Site Controller

CorsonHR; Bydgoszcz; On-site; PLN 120,000 - 160,000; Full time

Job summary

Międzynarodowa firma techniczna w Bydgoszczy poszukuje Site Controllera/Dyrektora Finansowego. Osoba ta będzie odpowiedzialna za nadzór nad raportami finansowymi oraz przygotowanie budżetów i analiz. Wymagane jest min. 8 lat doświadczenia w księgowości czy kontrolingu oraz umiejętności liderskie. Oferujemy atrakcyjne warunki pracy, w tym prywatną opiekę medyczną i grupowe ubezpieczenie zdrowotne.

Benefits

Prywatna opieka medyczna

Grupowe ubezpieczenie medyczne

Program rekomendacji pracowników

Qualifications

• Przynajmniej 5 lat doświadczenia w kierowaniu księgowością.
• Minimum 8 lat pracy w rolach księgowych lub kontrolingowych.
• Preferowane kwalifikacje CPA lub MBA.

Responsibilities

• Nadzorowanie raportów finansowych zgodnych z GAAP.
• Przygotowywanie rocznych budżetów i prognoz.
• Koordynacja audytów i zapewnienie zgodności z regulacjami.

Skills

Zarządzanie zespołem

Umiejętności komunikacyjne

Przywództwo

Elastyczność

Education

Dyplom w dziedzinie rachunkowości lub zarządzania

Tools

Excel

Systemy finansowe

Job description

Site Controller / Dyrektor/-ka Finansowy/-a

Bydgoszcz

Site Controller / Dyrektor/-ka Finansowy/-a

Dla naszego klienta międzynarodowej firmy z branży technicznej poszukujemy Site Controllera/ Dyrektora/-rki Finansowego/-ej.

Jeśli jesteś otwarty/-a na zmiany zawodowe- APLIKUJ !

Zakres obowiązków

• Nadzorowanie procesu tworzenia i przedstawiania raportów finansowych, zapewniając ich zgodność z powszechnie przyjętymi zasadami rachunkowości (GAAP), co gwarantuje ich dokładność, przejrzystość i zgodność z regulacjami;
• Kierowanie przygotowaniem rocznych budżetów, prognoz oraz analiz przepływów pieniężnych, które wspierają kluczowe decyzje biznesowe;
• Przygotowywanie szczegółowych analiz kosztów, raportów odchyleń oraz modeli finansowych opartych na scenariuszach, wspierających decyzje strategiczne i operacyjne;
• Projektowanie, wdrażanie i ciągłe udoskonalanie procedur, systemów i kontroli księgowych w celu zwiększenia efektywności, precyzji i opłacalności operacji finansowych;
• Koordynowanie audytów wewnętrznych i zewnętrznych, zapewnienie zgodności z wymogami prawnymi, podatkowymi i korporacyjnymi oraz proponowanie zmian operacyjnych w odpowiedzi na nowe regulacje;
• Koordynowanie i wspieranie działań w obszarach zobowiązań, należności, listy płac, rachunku kosztów i księgi głównej, aby zapewnić terminowe i dokładne przetwarzanie transakcji finansowych;
• Doradztwo w zakresie ubezpieczeń, polityki amortyzacyjnej aktywów oraz strategii ograniczania ryzyka w celu ochrony stabilności finansowej firmy;
• Dostarczanie danych finansowych, modeli scenariuszowych i raportów zarządczych, które umożliwiają kierownictwu ocenę wyników, kontrolę kosztów i podejmowanie strategicznych decyzji biznesowych;
• Planowanie, organizacja i nadzorowanie pracy zespołu księgowego (składającego się z analityka biznesowego, asystenta ds. finansów i starszego specjalisty ds. finansowych), dbanie o wysokie standardy, równomierny podział obowiązków i stałe doskonalenie procesów;
• Utrzymywanie efektywnych relacji między działami oraz jasne, zwięzłe i dyplomatyczne przekazywanie informacji finansowych na wszystkich poziomach organizacji;
• Bezpośrednie raportowanie do Regionalnego Dyrektora Finansowego na Europę.

Poszukiwane kompetencje

• Wykształcenie: Posiadanie dyplomu ukończenia studiów wyższych w dziedzinie rachunkowości, zarządzania lub pokrewnej;
• Doświadczenie w Zarządzaniu: Przynajmniej 5 lat doświadczenia w kierowaniu różnymi obszarami księgowości, najlepiej w przedsiębiorstwach produkcyjnych z kapitałem zagranicznym;
• Doświadczenie Zawodowe: Minimum 8 lat pracy na stanowiskach księgowych lub kontrolingowych o rosnącym zakresie odpowiedzialności, w tym co najmniej 5 lat doświadczenia w rachunku kosztów;
• Kwalifikacje Dodatkowe: Preferowane są kwalifikacje takie jak CPA (Certified Public Accountant) lub MBA (Master of Business Administration);
• Umiejętności Liderskie i Komunikacyjne: Wysokie zdolności przywódcze oraz efektywna komunikacja;
• Elastyczność: Zdolność do pracy w dynamicznym i zmieniającym się środowisku.
• Pełną wyzwań pracę w renomowanej firmie o międzynarodowym zasięgu;
• Wszelkie potrzebne narzędzia pracy: m.in. komputer, telefon;
• Prywatna opieka medyczna;
• Program rekomendacji pracowników;
• Grupowe ubezpieczenie medyczne;
• Możliwość rozwoju w gronie eksperckim;
• Wsparcie rekrutera CorsonHR na każdym etapie rekrutacji.

Nasze ogłoszenia cieszą się dużą popularnością, w związku z czym nie jesteśmy w stanie zadzwonić do każdego aplikującego Kandydata. Uprzejmie więc informujemy, że w pierwszej kolejności kontaktujemy się z osobami, których profil zawodowy jest najbliższy oczekiwaniom naszego Klienta. Dziękujemy za wyrozumiałość, a w razie pytań zapraszamy do kontaktu: 503 395 795.