Líder de Turno de Loja | Gestão de Equipa e Vendas

Pepco Portugal; Braga; Híbrido; EUR 15 000 - 23 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Desconto de colaborador

Resumo da oferta

A Pepco Portugal está a recrutar um Shift Leader/Sub-Gerente para a loja. Queremos alguém capaz de supervisionar a operação, liderar a equipa e motivar o staff diariamente, assegurando a execução do plano comercial e o alcançar de KPIs de venda.

As responsabilidades incluem gerir stocks e inventários, manter os padrões da empresa e proporcionar uma experiência de compra económica aos clientes. Requisitos: experiência mínima de 1 ano como Sub-Gerente e gestão de equipas acima de 8 pessoas.

Qualificações

• Experiência de pelo menos 1 ano como Sub-Gerente de Loja.
• Experiência na gestão de equipas com mais de 8 pessoas.
• Paixão por vendas e atendimento ao cliente.
• Experiência em trabalhar com KPI’s e planos de ação.

Responsabilidades

• Supervisionar e gerir a loja.
• Liderar, gerir a equipa e motivá-la diariamente.
• Impulsionar as vendas e cumprir KPI’s.
• Executar o plano comercial da empresa.
• Gerir stocks e inventários.
• Garantir os padrões estabelecidos pela empresa.

Conhecimentos

Gestão de equipa

Vendas & KPI

Foco no cliente

Motivação de equipa

Descrição da oferta de emprego

A Pepco Portugal está a recrutar um Shift Leader/Sub-Gerente para a loja. Queremos alguém capaz de supervisionar a operação, liderar a equipa e motivar o staff diariamente, assegurando a execução do plano comercial e o alcançar de KPIs de venda.

As responsabilidades incluem gerir stocks e inventários, manter os padrões da empresa e proporcionar uma experiência de compra económica aos clientes. Requisitos: experiência mínima de 1 ano como Sub-Gerente e gestão de equipas acima de 8 pessoas.