Coordinador de Capacitación Jr

Computrabajo; Lima Metropolitana; On-site; PEN 42,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Beneficios de ley

Utilidades atractivas

Seguro EPS cubierto al 60%

Job summary

Bitel busca un Coordinador de Capacitación Comercial para unirse a su equipo en San Isidro, Lima. El rol exige diseñar y ejecutar programas de capacitación para fortalecer las habilidades comerciales y técnicas de los equipos a nivel nacional.

Buscamos un perfil con experiencia como entrenador comercial, capaz de identificar necesidades, planificar sesiones y medir la efectividad de las capacitaciones. La posición es 100% presencial y requiere disponibilidad para viajar.

Qualifications

• Experiencia mínima de 2 años en capacitación, con desarrollo de programas técnicos y de habilidades interpersonales.
• Experiencia como entrenador comercial o en capacitación de equipos de ventas.
• Dominio de Excel en nivel avanzado.
• Inglés avanzado (requisito excluyente).
• Disposición para viajar a nivel nacional.

Responsibilities

• Identificar necesidades de capacitación junto a líderes y equipos comerciales.
• Diseñar planes y programas de capacitación alineados al negocio.
• Desarrollar y ejecutar capacitaciones técnicas y de habilidades interpersonales.
• Planificar sesiones, talleres y actividades de desarrollo para canales Bitel.
• Elaborar reportes e indicadores de efectividad de las capacitaciones.
• Colaborar con áreas para garantizar implementación de iniciativas de capacitación.
• Contribuir a una cultura de aprendizaje y mejora continua.

Skills

Capacidad analítica

Trabajo en equipo

Education

Bachiller o Licenciado(a) en Administración, Marketing, Ingeniería Empresarial o carreras afines

Tools

Excel Avanzado

Job description

En Bitel nos encontramos en búsqueda de un(a) Coordinador de Capacitación Comercial para formar parte de nuestro equipo en San Isidro.

Buscamos un perfil con experiencia como entrenador(a) comercial, capacidad para diseñar y ejecutar programas de capacitación comercial, y orientación a resultados. La posición tendrá un rol importante en el desarrollo de las habilidades técnicas y comerciales de nuestros equipos a nivel nacional.

Principales funciones

• Identificar necesidades de capacitación en coordinación con líderes y equipos comerciales.
• Diseñar planes y programas de capacitación de acuerdo con las necesidades del negocio.
• Desarrollar y ejecutar capacitaciones técnicas y de habilidades interpersonales.
• Planificar y coordinar sesiones de capacitación, talleres y actividades de desarrollo para los diferentes canales de Bitel.
• Realizar seguimiento a la ejecución de los programas y al cumplimiento de los objetivos de aprendizaje.
• Elaborar reportes e indicadores sobre la efectividad de las capacitaciones.
• Analizar resultados e identificar oportunidades de mejora en los programas de formación.
• Coordinar con las diferentes áreas para asegurar la correcta implementación de las iniciativas de capacitación.
• Contribuir al desarrollo de una cultura de aprendizaje y mejora continua.

Requisitos

• Bachiller o Licenciado(a) en Administración, Marketing, Ingeniería Empresarial o carreras afines.
• Mínimo 2 años de experiencia en capacitación, desarrollando capacitaciones técnicas y de habilidades interpersonales.
• Experiencia como entrenador(a) comercial o en capacitación de equipos comerciales.
• Excel avanzado (indispensable).
• Inglés avanzado (excluyente)
• Disponibilidad para realizar viajes a nivel nacional.
• Conocimientos de E-commerce y e-learning (deseable).
• Capacidad analítica y orientación a resultados.
• Habilidades de planificación, organización, comunicación y trabajo en equipo.
• Capacidad para trabajar con diferentes equipos y adaptarse a distintos públicos.

Condiciones

• Ubicación: San Isidro, Lima.
• Modalidad: 100% presencial.
• Horario: Lunes a viernes de 8:30 a. m. a 6:30 p. m.
• Modalidad de contratación: Full time.

Beneficios

• Todos los beneficios de ley.
• Utilidades atractivas.
• Seguro EPS cubierto al 60%.