General Manager

Zeroone Sp. z o.o.; Województwo dolnośląskie; On-site; PLN 301,000 - 357,000; Full time

Job summary

Zeroone Sp. z o.o. we Wrocławiu poszukuje Dyrektora Zarządzającego do kompleksowego prowadzenia firmy i ścisłej współpracy z właścicielem. Będziesz kształtować strategię, zarządzać P&L, rozwijać marki własne i private label, oraz ekspansję w Modern Trade i e-commerce.

Wymagamy min. 5 lat w branży spożywczej, doświadczenia w MŚP, hands-on liderowania i biegłości w angielskim. Praca na UoP lub B2B, z wynagrodzeniem 27–32 tys. PLN brutto oraz premią uzależnioną od wyników.

Qualifications

• Minimum 5 lat w branży spożywczej.
• Doświadczenie w MŚP / firmach właścicielskich: min. 3 lata na stanowisku Dyrektora Zarządzającego / GM / Commercial Directora.
• Szeroki profil zarządczy z zapleczem komercyjnym ( sprzedaż/operacje/marketing ).
• Hands-on i gotowość do pracy w zwinnej, małej strukturze.
• Biegłość w angielskim (pisemna i ustna) dla kontaktów z dostawcami z Azji i partnerami zagranicznymi.
• Transparentność i dojrzałość biznesowa; pełen etat, biuro we Wrocławiu; UoP lub kontrakt B2B.
• Wynagrodzenie 27 000–32 000 PLN brutto przy UoP/miesięcznie; premia uzależniona od zysku.

Responsibilities

• Zarządzanie operacyjne spółką i finansami, nadzór nad zespołami Sprzedaży, Produkcji, Zakupów, Logistyki, Marketingu i Administracji.
• Opracowanie i realizacja strategii wzrostu dla portfela marek własnych i usług private label.
• Kierowanie rozwojem portfolio i kierunkami NPD/SKU.
• Nadzór nad P&L: budżet, marże, koszty i kapitał obrotowy.
• Rozwój kanałów dystrybucji: modern trade, dyskonty, e-commerce.
• Wdrażanie KPI, procedur operacyjnych i logistycznych.
• Budowanie zespołu i kultury organizacyjnej; rekrutacja i rozwój pracowników.

Skills

Hands-on leadership

P&L management

Strategic planning

Commercial leadership

Team development

Retail negotiations

Job description

Wynagrodzenie: 27 000 – 32 000 PLN brutto

Nasz Klient to dynamicznie rozwijający się importer i dystrybutor artykułów spożywczych z Azji, posiadający rozpoznawalne marki własne (produkty owocowe, przetwory, napoje egzotyczne i izotoniczne) oraz realizujący projekty private label dla największych sieci handlowych w Polsce.

Szukamy dojrzałego lidera, który szuka realnej autonomii operacyjnej i pełnego wpływu na biznes. Jako Dyrektor Zarządzający przejmiesz kompleksowe zarządzanie operacyjne spółką w ścisłym partnerstwie z właścicielem, pokierujesz procesami operacyjnymi, umożliwiając dalsze skalowanie firmy oraz poprowadzisz ekspansję marek własnych i oferty private label w kanałach Modern Trade oraz E-commerce.

Dlaczego warto:

• Realna autonomia i wpływ: pełne zarządzanie P&L, budżetem i zespołem operacyjnym bez korporacyjnej biurokracji i z krótką ścieżką decyzyjną.
• Partnerstwo biznesowe: wspólnie z właścicielem wyznaczacie strategiczne kierunki rozwoju.
• Silny potencjał rynkowy: przejmujesz ster w firmie z gotowym, atrakcyjnym portfolio i ugruntowaną pozycją w sieciach handlowych, wprowadzając ją w kolejny etap wzrostu.

Obowiązki:

• Operacyjne zarządzanie spółką i finansami: kompleksowe kierowanie zespołem (Sprzedaż, Produkt i Zakupy, Logistyka, Marketing / Brand Management, Administracja) oraz pełny nadzór nad finansami i płynnością firmy.
• Strategia i skalowanie biznesu: opracowanie i realizacja strategii wzrostu dla portfela marek własnych oraz rozbudowa usług private label dla sieci handlowych.
• Wyznaczanie kierunków i rozwój portfolio: strategiczne kierunki rozwoju produktów (NPD/SKU), nadzór nad procesem poszerzania portfolio.
• Odpowiedzialność za wynik finansowy (P&L): zarządzanie budżetem, optymalizacja marży, kontrola kosztów operacyjnych, zarządzanie kapitałem obrotowym i stockiem magazynowym.
• Rozwój kanałów dystrybucji i relacji handlowych: wsparcie sprzedaży w kluczowych negocjacjach (sieci dyskontów, supermarkety, hurt, e-commerce).
• Profesjonalizacja i nadzór procesów: wdrożenie i uporządkowanie KPI oraz procedur operacyjnych i logistycznych.
• Budowanie zespołu i kultury organizacyjnej: motywowanie, rekrutacja i rozwój pracowników w kameralnym, dynamicznym zespole.

Wymagania:

• Min. 5 lat w branży spożywczej, w tym doświadczenie w kategorii Food & Beverage (napoje, przekąski, produkty egzotyczne/impulsowe – dodatkowy atut).
• Doświadczenie w sektorze MŚP / firmach właścicielskich: min. 3 lata na stanowisku Dyrektora Zarządzającego, GM lub Commercial Directora w MŚP. Praktyczna umiejętność budowania partnerstwa biznesowego z Właścicielem.
• Szeroki profil zarządczy z zapleczem komercyjnym: doświadczenie w zarządzaniu całością biznesu lub pionem handlowo-operacyjnym (znajomość specyfiki współpracy z sieciami handlowymi Modern Trade / dyskonty).
• Postawa „Hands-on”: łączenie myślenia strategicznego z gotowością do bezpośredniego zaangażowania w operacyjne wyzwania małego, zwinnego zespołu (praca bez wielopoziomowych korporacyjnych struktur).
• Język angielski: biegłość w mowie i piśmie (niezbędna do bezpośrednich kontaktów z dostawcami z Azji i partnerami zagranicznymi).
• Transparentność i dojrzałość biznesowa: wysoka etyka, elastyczność i nastawienie na wynik.
• Pełen etat, praca stacjonarna w biurze we Wrocławiu.
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o UoP lub kontrakt B2B.
• Wynagrodzenie 27 000 – 32 000 PLN brutto przy UoP/ miesięcznie (w zależności od doświadczenia i kompetencji Kandydata).
• Atrakcyjna premia roczna powiązana bezpośrednio z wypracowanym zyskiem i wynikiem finansowym firmy.
• Zakwaterowanie dla osób relokujących się spoza Wrocławia – komfortowe mieszkanie służbowe (10 minut od biura).
• Niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon oraz budżet menedżers