Starszy Księgowy / Księgowa

EnerSys; Bielsko-Biała; Hybrid; PLN 180,000 - 240,000; Full time

Benefits offered by this job

Model pracy hybrydowy (3/2)

Premia kwartalna

Rozwój zawodowy (szkolenia, certyfikje

Kursy językowe

Wsparcie w zakresie zdrowia psychicz-

Prywatna opieka medyczna

Karta Multisport

Darmowy parking

Owocowe poniedziałki

Job summary

EnerSys poszukuje Starszej/Księgowej, która wesprze zespół finansowy i będzie miała wpływ na prawidłowe funkcjonowanie procesów księgowych w międzynarodowej organizacji. Wymagane doświadczenie i kompetencje w obszarach zamknięć, rozliczeń i analityki finansowej.

Oferujemy hybrydowy model pracy, kontakt z zespołami w USA, rozwój zawodowy, szkolenia i benefity. Angielski na poziomie B2 wymagany, elastyczność w zmianach i odpowiedzialność za procesy.

Qualifications

• Wykształcenie wyższe na kierunku finanse, rachunkowość, ekonomia lub pokrewnym.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (min. B2).
• Minimum trzyletnie doświadczenie w księgowości lub finansach, mile widziane w SSC/BPO.
• Dobra praktyczna znajomość procesów księgowych, w tym zobowiązań i rozliczeń intercompany.
• Doświadczenie w zamykaniu miesiąca, kwartału i roku.
• Praktyczna znajomość uzgadniania kont, księgowań, rozliczeń międzyokresowych oraz rezerw.
• Dobra znajomość zasad rachunkowości, kontroli wewnętrznych i sprawozdawczości finansowej.
• Zaawansowana znajomość MS Excel oraz SAP/ERP.
• Dobre umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów księgowych.
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym.

Responsibilities

• Odpowiedzialność za zadania księgowe oraz wybrane procesy end-to-end.
• Udział w procesie zamknięcia miesiąca i roku oraz terminowa realizacja zadań.
• Przygotowywanie i weryfikowanie księgowań, rozliczeń międzyokresowych, rezerw i alokacji kosztów.
• Weryfikowanie uzgodnień kont bilansowych i księgi głównej oraz terminowe wyjaśnianie otwartych pozycji.
• Analiza kont i wyjaśnianie istotnych zmian i odchyleń.
• Współpraca z zespołami finansowymi i partnerami w USA.
• Przygotowywanie dokumentacji na potrzeby audytów wewnętrznych i zewnętrznych.
• Monitorowanie zgodności procesów ze standardami rachunkowości i politykami Grupy.
• Wsparcie młodszych księgowych i dzielenie się wiedzą w zespole.
• Wsparcie migracji procesów księgowych z jednostek amerykańskich do SSC.

Skills

Angielski B2

Analiza danych

Komunikacja

Praca pod presja

Umiejętności analityczne

Współpraca z USA

Samodzielność

Education

Wyższe finanse/rachunkowość

Tools

SAP

Excel zaawansowany

ERP

Job description

EnerSys toglobalny lider oferujący rozwiązania doprzechowywania energii dozastosowań przemysłowych. Dysponujemy ponad trzydziestoma zakładami produkcyjnymi imontażowymi nacałym świecie. Obsługują onepowyżej 10tys.klientów wprzeszło 100krajach. Nasza siedziba główna mieście się wReading, wstanie Pensylwania (USA). Siedziby regionalne znajdują się wEuropie iAzji. Naszą obszerną linię systemów zapewniających energię imoc napędową uzupełnia pełna oferta zintegrowanych usług iukładów. Dysponujemy punktami sprzedaży iobsługi nacałym świecie imamy ponad 100lat doświadczenia wtworzeniu akumulatorów. Dzięki temu EnerSys dostarcza kompletne urządzenia zasilające prądem stałym. Dbamy ostały rozwój przez zapewnianie wszystkim pracownikom następujących podstawowych kompetencji: przywiązanie do klientów, praca zespołowa, zaangażowanie, etyczne postępowanie, solidne umiejętności komunikacji ibezpieczna praca.

