Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji i HR (k/m)

Pierogarnie Stary Młyn; Województwo kujawsko-pomorskie; On-site; PLN 30,000 - 120,000; Full time

Job summary

Lokal gastronomiczny poszukuje Specjalisty/Specjalistki ds. Rekrutacji i HR w województwie kujawsko-pomorskim. Do podstawowych obowiązków będzie należała rekrutacja, onboarding nowych pracowników oraz wsparcie managerów w codziennych wyzwaniach. Oferujemy stabilne zatrudnienie, rozwój osobisty oraz przyjazną atmosferę pracy w sercu Starego Miasta.

Benefits

Zniżki na pierogi

Ubezpieczenie grupowe

Pakiet medyczny

Karta Multisport

Imprezy firmowe

Qualifications

• Minimalnie rok doświadczenia w HR i rekrutacji.
• Umiejętność samoorganizacji i brania odpowiedzialności.
• Zaawansowana znajomość technologii i narzędzi HR.

Responsibilities

• Prowadzenie rekrutacji od A do Z.
• Odpowiedzialność za onboarding nowych pracowników.
• Wsparcie managerów w wyzwaniach personalnych.
• Optymalizacja procesów HR i dokumentacji.
• Inicjowanie działań rozwojowych dla pracowników.
• Zarządzanie codziennymi tematami kadrowymi.

Skills

Doświadczenie w rekrutacji i HR

Umiejętność samodzielnego prowadzenia procesów

Znajomość AI i nowych technologii

Umiejętność tworzenia materiałów w Canva

Komunikacja i umiejętności interpersonalne

Organizacja pracy

Job description

Hej!

Szukasz pracy, w której możesz naprawdę mieć wpływ na ludzi, rozwijać swoje HR‑owe skille i pracować w fajnej atmosferze? U nas to codzienność.

Szukamy Specjalisty/Specjalistki ds. Rekrutacji i HR, który/a pomoże nam budować i rozwijać zespół od A do Z.

Twoje Zadania

• Rekrutacja od A do Z – tworzysz ogłoszenia, prowadzisz rozmowy i wybierasz najlepszych kandydatów do naszego pierogowego zespołu.
• Onboarding – odpowiadasz za proces wdrożenia nowych pracowników od pierwszego kontaktu po pierwsze dni pracy.
• Wsparcie managerów – jesteś dla nich partnerem w planowaniu zespołów, decyzjach personalnych i bieżących wyzwaniach.
• Dokumentacja i systemy HR – dbasz o zgodność, porządek i optymalizację procesów.
• Szkolenia i rozwój – obsługujesz platformę szkoleniową, inicjujesz działania rozwojowe i usprawniasz procesy.
• Administracja HR – trzymasz pieczę nad codziennymi tematami kadrowymi.

Czym nas zachwycisz?

• Masz doświadczenie w rekrutacji i HR (minimum rok – im więcej, tym lepiej).
• Potrafisz prowadzić procesy samodzielnie i brać za nie odpowiedzialność.
• AI i nowe technologie to Twój sprzymierzeniec – używasz ich, żeby działać szybciej i sprytniej.
• Canva nie jest Ci obca – tworzysz estetyczne i angażujące materiały.
• Lubisz ludzi i potrafisz się z nimi dogadać – zarówno z kandydatami, jak i managerami.
• Organizacja i komunikacja to Twoje naturalne supermoce.

Co mamy dla Ciebie?

• Stabilną współpracę – forma zatrudnienia do ustalenia.
• Realny wpływ na procesy HR – współtworzysz i usprawniasz działania HR w rosnącej organizacji.
• Przestrzeń na rozwój i inicjatywę – Twoje pomysły naprawdę mają znaczenie, a my chętnie je wdrażamy.
• Przyjazny zespół, który wspiera się na każdym kroku.
• Zniżki na nasze pierogi – to się nigdy nie nudzi.
• Możliwość skorzystania z pakietów firmowych: ubezpieczenie grupowe, pakiet medyczny, karta Multisport.
• Imprezy firmowe – bo integracja to nasza tradycja.
• Biuro w samym sercu Starego Miasta – klimatyczne miejsce do pracy.

Brzmi jak praca dla Ciebie? Wyślij swoje CV i dołącz do naszego zespołu!

Pamiętaj o dodaniu klauzuli RODO w swoim CV: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO)."