Jefe Comercial - Servicios de Negocio y RRHH

Horizonia; Lima Metropolitana; Hybrid; PEN 103,000 - 205,000; Full time

Benefits offered by this job

Beneficios de ley completos

Comisiones por metas

Modalidad híbrida (Surco)

Job summary

Horizonia, startup en expansión, lidera el proceso de selección para un cliente innovador en el sector de RRHH y consultoría. Buscamos un profesional de ventas que posicione un portafolio de servicios de alto valor estratégico para clientes corporativos y lidere un ciclo comercial completo.

Requisitos: mínimo 3 años en ventas consultivas B2B en RRHH o consultoras, mentalidad Hunter y enfoque Growth, capacidad de conectar con perfiles C‑level y gestionar un pipeline riguroso.

Qualifications

• Experiencia mínima de 3 años en ventas consultivas B2B en RRHH o consultoras de transformación.
• Experiencia sólida comercializando servicios de estrategia y transformación de negocio, transformación digital, excelencia operativa y gestión del cambio.
• Mentalidad Hunter y enfoque orientado al crecimiento sostenido.

Responsibilities

• Liderar el ciclo comercial de punta a punta: prospección, calificación, diagnóstico, presentación y cierre de contratos.
• Desarrollar estrategias para captación de nuevas cuentas en el sector corporativo.
• Gestión rigurosa del pipeline para cumplir objetivos.

Skills

Hunter mindset

Growth mindset

C-Level negotiation

Prospecting

Job description

En Horizonia, conectamos el mejor talento con las organizaciones más dinámicas del mercado. En esta oportunidad, estamos liderando el proceso de selección para uno de nuestros principales clientes: una innovadora Startup en pleno proceso de expansión, especializada en el sector de Servicios de RRHH y Consultoría estratégica.

Tareas

Tu misión será abrir mercado y posicionar un portafolio de servicios de alto valor estratégico para clientes corporativos. Al unirte a una startup, tendrás un rol clave y de alto impacto vendiendo soluciones orientadas a: Estrategia y Transformación de Negocio, Transformación Digital, Excelencia Operacional, Gestión del Cambio. Tus fucniones serán:

• Liderar el ciclo comercial de punta a punta: prospección activa, calificación, diagnóstico de necesidades, presentación de propuestas a medida y cierre de contratos.
• Desarrollar estrategias efectivas para la captación de nuevas cuentas en el sector corporativo.
• Mantener una gestión rigurosa del pipeline de ventas para asegurar el cumplimiento de los objetivos de la compañía.

Requisitos

Experiencia Sectorial: Mínimo 3 años de trayectoria comprobada en ventas consultivas B2B dentro del sector de Servicios de RRHH o consultoras de transformación (indispensable).

Experiencia en Portafolio: Experiencia sólida y específica comercializando servicios relacionados a:

• Estrategia y Transformación de Negocio.
• Transformación Digital.
• Excelencia Operacional.
• Gestión del Cambio.

ADN Comercial: Mentalidad Hunter genuina (apasionado por la prospección y apertura de nuevas cuentas corporativas) y enfoque Growth (orientado al crecimiento sostenido del negocio).

Mindset Startup: Capacidad de adaptación, autonomía, proactividad y gusto por los entornos ágiles y retadores.

Competencias clave: Capacidad para conectar y negociar con perfiles C-Level (Directores, Gerentes de RRHH y Operaciones), excelente comunicación estratégica y visión de negocio.

Ubicación: Residir en Lima con disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida en Santiago de Surco.

Beneficios

• Ingreso directo a planilla del cliente con todos los beneficios de ley completos.
• Atractivo esquema de comisiones y bonos por cumplimiento de metas.
• Modalidad de trabajo híbrida (oficina en Surco / remoto).
• Cultura Startup: Un entorno horizontal, dinámico, de rápido crecimiento y donde tus ideas y resultados realmente mueven la aguja.