Testerka / Tester Oprogramowania IT • Wrocław

AmRest Holdings SE; Wrocław; Hybrid; PLN 90,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Umowa o pracę

Praca hybrydowa

Szkolenia i mentoring

Prywatna opieka medyczna

Klub Korzyści

Dodatkowe dni na wolontariat

Job summary

Grupa Credit Agricole szuka Testerа Oprogramowania do zespołu CABP w podejściu Scrum. Dołączysz do interdyscyplinarnego zespołu odpowiedzialnego za nowoczesną bankowość i testowanie usług oraz integrację API w środowisku bankowym.

Wymagane jest wykształcenie wyższe w kierunkach ścisłych, znajomość SQL, Javy i angielskiego technicznego. Zapewniamy stabilne zatrudnienie, pracę hybrydową i wsparcie rozwoju zawodowego w strukturach Grupy Credit Agricole.

Qualifications

• Wykształcenie wyższe w kierunku informatycznym lub pokrewnym.
• Znajomość metodologii testowania i inżynierii oprogramowania.
• Podstawy relacyjnych baz danych.
• Podstawy SQL.
• Komunikacja w języku angielskim.
• Podstawowa znajomość Javy.
• Testowanie API SOAP, REST i Kafka.
• Znajomość narzędzi AI do tworzenia skryptów testowych.
• Umiejętność pracy w Scrumie.
• Zdolność szybkiego uczenia się.

Responsibilities

• Projektowanie przypadków testowych i danych testowych.
• Przeprowadzanie testów i dokumentowanie wyników.
• Identyfikowanie i rejestrowanie błędów.
• Projektowanie atrap usług sieciowych.
• Raportowanie ryzyk.

Skills

SQL basics

Java basics

Analytical thinking

Team communication

Problem solving

Praca pod presją czasu

Angielski (min. B2)

Education

Wykształcenie wyższe (kierunki ścisłe)

Tools

Checkmate

Cucumber

Cypress

Harbor

JMeter

JUnit

Mockito

Playwright

Postman

Selenium

SoapUI

Git

IntelliJ

Jira

Maven

Jenkins

Copilot

Job description

Należymy do międzynarodowej
Grupy Credit Agricole. Działamy
od ponad 100 lat, dlatego
jesteśmy stabilnym partnerem.

Rozwijamy się dzięki ludziom
i dobrym relacjom. Tworzymy
przyjazną atmosferę,
wymieniamy się wiedzą i… lubimy
ze sobą pracować.

Działamy odpowiedzialnie.
Dbamy o naszych klientów,
pracowników i lokalne
społeczności – to dla nas bardzo
ważne.

Jakie będą Twoje zadania?

• Projektowanie przypadków testowych oraz przygotowywanie danych testowych.
• Przeprowadzanie testów oraz dokumentowanie wyników testów.
• Identyfikowanie i rejestrowanie wykrytych błędów.
• Projektowanie i tworzenie atrap (mocków) usług sieciowych (web services).
• Raportowanie ryzyk.

Do jakiego zespołu dołączysz?

W roli Testera Oprogramowania, dołączysz do zespołu odpowiedzialnego za nowoczesną bankowość CABP. Nasz zespół jest jednym z kilku zwinnych squad’ów. Prowadzony jest przez Właściciela Produktu i pracuje w metodologii Scrum w sprint’ach dwutygodniowych, których zwieńczeniem jest prezentacja przyrostu przed interesariuszami. Squad jest interdyscyplinarny, tzn. że posiada wszelkie kompetencje pozwalające na realizację i dostarczanie finalnych produktów funkcjonalnych.

Dobrze odnajdziesz się w tej roli, jeśli:

• Masz wykształcenie wyższe (kierunki ścisłe; preferowane informatyczne, matematyczne lub ekonomiczne);
• Posiadasz wiedzę z zakresu metodologii testowania i podstaw inżynierii oprogramowania;
• Znasz podstawy relacyjnych baz danych;
• Znasz podstawy języka zapytań SQL;
• Posługujesz się językiem angielskim na poziomie pozwalającym na pracę z dokumentacją techniczną systemów;
• Posiadasz podstawową znajomość programowania w języku Java;
• Potrafisz testować API SOAP, REST oraz Kafka;
• Potrafisz korzystać z narzędzi AI do tworzenia i weryfikacji skryptów testowych;
• Potrafisz logicznie wyciągać wnioski oraz sprawnie radzić sobie z nowymi zagadnieniami i problemami;
• Łatwo nawiązujesz kontakty, cenisz współpracę zespołową i wyróżniasz się komunikatywnością;
• Bierzesz odpowiedzialność za powierzone zadania;
• Wykazujesz nastawienie na rozwiązywanie problemów;
• Potrafisz pracować pod presją czasu.
• mile widziana znajomość narzędzi: Checkmate, Cucumber, Cypress, Harbor, JMeter, JUnit, Mockito, Playwright, Postman, Selenium, SoapUI, Git, IntelliJ, Jira, Maven, Jenkins, Copilot.

Co oferujemy Tobie w zamian?

• Umowę o pracę w stabilnym i bezpiecznym miejscu, opartym na długofalowych relacjach, współpracy i wzajemnym wsparciu.
• Możliwość pracy hybrydowej – w Warszawie i we Wrocławiu; obejmuje 2 dni w tygodniu w biurze i 3 dni pracy zdalnej.
• Spokojne wdrożenie – wprowadzenie przez managera i wsparcie buddy’ego.
• Szkolenia, programy rozwojowe oraz mentoring.
• Realne możliwości rozwoju wewnątrz banku oraz w strukturach Grupy Credit Agricole w Polsce.
• Inicjatywy pracownicze – rozwojowe, charytatywne, wellbeingowe i sportowe. Zależy nam, by wspierać dobre samopoczucie zespołu i robić razem coś dobrego.
• Możliwość dołączenia do sieci pracowniczych zrzeszających osoby o wspólnych zainteresowaniach lub w podobnej sytuacji życiowej (np. mamy/ojcowie).
• Otwarte i różnorodne środowisko pracy, w którym cenimy Twoją autentyczność.
• Prywatna opieka
  medyczna
• Klub Korzyści
  (zniżki i oferty specjalne
  z kontem w Credit Agricole)
• 5 dodatkowych
  dni wolnych
  w roku na wolontariat