Senior Flutter Developer

Euvic S.A.; Remote; PLN 180,000 - 240,000; Full time

Job summary

Duża firma technologiczna w Polsce poszukuje doświadczonego Senior Flutter Developera, który odpowiedzialny będzie za rozwój aplikacji wieloplatformowych w zdalnym trybie pracy. Wymagane minimum 6 lat doświadczenia w frontend software engineeringu, bardzo dobra znajomość Fluttera i Darta oraz umiejętność pisania testów. Oferujemy elastyczne godziny pracy i długoterminową współpracę w środowisku Agile/Scrum.

Benefits

System kafeteryjny (Multisport, bilety na wydarzenia)

Opieka medyczna

Ubezpieczenie na życie

Inicjatywy rozwojowe

Qualifications

• Minimum 6 lat doświadczenia w obszarze frontend software engineeringu.
• Bardzo dobra znajomość Fluttera i języka Dart.
• Umiejętność tworzenia czytelnego, skalowalnego i testowalnego kodu.
• Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych, integracyjnych i E2E.

Responsibilities

• Rozwój aplikacji cross-platformowych opartych na Flutter.
• Współpraca z zespołem produktowym i projektantami.
• Odpowiedzialność architektoniczna za rozwój aplikacji.

Skills

Flutter

Dart

Zarządzanie stanem (Riverpod)

Clean Architecture

TDD

Wydajność aplikacji

Education

Wykształcenie wyższe w zakresie informatyki

Tools

CI/CD

Job description

Senior Flutter Developer @ Euvic S.A.

Polska

Do naszego zespołu poszukujemy Senior Frontend Software Engineer (Flutter), który przejmie odpowiedzialność architektoniczną za rozwój aplikacji wieloplatformowych oraz będzie realnie wpływał na kierunek techniczny produktu.

Rozwój i utrzymanie nowoczesnych aplikacji cross-platformowych opartych o Flutter, wykorzystywanych na platformach mobilnych, webowych oraz desktopowych. Projekt skupia się na wysokiej wydajności, jakości kodu oraz doskonałym UX. Inżynier będzie ściśle współpracował z zespołem produktowym i projektantami, dbając o spójność wizji technicznej i biznesowej.

Metodyka: Agile / Scrum

Długość trwania projektu: długoterminowa współpraca

Tech stack w projekach:

• Flutter
• Dart
• Riverpod
• Clean Architecture
• CI/CD
• TDD

Model pracy: Zdalny

Wymiar czasu pracy: Pełny etat

Godziny pracy: elastyczne

Proces rekrutacyjny: Rozmowa techniczna online (ok. 60 minut) + rozmowa zespołowa

WAŻNE INFORMACJE:

• W trakcie procesu rekrutacji na kolejnych jej etapach wymagana będzie weryfikacja tożsamości kandydata.
• Pierwszy dzień pracy odbywać się będzie stacjonarnie w siedzibie Euvic w Gliwicach przy ul. Przewozowa 32.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe w zakresie informatyki lub kierunku pokrewnego.
• Minimum 6 lat doświadczenia zawodowego w obszarze frontend software engineeringu.
• Bardzo dobra, produkcyjna znajomość Fluttera i języka Dart.
• Doświadczenie w projektowaniu i rozwijaniu aplikacji cross-platformowych (Mobile: iOS/Android, Web, Desktop).
• Praktyczna znajomość zarządzania stanem (preferowane Riverpod).
• Doświadczenie w pracy z Clean Architecture oraz wzorcami architektonicznymi (MVC, MVVM).
• Umiejętność tworzenia czytelnego, skalowalnego i testowalnego kodu.
• Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych, integracyjnych i E2E.
• Bardzo dobra znajomość zagadnień wydajności i optymalizacji aplikacji.
• Umiejętność samodzielnej pracy oraz podejście ownershipowe do powierzonych obszarów.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 (preferowane C1).

Mile widziane:

• Doświadczenie w pracy z custom render objects oraz platform channels w Flutterze.
• Doświadczenie w aplikacjach desktopowych (macOS, Windows).
• Udział w definiowaniu standardów kodowania i decyzji architektonicznych (ADR).
• Doświadczenie w pracy w zespołach Agile / Scrum.
• Mentoring młodszych programistów oraz aktywny udział w code review.

Wybierz swoje benefity:

• System kafeteryjny (m. inkarta Multisport, bilety na wydarzenia sportowe i muzyczne i wiele, wiele więcej)
• Opieka medyczna
• Ubezpieczenie na życie z możliwością wykupienia dodatkowych pakietów np. opieki onkologicznej
• Inicjatywy rozwojowe

Euvic - ponad 5000 pracowników i 20 lat doświadczenia niewątpliwie czynią nas dużą firmą. A jednak, mimo upływu czasu i stale powiększającego się grona klientów wciąż jesteśmy firmą stworzoną przez inżynierów IT dla inżynierów IT. Tworzymy prężnie rozwijającą się firmę „z ludzką twarzą”, składającą się z dobrych ludzi, tworzących dobre oprogramowanie. Czyni nas to solidnym partnerem IT skupiających się na własnych osiągnięciach, sukcesach klientów i satysfakcji zawodowej pracowników.

W Euvic tworzymy środowisko pracy oparte na równości, szacunku i otwartości. Wierzymy, że różnorodność talentów i perspektyw napędza innowacje oraz wspiera zrównoważony rozwój. Dlatego nasze procesy rekrutacyjne są projektowane w sposób, który zapewnia każdemu kandydatowi równe szanse, niezależnie od pochodzenia, płci, wieku, orientacji seksualnej, stanu zdrowia czy innych indywidualnych cech. Dążymy do budowania kultury pracy, w której każdy może rozwijać swój potencjał i czuć się w pełni akceptowany.

Zastanawiasz się czy warto?

W naszym wewnętrznym badaniu #theGoodPeople wskazali 4 kluczowe aspekty, które cenią najbardziej:

• Sam/a decyduję o tym, jak najlepiej wykonać swoją pracę.
• Mój manager/ka jest dostępny, otwarty na sugestie i odmienność zdania.
• Jestem traktowany/a z należytym szacunkiem.
• W moim zespole panuje atmosfera sprzyjająca współpracy.

Brzmi jak dobre miejsce pracy dla Ciebie?

Zapraszamy do #theGoodPeople - profesjonaliści, pasjonaci, dobrzy ludzie ?