Short Description

Poszukujemy osoby na stanowisko Starszej Księgowej / Starszego Księgowego, która wesprze nasz zespół finansowy i będzie miała realny wpływ na prawidłowe funkcjonowanie procesów księgowych w międzynarodowej organizacji

Wymagania

• Wykształcenie wyższe na kierunku: finanse, rachunkowość, ekonomia lub pokrewnym, mile widziane.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, minimum na poziomie B2.
• Minimum trzyletnie doświadczenie zawodowe w księgowości lub finansach, mile widziane w środowisku SSC/BPO.
• Bardzo dobra praktyczna znajomość procesów księgowych, w szczególności zobowiązań i rozliczeń intercompany.
• Doświadczenie w realizacji zadań związanych z zamknięciem miesiąca, kwartału i roku.
• Praktyczne doświadczenie w przygotowywaniu i weryfikowaniu uzgodnień kont, księgowań, rozliczeń międzyokresowych oraz rezerw.
• Dobra znajomość zasad rachunkowości, kontroli wewnętrznych i wymagań dotyczących sprawozdawczości finansowej.
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Excel na poziomie zaawansowanym.
• Praktyczna znajomość systemu SAP lub innego systemu ERP.
• Bardzo dobre umiejętności analityczne oraz zdolność identyfikowania i rozwiązywania złożonych problemów księgowych.
• Samodzielność, odpowiedzialność za powierzone procesy oraz umiejętność pracy pod presją terminów.
• Doświadczenie w weryfikowaniu pracy mniej doświadczonych pracowników lub udzielaniu im wsparcia merytorycznego będzie dodatkowym atutem.
• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne oraz umiejętność współpracy z interesariuszami.
• Doświadczenie w usprawnianiu, standaryzacji, automatyzacji lub migracji procesów będzie dodatkowym atutem.
• Umiejętność efektywnej współpracy z zespołami finansowymi i partnerami biznesowymi w USA.
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym, w tym na zmianach popołudniowych dostosowanych do godzin pracy w USA oraz do zwiększonej dostępności w okresach zamknięcia.

Zakres obowiązków

• Odpowiedzialność za zadania księgowe oraz wybrane procesy end-to-end.
• Aktywny udział w procesie zamknięcia miesiąca i roku oraz zapewnienie terminowej i prawidłowej realizacji zadań.
• Przygotowywanie i weryfikowanie księgowań, rozliczeń międzyokresowych, rezerw, alokacji kosztów oraz rozliczeń intercompany.
• Weryfikowanie uzgodnień kont bilansowych i księgi głównej oraz monitorowanie terminowego wyjaśniania otwartych pozycji.
• Przeprowadzanie szczegółowej analizy kont oraz wyjaśnianie istotnych zmian, odchyleń.
• Współpraca z zespołami finansowymi i partnerami biznesowymi w USA.
• Przygotowywanie dokumentacji na potrzeby audytów wewnętrznych i zewnętrznych.
• Monitorowanie zgodności procesów ze standardami rachunkowości, politykami Grupy i kontrolami wewnętrznymi.
• Wsparcie merytoryczne młodszych księgowych i księgowych.
• Wsparcie wdrażania nowych pracowników i dzielenie się wiedzą w zespole.
• Prowadzenie lub wspieranie migracji procesów księgowych z jednostek amerykańskich do SSC.
• Identyfikowanie ryzyk, luk kontrolnych oraz możliwości poprawy efektywności procesów.
• Prowadzenie inicjatyw dotyczących standaryzacji, automatyzacji i ciągłego doskonalenia.
• Przygotowywanie, weryfikowanie i aktualizowanie procedur oraz instrukcji księgowych.
• Współpraca z zespołami zobowiązań, należności, księgi głównej, controllingu, treasury i podatków.
• Wsparcie Team Leadera podczas zamknięcia okresu, audytów oraz projektów finansowych.
• Praca w systemie zmianowym, w tym na zmianach popołudniowych dostosowanych do godzin pracy w USA oraz zwiększona dostępność w okresach zamknięcia.

Oferujemy

• Hybrydowy model pracy (3/2)
• Premię kwartalną
• Możliwości rozwoju zawodowego (szkolenia, kursy online, certyfikacje)
• Kursy językowe
• Wsparcie w zakresie zdrowia psychicznego i programy well-beingowe
• Pakiet benefitów pracowniczych np. prywatna opieka medyczna, premia wakacyjna, karta Multisport
• Owocowe poniedziałki
• Darmowy parking

Oferujemy doskonały pakiet świadczeń iwynagrodzenie współmierne dodoświadczenia i/lub wykształcenia.