Ogłoszenie o naborze na stanowiska Pielęgniarek

Szpital; Rybnik; Vor Ort; PLN 50.000 - 73.000; Vollzeit

Zusammenfassung

SP ZOZ Wojewódzki Szpital Specjalistyczny nr 3 w Rybniku poszukuje pielęgniarek do pracy na oddziałach szpitala, oferując przyjazną atmosferę i możliwość różnorodnych form zatrudnienia.

Wymagane prawo wykonywania zawodu oraz dokumenty potwierdzające wykształcenie; kandydatki i kandydaci powinni być gotowi do pracy w dynamicznym środowisku opieki nad pacjentem.

Qualifikationen

• Wymagane prawo wykonywania zawodu pielęgniarki oraz dokumenty potwierdzające wykształcenie.
• Praca na oddziałach SP ZOZ w Rybniku.

Kenntnisse

Prawo wykonywania zawodu

Ausbildung

Wykształcenie pielęgniarskie

Jobbeschreibung

Ogłoszenie o naborze na stanowiska Pielęgniarek

Wprowadzono Wprowadzono: 07 sierpień 2024, 11:22 Poprawiono Poprawiono: 07 sierpień 2024, 11:22

Dyrektor SP ZOZ Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego nr 3 wRybniku zatrudni Pielęgniarki do pracy na Oddziałach Szpitala
Gwarantujemy przyjazną atmosferę pracy
Forma zatrudnienia dowolna, tj. umowa opracę, lub umowa zlecenie, lub kontrakt

Wymagane prawo wykonywania zawodu oraz dokumenty potwierdzające wykształcenie.

Dane administratora

Administratorem danych osobowych osób ubiegających się ozatrudnienie jest:
SP ZOZ WSS Nr 3 wRybniku,
ul. Energetyków 46,
44-200 Rybnik,
tel. [phone],
fax. [phone],
www.szpital.rybnik.pl

Inspektor Ochrony Danych

Mogą się Państwo kontaktować zinspektorem danych osobowych pod adresem SP ZOZ WSS Nr 3 wRybniku,
ul. Energetyków 46,
44-200 Rybnik,
e-mail: [e-mail].

Cele przetwarzania danych osobowych ipodstawa prawna przetwarzania

Państwa dane osobowe wzakresie wskazanym wprzepisach prawa pracy[1] będą przetwarzane wcelu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego[2].
Podanie innych danych wzakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda[3] na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody wtym przypadku jest dobrowolne, azgodę tak wyrażoną można odwołać wdowolnym czasie. Jeżeli wdokumentach zawarte są dane, októrych mowa wart. 9 ust. 1 RODO[4] konieczna będzie Państwa zgoda[5] na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana wdowolnym czasie.

Odbiorcy danych osobowych

Państwa dane osobowe mogą być przekazane wyłącznie podmiotom, które uprawnione są do ich otrzymania przepisami prawa. Ponadto mogą być one ujawnione podmiotom, zktórymi Administrator zawarł umowę na świadczenie usług prowadzenia spraw kadrowych lub usług serwisowych dla systemów informatycznych wykorzystywanych przy ich przetwarzaniu.

Okres przechowywania danych

Państwa dane zgromadzone wobecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji.

Prawa osób, których dane dotyczą

Mają Państwo prawo do:

• prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymywania ich kopii,
• prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych,
• prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych,
• prawo do usunięcia danych osobowych,
• prawo do wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).

Informacja owymogu podania danych

Podanie przez Państwa danych osobowych wzakresie wynikającym zart. 22 1 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć wpostępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.
Zgoda, októrej mowa wpunkcie "Cele przetwarzania danych osobowych ipodstawa prawna przetwarzania" mogą być sformułowane wnastępujący sposób:

[ ] Wyrażam zgodę* na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych wzałączonych dokumentach – wymagane jeśli przekazane dane obejmują szczególne kategorie danych, októrych mowa wart. 9 ust. 1 RODO.[6]
* – Zaznacz krzyżykiem pole wyboru

[1] – art. 22 1 ustawy z26 czerwca 1974r. Kodeks pracy (dalej: Kp) oraz Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy iPolityki Społecznej zdnia 10 grudnia 2018r. wsprawie dokumentacji pracowniczej,
[2] – art. 22 1 § 1 pkt. 4 – 6 Kp wzw z. zart. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego iRady (UE) 2016/679 zdnia 27 kwietnia 2016r. wsprawie ochrony osób fizycznych wzwiązku zprzetwarzaniem danych osobowych iwsprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenie dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie oochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z04.05.2016, str. 1, zpóźn. zm.) (dalej: RODO). Wprzypadku danych określonych wart. 22 1 § 1 pkt. 1 – 3 Kp podstawą jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO,
[3] – art. 6 ust. 1 lit. aRODO,
[4] – np. dane osobowe ujawniające pochodzenie rasowe lub etniczne, poglądy polityczne, przekonania religijne lub światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych oraz dane dotyczące zdrowia, seksualności lub orientacji seksualnej,
[5] – art. 9 ust. 2 lit. aRODO,
[6] – wprzypadku, gdy zgoda jest wymagana należy ją zamieścić wCV.

Wprowadził Wprowadził: Maciej Szczepanik Wytworzył Wytworzył: Maciej Szczepanik (Technik Informatyk) Podmiot udostępniający Podmiot udostępniający:
SPZOZ WSS Nr 3 w Rybniku Nadrzędna kategoria Nadrzędna kategoria: Szpital Kategoria Kategoria: Praca Data publikacji Opublikowano: 07 sierpień 2024, 11:22 Odsłony Odsłon: 126