Junior Social Media Specialist

Publicis Groupe; Warszawa; Hybrid; PLN 67,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Umowa o pracę

Praca hybrydowa

Elastyczny start 8:00–10:00

Opieka medyczna

Nais platforma benefitowa

Dofinansowanie urlopu

Ubezpieczenie grupowe

Karta sportowa

Dostęp do platformy e-learningowej

Fundusz świadczeń socjalnych

Job summary

Publicis Groupe w Warszawie poszukuje Junior Social Media Specialist do zespołu marketingowego. Zakres obejmuje planowanie, realizację i analizę działań w social media dla klienta z branży automotive, z naciskiem na trendy, konkurencję i inspiracje contentowe.

Oczekujemy pierwszego doświadczenia w social media, biegłości w platformach społecznościowych i umiejętności tworzenia angażujących treści po polsku.

Qualifications

• Masz pierwsze doświadczenie w pracy w obszarze Social Media (praktyki, staż lub 6–12 miesięcy).
• Znasz i aktywnie śledzisz platformy Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn.
• Potrafisz tworzyć angażujące treści i poprawnie pisać po polsku.
• Interesujesz się trendami internetowymi, marketingiem i mediami społecznościowymi.
• Jesteś zorganizowaną, dokładną i odpowiedzialną osobą.
• Posługujesz się angielskim na poziomie umożliwiającym pracę z materiałami międzynarodowymi.

Responsibilities

• Wspierasz zespół w planowaniu i realizacji działań Social Media dla Klienta z branży automotive.
• Zajmujesz się researchami trendów, działań konkurencji oraz inspiracji contentowych.
• Tworzysz i publikujesz treści zgodne z aktualnymi trendami w Social Media.
• Przygotowujesz raporty i zestawienia podsumowujące efekty prowadzonych działań.
• Koordynujesz przygotowanie materiałów we współpracy z zespołami kreatywnymi.
• Zadbasz o poprawność publikowanych treści oraz terminową realizację działań.

Skills

Doświadczenie w Social Media

Znajomość platform społecznościowych

Pisanie po polsku

Śledzenie trendów internetowych

Dobra organizacja

Angielski komunikacja międzynarodowa

Tools

Meta Business Suite

Canva

Emplifi

Job description

Opis firmy

Jesteśmy częścią międzynarodowej sieci agencji kreatywnych. Wierzymy, że jeśli chodzi o kreatywność najważniejsi są ludzie. Po pierwsze Ci, którzy u nas pracują, bo to ich umiejętności napędzają naszą innowacyjność. Po drugie Ci, do których mówimy, bo to ich potrzeby i zwyczaje stają się inspiracją dla naszych pomysłów. Nazywamy to podejście HumanKind i zgodnie z nim tworzymy kreatywne rozwiązania, które mają moc zmieniania ludzkich zachowań.

Przegląd

Dołącz do naszego zespołu jako Junior Social Media Specialist!

Obowiązki

• Będziesz wspierać zespół w planowaniu i realizacji działań Social Media dla Klienta z branży automotive;
• Zajmiesz się researchami trendów, działań konkurencji oraz inspiracji contentowych;
• Będziesz tworzyć i publikować treści zgodne z aktualnymi trendami w Social Media;
• Przygotujesz raporty i zestawienia podsumowujące efekty prowadzonych działań;
• Będziesz koordynować przygotowanie materiałów we współpracy z zespołami kreatywnymi;
• Zadbasz o poprawność publikowanych treści oraz terminową realizację działań.

Kwalifikacje

• Masz pierwsze doświadczenie w pracy w obszarze Social Media (praktyki, staż lub około 6-12 miesięcy doświadczenia zawodowego);
• Znasz i aktywnie śledzisz platformy społecznościowe, takie jak Facebook, Instagram, TikTok czy LinkedIn;
• Potrafisz tworzyć angażujące treści oraz pisać poprawnie i swobodnie po polsku;
• Interesujesz się trendami internetowymi, marketingiem i światem mediów społecznościowych;
• Jesteś dobrze zorganizowaną, dokładną i odpowiedzialną osobą;
• Posługujesz się językiem angielskim na poziomie pozwalającym na pracę z materiałami i klientami międzynarodowymi.

