Job Search and Career Advice Platform

Enable job alerts via email!

KONSULTANT / WDROŻENIOWIEC SYSTEMÓW PRODUKCYJNYCH GALOPUJĄCY KOŃ

Optimakers

Bydgoszcz

Hybrid

PLN 120,000 - 180,000

Full time

Today
Be an early applicant

Generate a tailored resume in minutes

Land an interview and earn more. Learn more

Job summary

Wiodąca firma IT w Polsce poszukuje konsultanta do wdrażania systemów MES/ERP, który będzie wspierał klientów w efektywnym uruchamianiu systemów do zarządzania produkcją. Wymagana znajomość HTML oraz SQL, prawo jazdy kat. B i gotowość do częstych podróży służbowych. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie oraz możliwość rozwoju w dynamicznym zespole.

Benefits

Prywatna opieka medyczna
Ubezpieczenie na życie
Karta Multisport
Budżet na rozwój

Qualifications

  • Prawo jazdy kat. B i gotowość do frequentnych wyjazdów
  • Znajomość systemów klasy APS, MES, WMS
  • Doświadczenie we wdrażaniu oprogramowania

Responsibilities

  • Analiza procesów klienta i rekomendowanie rozwiązań
  • Opracowanie dokumentacji projektowej
  • Przeprowadzanie szkoleń dla użytkowników
  • Monitorowanie postępu wdrożenia

Skills

Logiczne myślenie
Umiejętność analizy potrzeb
Zdolność do konstruktywnej krytyki
Umiejętność słuchania
Komunikatywność
Samodyscyplina

Education

Wykształcenie inżynierskie/informatyczne

Tools

HTML
SQL
Job description

Join to apply for the KONSULTANT / WDROŻENIOWIEC SYSTEMÓW PRODUKCYJNYCH GALOPUJĄCY KOŃ role at Optimakers

5 days ago Be among the first 25 applicants

KONSULTANT / WDROŻENIOWIEC SYSTEMÓW PRODUKCYJNYCH – „GALOPUJĄCY KOŃ”

(czyli osoba, która uwielbia być w terenie, wdrażać rozwiązania IT i zmieniać produkcję w realnych firmach w całej Polsce)

Jeżeli
  • zamiast siedzieć w kapciach w domu, wolisz pojechać do klienta, zobaczyć jego halę i zrozumieć, jak działa jego produkcja,
  • cenisz luźną atmosferę i jednocześnie jesteś obowiązkowy, odpowiedzialny i dowozisz efekty (nie tylko o nich rozmawiasz),
  • cenisz uczciwość i lojalność – jesteś w pełni zaangażowany we współpracę, reprezentujesz firmę z dumą i wiążesz się na lata, nie na lato,
  • jesteś zdeterminowany i wytrwały – działasz mimo trudności, bo wiesz, że Twoje przychody pochodzą z Twojego zaangażowania,
  • lubisz ludzi i potrafisz z nimi rozmawiać — nawet o trudnych rzeczach, zachowując asertywność wobec "chciejstwa" (serdecznie i stanowczo),
  • potrafisz słuchać, analizować potrzeby i przekładać je na konkretne rozwiązania,
  • umiesz dawać konstruktywny feedback (tak, krytyka też jest mile widziana!),
  • jesteś punktualny, zdyscyplinowany i stabilny emocjonalnie – nie uciekasz od klienta, zespołu i zadań, gdy robi się trudno i niewygodnie,
  • nie boisz się dokumentacji technicznej, a nawet ją lubisz,
  • myślisz o rozwiązaniu, nie o problemie,
  • jesteś gotowy do częstych wyjazdów służbowych po całej Polsce i lubisz jeździć samochodem (oraz spać w hotelach 😎),
  • wierzysz, że sprzedawanie to pomaganie, bo Twoja praca realnie ułatwia życie ludziom z biura i produkcji
Kogo Szukamy

Szukamy osoby do zespołu operacyjnego Optimakers – wdrożeniowca, który pomoże naszym klientom efektywnie uruchamiać systemy klasy MES / ERP, wspierające zarządzanie produkcją, magazynem i planowaniem.

Nie szukamy freelancera – szukamy partnera w rozwoju. Kogoś, kto rozumie, że jego wynagrodzenie pochodzi z zaangażowania i odpowiedzialności, a nie z samej obecności na liście płac.

