Líder Técnico de Energia — Formação e Campo

Wondercom; Coimbra; Presencial; EUR 42 000 - 66 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Integração numa empresa sólida e em成长

Formação contínua e desenvolvimento de

Wonder4You – Programa de benefícios

Resumo da oferta

A Wondercom está a recrutar um Líder Técnico de Energia para integrar a equipa em Coimbra. O(a) candidato(a) lidera equipas, orienta projectos de energia solar fotovoltaica e mobilidade elétrica, assegurando a qualidade técnica e a conformidade com normas de segurança.

É essencial ter formação na área de Eletrotécnia ou Energias Renováveis, fortes capacidades pedagógicas e disponibilidade para deslocações. Regime 100% presencial e integração numa empresa estável.

Qualificações

• Necessita formação em Eletrotécnia, Energias Renováveis ou similar.
• Capacidade de liderança e orientação de equipas em obra.
• Fortes competências de comunicação e organização.
• Disponibilidade para deslocações e regime 100% presencial.

Responsabilidades

• Estruturar e realizar formação técnica das equipas operacionais.
• Orientar trabalhos no terreno em energia solar fotovoltaica e mobilidade elétrica.
• Garantir qualidade técnica das instalações e cumprimento de normas de segurança.
• Distribuir tarefas diárias e apoiar planeamento operacional.
• Ser referência técnica e facilitar resolução de problemas no terreno.
• Promover partilha de conhecimento entre equipas e comunicação eficaz.

Conhecimentos

Liderança

Capacidade pedagógica

Boa comunicação

Autonomia

Formação académica

12.º ano ou Técnico‑Profissional

Inscrição na DGEG como técnico responsável

Descrição da oferta de emprego

A Wondercom está a recrutar um Líder Técnico de Energia para integrar a equipa em Coimbra. O(a) candidato(a) lidera equipas, orienta projectos de energia solar fotovoltaica e mobilidade elétrica, assegurando a qualidade técnica e a conformidade com normas de segurança.

É essencial ter formação na área de Eletrotécnia ou Energias Renováveis, fortes capacidades pedagógicas e disponibilidade para deslocações. Regime 100% presencial e integração numa empresa estável.