Practicante de reclutamiento y selección

Mayorsa; Lima Metropolitana3; Presencial; PEN 13.000 - 20.000; A tiempo parcial

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Subvención econf3mica

Seguro de practicante

Oportunidades de aprendizaje y desar r

Lednea de crecimiento dentro de la O

Descripción de la vacante

Mayorsa, empresa del sector supermercados, busca un(a) Practicante de Reclutamiento y Seleccif3n para unirse al equipo de Recursos Humanos en Surco. Tendre1s experiencia participando en procesos de seleccif3n reales y asesorando en entrevistas.

Se valorare1 manejo de Excel y Canva a nivel intermedio1ndavance, iniciativa y buena comunicacif3n. Disponibilidad de trabajar de lunes a viernes, con oportunidad de aprender y crecer dentro de la organizacif3n.

Formación

• Estudiantes de últimos ciclos o egresados de Administracif3n, Psicologeda, Ingeniereda Industrial o carreras afines.
• Manejo de Excel a nivel intermedio-avanzado.
• Manejo de Canva a nivel intermedio-avanzado.
• Disponibilidad para laborar de lunes a viernes en Surco.
• Personas con iniciativa, organizacif3n, comunicacif3n efectiva y muchas ganas de aprender.
• Actitud, energeda y ganas de asumir nuevos retos.

Responsabilidades

• Publicar y difundir convocatorias y ofertas laborales en diferentes plataformas.
• Realizar filtros y validacif3n de CVs segfan perfiles requeridos.
• Participar en procesos de reclutamiento masivo.
• Brindar soporte en procesos de seleccif3n de inicio a fin.
• Coordinar y participar en ferias laborales y actividades de empleabilidad.
• Apoyar en la aplicacif3n y revisif3n de evaluaciones psicolaborales.
• Realizar validacif3n de referencias laborales.
• Coordin ar entrevistas y mantener actualizada la informacif3n de los procesos.
• Brindar soporte en las diferentes actividades y proyectos del área de Reclutamiento y Seleccif3n.

Conocimientos

Proactividad

Organización

Comunicación efectiva

Educación

Administración

Psicología

Ingeniería Industrial

Herramientas

Excel

Canva

Descripción del empleo

¡Buscamos un(a) Practicante de Reclutamiento y Selección!

Somos una empresa del sector supermercados y nos encontramos en búsqueda de una persona súper pilas, proactiva y con muchas ganas de aprender para incorporarse a nuestro equipo de Reclutamiento y Selección.

Si te interesa el mundo de Recursos Humanos y quieres desarrollar experiencia participando en procesos de selección reales, ¡esta oportunidad es para ti!

¿Cuáles serán tus principales funciones?

• Publicar y difundir convocatorias y ofertas laborales en diferentes plataformas.
• Realizar filtros y validación de CVs según los perfiles requeridos.
• Participar en procesos de reclutamiento masivo.
• Brindar soporte en procesos de selección de inicio a fin.
• Coordinar y participar en ferias laborales y actividades de empleabilidad.
• Apoyar en la aplicación y revisión de evaluaciones psicolaborales.
• Realizar validación de referencias laborales.
• Coordinar entrevistas y mantener actualizada la información de los procesos.
• Brindar soporte en las diferentes actividades y proyectos del área de Reclutamiento y Selección.

¿Qué buscamos?

• Estudiantes de últimos ciclos o egresados de Administración, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines.
• Manejo de Excel a nivel intermedio-avanzado.
• Manejo de Canva a nivel intermedio-avanzado.
• Disponibilidad para laborar de lunes a viernes en Surco.
• Personas con iniciativa, organización, comunicación efectiva y muchas ganas de aprender.
• Sobre todo, buscamos a alguien con actitud, energía y ganas de asumir nuevos retos.

¿Qué ofrecemos?

• Subvención económica.
• Seguro de practicante.
• Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.
• Línea de crecimiento dentro de la organización.
• Experiencia en procesos de selección de inicio a fin.
• La oportunidad de aprender y desarrollarte dentro de un equipo dinámico de Recursos Humanos.

Lugar de trabajo: Surco

Horario: Lunes a viernes

Si tienes muchas ganas de aprender, crecer y poner en práctica tus conocimientos, queremos conocerte.

Según ley N° 29973 "Ley General de la Persona con Discapacidad" no distinguimos personas con habilidades especiales. “Se tendrán en cuenta para el empleo todos los solicitantes calificados, independientemente de la raza, color, religión, sexo, expresión o identidad sexual, orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad”.