Constru | Diretor/a de Obra | Braga

Casais - Engenharia e Construção, S.A.; Braga; Presencial; EUR 55 000 - 90 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Casais - Engenharia e Construção, S.A. procura um Diretor/a de Obra para a região de Braga. O candidato será responsável pelo planeamento, coordenação e controlo eficaz dos processos de produção, assegurando a satisfação de clientes internos e externos.

O papel exige experiência em direções técnicas de empreitadas, forte capacidade de liderança, negociação com clientes e fiscalização, bem como cumprimento de prazos, custos e padrões de qualidade e segurança.

Qualificações

• Exige formação superior em Engenharia Civil com inscrição ativa na Ordem dos Engenheiros ou OET.
• Experiência mínima de 5 anos em Direção de Obra.
• Capacidade de liderança, planeamento e controlo de custos.
• Competências de comunicação e negociação com clientes, fiscalização e equipas.
• Residência ou disponibilidade para trabalhar na região de Braga.

Responsabilidades

• Assegurar a Direção de Obra e Direção Técnica de empreitadas de habitação, comércio, serviços e indústria.
• Gerir a relação com o Cliente e Fiscalização, garantindo o cumprimento contratual.
• Gerir o contrato de empreitada, incluindo alterações ao projeto e ao plano de trabalhos.
• Planear, coordenar e acompanhar a execução da obra, cumprindo prazos, custos e qualidade.
• Analisar custos e proveitos, identificar desvios e implementar ações corretivas.
• Gerir aprovisionamentos, materiais e equipamentos, bem como a operação do estaleiro.
• Liderar equipas de obra e subempreiteiros, promovendo colaboração e desempenho.
• Propor soluções técnicas e de industrialização para otimizar prazos e custos.
• Preparar orçamentos, mapas de aprovisionamento e autos de medição.

Conhecimentos

Liderança

Planeamento

Controlo de Custos

Comunicação

Negociação

Formação académica

Engenharia Civil

Descrição da oferta de emprego

Título do trabalho: Constru | Diretor/a de Obra | Braga

Data de início de publicação: 30/07/26

Descrição do trabalho:

Missão de Familia

Assegurar o planeamento, coordenação e controlo eficaz e eficiente dos processos de produção no Grupo Casais, garantindo a satisfação do cliente interno / externo pelo cumprimento dos prazos, legislação vigente, padrões de qualidade e segurança e ao menor custo possível, através de adequada alocação dos recursos financeiros, humanos, técnicos e materiais. E agindo consoante a ética do Grupo e os valores Casais.

Principais Responsabilidades

• Assegurar a Direção de Obra e Direção Técnica de empreitadas de habitação unifamiliar e multifamiliar, comércio e serviços, e industrial;
• Gerir a relação com o Cliente e Fiscalização, garantindo o cumprimento contratual;
• Gerir o contrato de empreitada, incluindo análise e negociação de eventuais alterações ao projeto, plano de trabalhos e processos construtivos;
• Planear, coordenar e acompanhar a execução da obra, garantindo o cumprimento de prazos, custos e qualidade;
• Analisar custos e proveitos, identificar desvios e implementar ações corretivas;
• Gerir aprovisionamentos, materiais, equipamentos e a operação do estaleiro;
• Liderar e desenvolver equipas de obra e subempreiteiros, promovendo um ambiente de colaboração e desempenho;
• Promover e propor soluções técnicas e de industrialização que contribuam para a otimização de prazos e custos;
• Preparar e analisar orçamentos, mapas de aprovisionamento e autos de medição (clientes e parceiros);
• Garantir o cumprimento das políticas e requisitos legais nas vertentes de Qualidade, Ambiente e Segurança.

Requisitos

• Formação superior em Engenharia Civil ;
• Experiência mínima de 5 anos em Direção de Obra ;
• Inscrição válida como Membro Efetivo da Ordem dos Engenheiros ou OET ;
• Forte capacidade de liderança, planeamento e controlo de custos ;
• Competências de comunicação e negociação com clientes, fiscalização e equipas;
• Sentido de responsabilidade, autonomia e orientação para resultados;
• Residência ou disponibilidade para trabalhar na região de Braga .

No Grupo Casais garantimos que as pessoas da nossa equipa tenham:

• Programas de Apoio ao Colaborador;
• Cooperação com equipas flexíveis e dinâmicas que incentivam a tua aprendizagem / os teus conhecimentos
• Visão no Futuro: crescimento, evolutõ, industrialização, sustentabilidade;
• Atividades anuais que promovem o engagement entre colegas / empresas / mercados;