Asistente de remuneraciones / Cercado de Lima

Organización Educativa Trilce; Lima Metropolitana; Sur place; PEN 20 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Excelente ambiente de trabajo

Beneficios corporativos

Résumé du poste

Colegios y Academia Trilce busca un(a) Asistente de Remuneraciones para formar parte del equipo de Recursos Humanos. El rol exige organización y atención al detalle, con experiencia previa en remuneraciones y manejo de planillas.

La posición es presencial y a tiempo completo, con enfoque en cumplimiento de normativa laboral y soporte a colaboradores. Ofrece desarrollo profesional en una organización educativa con más de 45 años de trayectoria.

Qualifications

• Bachiller en Contabilidad, administración o carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares.
• Conocimientos en elaboración de planillas y legislación laboral.
• Manejo de Microsoft Office y Google Workspace a nivel intermedio.
• Disponibilidad para laborar de manera presencial y a tiempo completo.

Responsabilités

• Elaborar contratos de trabajo y brindar inducción administrativa a los nuevos colaboradores.
• Realizar el seguimiento de vencimientos y renovaciones de contratos.
• Elaborar documentación administrativa relacionada con la gestión de personal.
• Atender consultas de los colaboradores con cordialidad y vocación de servicio.
• Mantener el control y archivo de la documentación del área.

Connaissances

Organización y atención al detalle

Capacidad de análisis

Orientación al servicio

Trabajo en equipo

Capacidad para trabajar bajo presión

Proactividad y responsabilidad

Formation

Bachiller en Contabilidad o Administración

Outils

Microsoft Office

Google Workspace

Description du poste

En Colegios y Academia Trilce nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asistente de Remuneraciones comprometido(a), organizado(a) y orientado(a) al detalle para formar parte de nuestro equipo de Recursos Humanos.

Principales funciones

• Elaborar contratos de trabajo y brindar inducción administrativa a los nuevos colaboradores.
• Realizar el seguimiento de vencimientos y renovaciones de contratos.
• Elaborar documentación administrativa relacionada con la gestión de personal.
• Atender consultas de los colaboradores con cordialidad y vocación de servicio.
• Mantener el control y archivo de la documentación del área.

Requisitos

• Bachiller en Contabilidad, administración o carreras afines
• Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares.
• Conocimientos en elaboración de planillas y legislación laboral.
• Manejo de Microsoft Office y Google Workspace a nivel intermedio.
• Disponibilidad para laborar de manera presencial y a tiempo completo.

Competencias

• Organización y atención al detalle.
• Capacidad de análisis.
• Orientación al servicio.
• Trabajo en equipo.
• Capacidad para trabajar bajo presión.
• Proactividad y responsabilidad.

¿Qué te ofrecemos?

• Formar parte de una organización educativa líder con más de 45 años de trayectoria.
• Excelente ambiente de trabajo.
• Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.
• Beneficios corporativos.