Mile widziane

• Znajomość narzędzi takich jak Meta Business Suite, Canva, Emplifi lub podobnych;
• Doświadczenie w pracy w agencji reklamowej, marketingowej lub digitalowej;
• Proaktywność i chęć testowania nowych formatów oraz rozwiązań.

Co oferujemy

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę - pierwszą umowę podpisujemy na okres próbny.
• Pracę hybrydową - każdy zespół pracuje w innym trybie spotkań stacjonarnych. Główna zasada to praca minimum 8 dni w miesiącu z biura.
• Oczekiwane godziny rozpoczęcia pracy - elastycznie między godziną 8 a 10.
• Pakiet benefitów pozapłacowych - podstawowy pakiet opieki medycznej opłacany przez pracodawcę, który możesz rozszerzyć o dodatkowe usługi oraz objąć opieką członków rodziny; doładowanie środków na platformę benefitową Nais, które możesz przeznaczyć na kartę sportową kulturę lub rozrywkę; możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego; dostęp do platformy do nauki języków obcych; Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych, z którego możesz otrzymać np. dofinansowanie do urlopu.
• Środowisko, w którym otrzymasz wsparcie, zaufanie i pomoc - w badaniach satysfakcji nasze talenty potwierdzają, że mogą polegać na zespole, gdy potrzebują porady (98%), oraz że panuje tutaj atmosfera otwartości i akceptacji różnic między ludźmi (96%).
• Wewnętrzną, międzynarodową platforma Marcel - na której możemy korzystać z e-learningów (Linkedin i Udemy), a także autorskich programów czy warsztatów live.
• Let's Talk - możliwość darmowego skorzystania z konsultacji z psychologiem.
• Kulturę Ciekawości - postrzegamy ją jako kluczowy element naszej organizacji. Stale zasilamy nasz zespół inspiracjami i wiedzą podczas regularnych spotkań i nie tylko.
• Międzynarodowe i lokalne programy i projekty rozwojowe
  • Program AI Ready - ma na celu pogłębianie i aktualizowanie wiedzy z obszaru generatywnej sztucznej inteligencji w całej organizacji. Uczymy się wykorzystywać narzędzia AI w sposób etyczny, zgodny z prawem bezpieczny i odpowiedzialny.
  • Przystanek - kilkumiesięczny projekt edukacyjno-inspiracyjny, tworzony z udziałem i dla naszych talentów, w ramach którego zajmujemy się tematami, które aktualnie są dla nas szczególnie ważne i potrzebne.
  • Consulting Mindset - program nakierowany na rozwój zespołów na w obszarze budowania wartościowych, partnerskich, opartych na wiedzy i wzajemnym szacunku relacji z klientami.
• Działania charytatywne - przykładem jest Akcja Mikołaje, w której już kilkanaście lat z rzędu prowadzimy działania wspierające dzieci w Domach Dziecka, a także mieszkańców i podopiecznych Domu Samotnej Matki w Kielcach.
• Biura Pet Friendly - możesz przyjść do pracy razem ze swoim pupilem.
• Work Your World - inicjatywa dla osób z minimum rocznym stażem, w której umożliwiamy pracę zdalną z niemalże każdego miejsca na świecie przez 6 tygodni.
• Power of Referral - program wewnętrznych poleceń pracowniczych, w którym możesz otrzymać bonus finansowy za skuteczne polecenie talentu.
• Parking - w naszych budynkach dostępna jest określona liczba miejsc parkingowych.

W Publicis Groupe cenimy różnorodność i zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby, bez względu na wiek, płeć, orientację seksualną, wyznanie lub jego brak, pochodzenie czy pełno/niepełnosprawność.