Coordinador de Ventas Nacional

Selekto Consultores SAC

Lima Metropolitana

On-site

PEN 100,000 - 190,000

Full time

6 days ago
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Benefits offered by this job

Remuneración fija + comisión
Bonos trimestrales
Premiaciones anuales
Movilidad, alimentación y viajes
Herramientas y oficina asignada

Job summary

Selekto Consultores SAC busca un profesional para administrar, coordinar e impulsar las ventas de oficinas nacionales. Reportará a la Gerencia Comercial, visitando oficinas y manteniendo comunicación con áreas de soporte para garantizar eficiencia y control financiero.

Se requieren 4 años en coordinación/jefatura y 10+ años en ventas, con manejo de Excel y conocimiento básico de Power BI. La posición es presencial con viajes y residencia en Lima.

Qualifications

  • Bachiller o técnico titulado en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines.
  • Deseable especialización en ventas.
  • Experiencia mínima de 4 años en coordinación/jefatura y >10 años en ventas.
  • Conocimiento de MS Office: Excel intermedio (tablas dinámicas, Búsqueda y tabulación).
  • Deseable conocimiento de Power BI a nivel básico.
  • Manejo de herramientas de Inteligencia Artificial (IA).
  • Deseable experiencia en salud o retail.
  • Disponibilidad para viajar dentro del territorio nacional (2–2,5 semanas al mes fuera de Lima).
  • Residir en Lima Metropolitana.

Responsibilities

  • Administrar y coordinar la gestión comercial de 10 a 12 oficinas en Lima y provincias.
  • Impulsar ventas mediante acciones comerciales para alcanzar metas en soles.
  • Viajar para visitar oficinas, hacer seguimiento y apoyar al equipo de ventas.
  • Comunicar mensualmente metas y avances a la Gerencia.
  • Calcular metas por período y elaborar reportes de ventas y comisiones.

Skills

Trabajo en equipo
Formación de personal
Capacidad resolutiva
Disponibilidad para viajar
Sector salud/retail
IA (herramientas)

Education

Bachiller o técnico en Administración/Marketing/Ingeniería Comercial

Tools

Excel
Power BI
IA (herramientas)

Job description

Nuestro cliente, empresa referente del sector de salud auditiva en el Perú, con más de 30 años de trayectoria y cobertura nacional, se encuentra en la búsqueda de un profesional con el siguiente perfil:

OBJETIVO DEL PUESTO

Responsable de administrar, coordinar e impulsar el incremento de las ventas de las oficinas comerciales asignadas a nivel nacional, apoyando el cumplimiento de las metas establecidas por la Gerencia, mediante visitas a las oficinas, el control de indicadores, la elaboración de reportes y la comunicación oportuna entre las oficinas comerciales y las áreas de soporte de la empresa, con foco en la eficiencia y el control financiero de la operación.

REQUISITOS
  • Bachiller o técnico titulado en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial o carreras afines.
  • Deseable especialización en ventas.
  • Experiencia mínima de 4 años en puestos de coordinación y/o jefatura, y más de 10 años en ventas.
  • Conocimiento de MS Office: Excel nivel intermedio (tablas dinámicas, búsqueda de datos y tabulación de información).
  • Deseable conocimiento de Power BI a nivel básico.
  • Manejo de herramientas de Inteligencia Artificial (IA) (indispensable).
  • Deseable experiencia en el sector salud o retail.
  • Competencias clave: trabajo en equipo, enfoque en la formación del personal comercial y capacidad resolutiva.
  • Disponibilidad para viajar dentro del territorio nacional (aproximadamente 2 a 2.5 semanas al mes fuera de Lima, cubriendo oficinas en provincia).
  • Residir en Lima Metropolitana.
FUNCIONES
  • Administrar y coordinar la gestión comercial de las oficinas asignadas (10 a 12) en Lima y provincias, de acuerdo con las disposiciones de la Jefatura de Ventas y la Gerencia Comercial.
  • Impulsar el incremento de las ventas, proponiendo e implementando acciones comerciales que lleven a las oficinas a alcanzar el 100% de sus metas en soles.
  • Viajar dentro del territorio nacional para visitar las oficinas asignadas, dar seguimiento a su gestión y brindar apoyo en campo al personal comercial.
  • Comunicar mensualmente a cada oficina sus metas y el avance respecto a su meta anual, informando a la Gerencia los casos que requieran apoyo o acciones de mejora.
  • Apoyar en el cálculo de metas por período comercial para las oficinas y los visitadores médicos, según los lineamientos aprobados por la Gerencia.
  • Elaborar y enviar los reportes de avance de ventas, prescripciones y metas, así como el reporte mensual de comisiones e indicadores de ventas para su aprobación por la Gerencia.
  • Realizar el control financiero de las oficinas, atender los reclamos y verificar las solicitudes de Notas de Crédito, coordinando con Contabilidad su atención.
  • Mantener actualizadas las listas de precios en el sistema cuando ingresen nuevos modelos de audífonos, una vez aprobadas por la Gerencia de Desarrollo.
  • Elaborar los informes de prescripción médica, análisis de ventas y rotación por modelos que solicite la Gerencia.
  • Trabajar en equipo con las áreas de soporte (Logística, Servicio Técnico, Laboratorio y Marketing) para atender oportunamente los pedidos y requerimientos de las oficinas, y potenciar los canales de venta: prescripción médica, canal de contención de Marketing y pacientes que llegan por cuenta propia.
  • Apoyar en la organización de reuniones, capacitaciones y eventos con el personal comercial, y en la inducción y capacitación del nuevo personal.
  • Difundir en las oficinas las normas, procedimientos y disposiciones emitidas por la Gerencia, verificar su cumplimiento y absolver las consultas de su competencia.
  • Proponer mejoras a los procesos y reportes comerciales a su cargo, priorizando la eficiencia de la gestión.
  • Mantener informado al jefe inmediato sobre las actividades que desarrolla y realizar otras funciones afines que le sean asignadas.
HORARIO DE TRABAJO

Lunes a viernes de 9:00 am a 7:00 pm., sábados de 9:00 am a 1:00 pm, de manera virtual.

MÓDALIDAD DE TRABAJO

Presencial en sede central, con viajes frecuentes al interior del país (aproximadamente 2 a 2.5 semanas al mes fuera de Lima).

LUGAR DE TRABAJO

Lima Metropolitana (sede central).

BENEFICIOS
  • Remuneración fija más comisión por porcentaje de cumplimiento de metas.
  • Bonos trimestrales por cumplimiento del 100% de las metas del trimestre.
  • Premiaciones anuales según el cumplimiento de la totalidad del año.
  • Cobertura de movilidad, alimentación y viajes.
  • Herramientas y espacio de trabajo asignado en la oficina.
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