo Serlima. O candidato ideal terá formação técnica em Gestão Industrial e experiência na coordenação de equipas na linha de produção.

As principais responsabilidades incluem planeamento da produção, gestão de recursos humanos, acompanhamento de objetivos e apoio à melhoria de processos. Oferta de contrato direto com a empresa cliente e desenvolvimento profissional.

Qualificações

• 12.º ano ou formação técnica em Gestão Industrial ou área similar.
• Experiência em contexto de produção e gestão de equipas (preferencial).
• Conhecimentos de SAP (valorizado).
• Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador.
• Boa capacidade de comunicação, organização e trabalho em equipa.

Responsabilidades

• Apoio à Coordenação nas diferentes etapas da linha de produção.
• Participação no planeamento e organização do processo produtivo.
• Gestão e organização dos recursos humanos afetos à linha.
• Acompanhamento do cumprimento dos objetivos de produção.
• Apoio na otimização de processos e melhoria dos resultados.

Conhecimentos

Gestão de equipas

Organização

Comunicação

Trabalho em equipa

Experiência em produção

Formação académica

12.º ano / Formação técnica em Gestão Industrial

Ferramentas

SAP

Descrição da oferta de emprego

Responsável De Linha De Produção | Lourinhã Serlima Target Lourinhã, Portuguese Republic, PT

Descrição do cargo

Inserida no Grupo Serlima, a Serlima Target é a área de negócio cuja especialização é focada em soluções de Recrutamento & Seleção e Trabalho Temporário. Estamos a recrutar Responsável de Linha de Produção para empresa cliente na zona de Lourinhã.

Principais Responsabilidades

• Apoio à Coordenação nas diferentes etapas da linha de produção;
• Participação no planeamento e organização do processo produtivo;
• Gestão eorganização dos recursos humanos afetos à linha;
• Acompanhamentodo cumprimento dos objetivos de produção;
• Apoio naotimização de processos e melhoria dos resultados.

Requisitos

• 12.º ano ou formação técnica em Gestão Industrial ou área similar;
• Experiência emcontexto de produção e gestão de equipas (preferencial);
• Conhecimentos de SAP (valorizado);
• Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Boa capacidade de comunicação, organização e trabalho em equipa.

Condições

• Contrato direto com a empresa cliente;
• Integração em empresa sólida e em crescimento;
• Possibilidade de desenvolvimento profissional.