Gerente Comercial - Industrial

ManpowerGroup Perú; Lima Metropolitana; Hybrid; PEN 120,000 - 180,000; Full time

Job description

En Manpower Perú buscamos al mejor talento para asumir el reto como Sales Manager para una importante empresa multinacional del sector Acero y Minería en la ciudad de Lima. ¡La oportunidad de tener un futuro mejor, está aquí!

REQUISITOS:

• Bachiller o titulado en Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería Industrial, Negocios Internacionales o carreras afines.
• Experiencia mínima de 7 años en posiciones comerciales dentro de empresas medianas o grandes.
• Experiencia de 5 años en posiciones como lider comercial.
• Experiencia en desarrollo de negocios B2B, gestión de clientes estratégicos y negociación comercial.
• Experiencia en importaciones y/o exportaciones (indispensable).
• Deseable experiencia en industria del acero, minería, commodities, materias primas o productos industriales.
• Manejo avanzado de Excel, Power Point y Power BI a nivel intermedio.
• Manejo de SAP a nivel básico.
• Inglés avanzado indispensable.
• Disponibilidad para laborar en modalidad híbrida en Lima (4 días presencial y 1 día remoto).

FUNCIONES:

• Desarrollar e implementar estrategias comerciales para alcanzar los objetivos de ventas, crecimiento y participación de mercado.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar relaciones comerciales con clientes estratégicos.
• Gestionar negociaciones comerciales, propuestas y acuerdos con clientes corporativos.
• Coordinar con equipos regionales, plantas, logística y áreas internas para asegurar la correcta gestión comercial y operativa.
• Analizar tendencias de mercado, demanda, precios y oportunidades de crecimiento.
• Mantener relaciones comerciales de largo plazo con clientes clave, asegurando su satisfacción y fidelización.
• Elaborar reportes comerciales, proyecciones y seguimiento de resultados.

BENEFICIOS:

• Únete a una empresa multinacional líder a nivel global.
• Salario acorde al mercado.
• Modalidad de trabajo híbrida.
• Grato ambiente laboral.
• Beneficios corporativos y capacitación constante.
• Ingreso a planilla, con todos los beneficios de ley.

En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello, ¡todos los talentos son bienvenidos!