Opis Współpracy
  • analizę procesów klienta i rekomendowanie rozwiązań wdrożeniowych,
  • opracowanie analiz przedwdrożeniowych, specyfikacji oraz dokumentacji projektowej,
  • przygotowanie konfiguracji systemu oraz weryfikację poprawności działania wdrożonych funkcji,
  • przeprowadzanie szkoleń użytkowników (stacjonarnych lub zdalnych) w uzgodnionym zakresie,
  • monitorowanie postępu wdrożenia zgodnie z ustalonym harmonogramem i checklistą projektu,
  • tworzenie raportów i podsumowań spotkań projektowych,
  • bieżącą wymianę informacji z zespołem EB i programistami w ramach wspólnego projektu,
  • przekazywanie klienta do dalszej obsługi po zakończeniu etapu wdrożeniowego,
  • wspieranie prezentacji i rozwoju sprzedaży poprzez prezentacje systemu oraz rekomendowanie rozwiązań,
  • udział w testowaniu nowych funkcjonalności i przygotowywaniu treści promujących zastosowanie systemu (artykuły, materiały video).
Dodatkowo
  • będziesz mieć realny wpływ na rozwój naszych produktów – Twój głos ma znaczenie,
  • zaprosimy Cię do udziału w webinarach i eventach branżowych – fejm i chwała czekają!
Czego Potrzebujesz, Żeby Zacząć Galop
  • prawo jazdy kat. B i gotowość do ruszenia w Polskę (częste wyjazdy to podstawa),
  • nieobce Ci są systemy klasy APS, MES, WMS lub po prostu wiesz, jak działa produkcja,
  • logiczne myślenie i zdolność do czytania dokumentacji to dla Ciebie chleb powszedni,
  • podstawy HTML i SQL masz w małym palcu,
  • masz już za sobą wdrożenia oprogramowania albo solidne doświadczenie w pracy z produkcją. A jeśli dodatkowo masz wykształcenie inżynierskie/informatyczne i jesteś ekspertem w Excelu/narzędziach BI – to już w ogóle wpadaj z kopyta!
To Proponujemy – Mocne Podkowy Dla Galopującego Konia
  • Konkretna kasa: 7.000-9.000 zł netto (B2B) + prowizja zależna od liczby i jakości wdrożeń. Wynagrodzenie oparte jest na efektach – stawiamy na Twoją realną skuteczność, nie na „godziny przy biurku”.
  • Pełna mobilność: współpracujemy z klientami w całej Polsce – część działań realizujesz zdalnie, część bezpośrednio u klientów. Samodzielnie planujesz, jak i skąd pracujesz, by dowieźć uzgodnione rezultaty.
  • Sprzęt na start: na czas współpracy otrzymasz dostęp do narzędzi i sprzętu niezbędnego do realizacji wdrożeń.
  • Rozwój w cenie: masz do dyspozycji 2.000 zł rocznie na Twój rozwój – szkolenia, certyfikacje, konferencje. Dodatkowo zyskujesz dostęp do naszej wewnętrznej bazy wiedzy i szkoleń branżowych.
  • Dodatkowe paliwo: oferujemy możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia na życie oraz karty Multisport – forma i zakres wsparcia ustalane są indywidualnie w kontrakcie B2B.
  • Lubimy się spotykać: regularnie organizujemy spotkania zespołowe i integracje.
  • Dodatkowy plus: masz realny wpływ na sposób działania i rozwój produktu – cenimy samodzielność i inicjatywę.
Jak wygląda nasz proces rekrutacji

Jeśli czujesz, że to ogłoszenie jest o Tobie — super!

W Pierwszej Kolejności Wyślij Swoje CV, w Formacie Pdf, Zatytułowane Imieniem i Nazwiskiem Oraz w Treści Zgłoszenia Dopisz Jedno Zdanie

„Potwierdzam, że zapoznałem/-am się z warunkami współpracy opisanymi w ogłoszeniu i akceptuję je.”

Dzięki temu będziemy wiedzieć, że czytasz uważnie i wiesz, na co się umawiamy. 🙂

Nie Zapomnij Dołączyć Klauzuli

“Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Optimakers Sp. z o.o. w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Wyrażam także zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w przyszłych procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Optimakers Sp. z o.o. przez okres maksymalnie 12 miesięcy”.

Cały proces jest partnerski i transparentny — zawsze dostajesz informację zwrotną.

Nie interesują nas idealne CV, tylko realne umiejętności, samodzielność i gotowość do pracy z ludźmi.

Seniority level
  • Entry level
Employment type
  • Full-time
Job function
  • Consulting, Information Technology, and Sales
Industries
  • Software Development
Get your free, confidential resume review.
or drag and drop a PDF, DOC, DOCX, ODT, or PAGES file up to 5MB.