Junior E-commerce Visual Merchandiser

LPP Group; Województwo świętokrzyskie; Hybrid; PLN 67,000 - 112,000; Full time

Benefits offered by this job

Zniżki 25% na zakupy w markach LPP

Opieka medyczna i karta sportowa

Ubezpieczenie na życie

Program wsparcia pracowników heLPP

Dofinansowanie do studiów i kursu języ

Dostęp do platformy e-learningowej

Nieformalna atmosfera

Job summary

LPP Group poszukuje osoby do działu E-commerce, która będzie zajmować się komunikacją i prezentacją produktów online w Polsce i za granicą. Do obowiązków należy dbałość o atrakcyjną ekspozycję na Reserved.com, współtworzenie kategorii oraz monitorowanie trendów modowych, by dopasować ofertę do klienta i marki.

Wymagane jest doświadczenie w sklepach odzieżowych, wysokie poczucie estetyki i znajomość rynku e-commerce. Praca zespołowa, precyzja i dobre kontakty interpersonalne będą kluczowe.

Qualifications

• Doświadczenie w pracy w sklepach odzieżowych.
• Wysoko rozwinięte poczucie estetyki i znajomość trendów.
• Znajomość rynku e-commerce i obsługa klienta online.

Responsibilities

• Dbać o ekspozycję produktów na Reserved.com.
• Współtworzyć kategorie i rozwijać ofertę.
• Pozycjonować produkty i utrzymywać spójny wizerunek marki.
• Identyfikować bestsellery i monitorować trendy.
• Współpraca z zespołami Visual Communication, Produkty i Ecommerce.

Skills

Doświadczenie e-commerce

Zainteresowanie modą

Komunikacja interpersonalna

Dokładność

Praca zespołowa

Job description

E-commerce to kluczowy obszar w naszej omnichannelowej strategii. Odpowiada za rozwijanie i monitorowanie funkcjonowania naszych sklepów online w Polsce i zagranicą.

Osoby pracujące w tym dziale zarządzają treścią naszych sklepów internetowych. Wspólnie z działem marketingu przygotowują, wdrażają i analizują kampanie marketingowe (Google Ads, e-mail marketing, Facebook Ads), dopasowując je do potrzeb klienta i założeń marki. Monitorują również dane dotyczące ruchu na stronie, zachowań i preferencji zakupowych użytkowników, co pozwala nam na lepsze zrozumienie biznesu i wdrażanie efektywniejszych rozwiązań.

• Dbać o atrakcyjną i komercyjną ekspozycję produktów na stronach e-sklepu Reserved.com
• Współtworzyć kategorie produktowe oraz rozwijać ofertę poprzez dobór produktów
• Cyklicznie pozycjonować produkty w kategoriach i dbać o spójny wizerunek marki
• Identyfikować potencjalne bestsellery w oparciu o aktualne trendy modowe
• Monitorować trendy rynkowe oraz nowe sposoby prezentacji produktów
• Współpracować z zespołami Visual Communication, Przygotowania Produktu, Alokacji oraz E-commerce w celu zapewnienia atrakcyjnej i skutecznej prezentacji oferty

Co jest dla nas ważne?

• Doświadczenie zdobyte w sklepach odzieżowych
• Wysoko rozwinięte poczucie estetyki oraz zainteresowanie trendami modowymi
• Znajomość rynku e-commerce
• Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
• Dokładność i dbałość o szczegóły
• Umiejętność pracy zarówno zespołowej, jak i samodzielnej

Co zyskasz, gdy do nas dołączysz?

• Pracę w największej polskiej firmie modowej o międzynarodowym zasięgu
• Umowę o pracę bez okresu próbnego
• 25% zniżki na zakupy w salonach marek LPP (Reserved, Cropp, House, Mohito, Sinsay) - dla Ciebie i Twoich bliskich
• Opiekę medyczną, kartę sportową i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach
• Program wsparcia pracowników heLPP - bezpłatne i anonimowe porady w 3 obszarach: psychologicznym, finansowym i prawnym
• Dofinansowanie do studiów podyplomowych oraz kursu języka angielskiego (po przepracowaniu min. 3 miesięcy)
• Dostęp do platformy e-learningowej z bogatą ofertą darmowych kursów i szkoleń
• Nieformalną atmosferę pracy i pełną swobodę w wyrażaniu siebie

Etapy procesu rekrutacyjnego

1. Rozmowa telefoniczna z rekruterem

Krótka rozmowa, podczas której poznajemy Twoje doświadczenie i motywację oraz odpowiadamy na pytania o stanowisko i proces rekrutacji.

2. Zadanie rekrutacyjne

3. Spotkanie rekrutacyjne z managerem zespołu

To etap, w którym poznasz potencjalnego przyszłego przełożonego. Porozmawiamy o projektach i oczekiwaniach. To także dobry moment, by zadać pytania i lepiej poznać kulturę pracy.

4. Informacja zwrotna

Po zakończeniu wszystkich etapów wrócimy do Ciebie z informacją zwrotną – niezależnie od podjętej decyzji. Zależy nam, aby każdy kontakt z LPP był pozytywnym doświadczeniem, dlatego zawsze możesz liczyć na jasną i terminową odpowiedź (do 2 tygodni od ostatniego etapu).