Menedżer/Menedżerka | Payroll & HR Administration Advisory

PwC Polska; Kraków; Hybrid; PLN 140,000 - 200,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybrydowy model pracy

Szkolenia i certyfikacje

Pakiet medyczny i wellbeing

Elastyczne benefity

Dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin

Wsparcie rozwoju zawodowego

Job summary

PwC Polska w zespole People & Organisation poszukuje Menedżera/Menedżerki Payroll i HR, odpowiedzialnego za zarządzanie procesami payroll, administracją HR oraz realizację obowiązków pracodawcy. Praca z klientami w Polsce i za granicą, nadzorowanie zespołu i deliverables.

Oferujemy hybrydowy model pracy (minimum 2 dni w biurze), wsparcie rozwoju kompetencji, programy medyczne, szkolenia i elastyczne benefity, a także możliwość uczestnictwa w projektach transformacyjnych i doradczych.

Qualifications

• Doświadczenie w prowadzeniu procesów Payroll i HR administracji.
• Umiejętność nadzorowania terminowych realizacji zgodnie z przepisami prawa pracy i podatków.
• Koordynacja zespołu oraz rozwój kompetencji specjalistów Payroll i HR.

Responsibilities

• Zarządzanie procesami Payroll oraz powiązanymi procesami HR.
• Nadzór nad poprawnością i terminowością procesów zgodnie z przepisami.
• Koordynacja pracy zespołu i rozwój kompetencji specjalistów Payroll i HR.
• Budowanie i utrzymywanie relacji z klientami oraz udział w projektach wdrożeniowych.

Skills

Payroll management

HR administration

Project management

Client relations

Job description

W zespole People & Organisation w PwC Polska pomagamy klientom PwC w każdym wyzwaniu związanym z zarządzaniem najbardziej wrażliwym kapitałem przedsiębiorstw - ludźmi, którzy je tworzą. Zajmujemy się szerokim zakresem usług od zagadnień formalnych, przez wdrażanie transformacji organizacyjnej, po zarządzanie zespołami i tworzenie przyjaznego i stymulującego miejsca pracy. Pracujemy z klientami z Polski i zagranicy; wspieramy też zespoły PwC w Polsce i za granicą.

Menedżera/Menedżerki

Twoja przyszła rola:

• zarządzanie procesami Payroll oraz powiązanymi procesami administracji HR, wspierającymi prawidłowe naliczanie wynagrodzeń i realizację obowiązków pracodawcy,
• nadzór nad poprawnością i terminowością realizowanych procesów zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowymi,
• koordynacja pracy zespołu oraz wspieranie rozwoju kompetencji specjalistów Payroll i HR,
• budowanie i utrzymywanie długoterminowych relacji z klientami,
• prowadzenie projektów wdrożeniowych, tranzycyjnych i transformacyjnych związanych z obszarem Payroll i HR,
• analiza procesów, identyfikacja ryzyk oraz rekomendowanie usprawnień operacyjnych,
• udział w projektach doradczych z zakresu Payroll, HR Administration oraz zagadnień związanych z obsługą pracowników,
• współpraca z ekspertami z obszaru podatków, prawa, technologii oraz konsultingu,
• udział w przygotowywaniu ofert, prezentacji oraz działań wspierających rozwój biznesu,
• aktywny udział w rozwoju usług i budowaniu nowych rozwiązań dla klientów.

Mile widziane:

• doświadczenie zdobyte w firmie doradczej, BPO, SSC lub środowisku outsourcingowym,
• doświadczenie w projektach doradczych związanych z Payroll, HR lub transformacją funkcji biznesowych,
• doświadczenie w międzynarodowych projektach HR i Payroll,
• doświadczenie w projektach transformacji, optymalizacji lub digitalizacji procesów,
• znajomość systemów kadrowo-płacowych i narzędzi wspierających procesy HR.

Dołączając do nas zyskujesz:

• elastyczne warunki - hybrydowy model pracy (min. 2 dni pracy z biura w tygodniu), elastyczny początek dnia, workation, sabbatical leave,
• rozwój i podnoszenie kwalifikacji - pełne wsparcie zespołu podczas procesu wdrożenia, mentoring, szkolenia, warsztaty, certyfikacja współ-/finansowana przez PwC oraz konwersacje z native speaker,
• szeroki program medyczno-wellbeingowy - pakiet opieki medycznej (m.in. swoboda leczenia, fizjoterapia, zniżki na opiekę stomatologiczną), coaching, sesje mindfulness, wsparcie psychologiczne, edukacja poprzez dedykowane webinary i warsztaty, doradztwo finansowo-prawne,
• możliwość stworzenia indywidualnego planu benefitowego (wybór m.in. lunch pass, pakiet ubezpieczenia, concierge, pakiet weterynaryjny dla pupila czy masaże) oraz dostęp do kafeterii - w środku m.in. vouchery, zniżki na urządzenia IT i zakup samochodu,
• 3 godziny płatnego urlopu w miesiącu na wolontariat,
• dodatkowy dzień wolnego z okazji urodzin,
• a kiedy polubisz to miejsce tak, jak my, możesz polecić znajomych do PwC.

Administratorem danych osobowych przetwarzanych w celu przeprowadzenia rekrutacji jest PwC Advisory sp. z o.o. sp.k., lub inna spółka z sieci PwC (lista spółek), do której kierujesz aplikację. Jeśli wyrazisz odrębną zgodę, dane osobowe będą przetwarzane również w innych celach zgodnie z treścią udzielonych zgód. Pełną informację o przetwarzaniu danych osobowych oraz o przysługujących Ci prawach znajdziesz w Polityce Prywatności.