Job Overview
Projekt: Dołącz do interdyscyplinarnego zespołu skoncentrowanego na tworzeniu nowoczesnych rozwiązań z zakresu bezpieczeństwa w handlu detalicznym. Projekt będzie głównie skupiał się na budowie backendowych systemów, z możliwością udziału w tworzeniu frontendowych rozwiązań (np. współtworzenie User Interface).
Location & Employment
Miejsce pracy: hybrydowo (Wrocław) lub 100% praca zdalna.
Forma zatrudnienia: B2B.
Wynagrodzenie: 140-180 PLN/h + VAT na B2B.
Responsibilities
- Budowa backendowych systemów w architekturze mikroserwisów.
- Możliwość udziału w opracowywaniu frontendowych rozwiązań (np. współtworzenie User Interface).
- Zapewnienie wysokiej jakości kodu, dostępności, bezpieczeństwa, wydajności, skalowalności i niezawodności systemów.
- Wsparcie aplikacji i rozwiązywanie zgłoszonych problemów.
- Współpraca z międzynarodowymi zespołami, w tym z native speakerami języka niemieckiego oraz angielskiego.
- Praca w modelu “You build it, your unit”.
- Udział w pair programming, codzienne spotkania z zespołem.
- Uczestnictwo w szkoleniach, kursach, certyfikacjach, konferencjach.
- Udział w projektach i wyjazdach zgodnie z potrzebą projektu.
Qualifications
- Minimum 5 lat doświadczenia w realizacji projektów komercyjnych w Java i Spring.
- Praktyczne doświadczenie z infrastrukturą opartą na rozwiązaniach chmurowych.
- Kreatywność, otwartość na nowe rozwiązania oraz bardzo dobre umiejętności komunikacyjne.
- Znajomość języka polskiego (C1) oraz niemieckiego (B2) umożliwiająca swobodną pracę zespołową z native speakerami.
- Znajomość języka angielskiego (min. B2).
Desired Additional Skills
- Doświadczenie w tworzeniu rozwiązań frontendowych.
- Znajomość Solace, Google Pub/Sub, CloudFoundry.
- Znajomość technologii: Java, Kotlin, Spring, React JS/React Native, Google Cloud Platform, AWX, Cloudfoundry, Gitlab, CI/CD.
Technical Stack
Java (11/17/21), Kotlin, Spring, React JS/React Native, Google Cloud Platform, AWX, Cloudfoundry, Gitlab, CI/CD.
Benefits
- Stabilna współpraca u jednego z najbardziej cenionych pracodawców IT w Niemczech.
- Realny wpływ na biznes i możliwość dostrzeżenia efektów pracy.
- Zaangażowanie w działanie międzynarodowych zespołów z możliwością podnoszenia kompetencji językowych.
- Rozwój oparty o dostęp do kursów, szkoleń, certyfikacji i konferencji.
- Możliwość uczenia się od kolegów w ramach codziennej pracy oraz pair programmingu.
- Swobodę w decydowaniu o czasie i miejscu współpracy, możliwość korzystania z biur we Wrocławiu oraz Karlsruhe.
- Samodzielność i decyzyjność w wykonywaniu zadań projektowych.
- Culture of collaboration, transparency, respect, and natural learning from mistakes.
- Możliwość skorzystania z rozwiązań benefitowych dostępnych dla partnerów B2B (np. program kafeteryjny, opieka medyczna).
- Wdrożenie do współpracy w siedzibach we Wrocławiu i Karlsruhe, pełne okazje do poznania kolegów i koleżanek oraz możliwość wyjazdów projektowych.
- Sport subscription, private healthcare, training budget, flat structure, international projects, free coffee, bike parking, shower, free parking, in‑house trainings, modern office, no dress code.