Asistente de Recursos Humanos – Planilla / Nomina

Computrabajo; Lima Metropolitana; Hybrid; PEN 28,000 - 39,000; Full time

Benefits offered by this job

EPS cubierta al 100%

Modalidad de trabajo híbrida

Horario de lunes a viernes

Job summary

Grupo Tawa busca un Asistente de Administración de Personal para apoyar en la gestión de planillas y procesos de nómina. Se requiere experiencia en administración de personal y conocimientos de legislación laboral, con enfoque en la confidencialidad y precisión en reportes.

La posición ofrece modalidad híbrida y un entorno de trabajo orientado al cliente, con oportunidades de desarrollo en procesos de RR. HH. y cumplimiento normativo. Ubicación en Lima, Perú, con horario de lunes a viernes.

Qualifications

• Experiencia de 1 a 3 años en administración de personal y nómina.
• Conocimientos en procesos de nómina y legislación laboral.
• Capacidad de trabajo en equipo y atención al detalle.

Responsibilities

• Brindar soporte en la administración de planillas de clientes y cumplimiento de políticas internas.
• Ejecutar, verificar y enviar entregables, garantizando confidencialidad.
• Actualizar bitácoras, matrices de servicio y formatos de control.
• Aplicar actualizaciones de normativa laboral vigente en nómina.
• Atender consultas de clientes y gestionar solicitudes de manera oportuna.
• Elaborar reportes mensuales de nómina (PLAME, AFP, liquidaciones, CTS, etc.).

Skills

Nómina

Legislación laboral

Beneficios sociales

Declaraciones mensuales

Excel intermedio

Power BI básico

Education

Titulación en Administración, Contabilidad o RR. HH.

Job description

¡En Grupo Tawa estamos buscando nuevos talentos!

Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asistente de Administración de Personal para integrarse a nuestro equipo y brindar soporte en los procesos de administración de planillas, asegurando el cumplimiento de las normativas laborales y los estándares de calidad establecidos.

¿Qué buscamos?

• Bachiller o profesional de las carreras de Administración, Contabilidad, Gestión de Recursos Humanos o afines.
• Experiencia de 1 a 3 años en funciones relacionadas con la administración de personal y planillas.
• Conocimientos en procesos de nómina, legislación laboral, beneficios sociales y declaraciones mensuales.
• Manejo de Excel a nivel intermedio. (Se evaluará)
• Conocimientos de Power BI a nivel básico (deseable).
• Capacidad de organización, atención al detalle, trabajo en equipo y orientación al cliente.

¿Cuáles serán tus principales funciones?

• Brindar soporte en la administración de planillas de clientes, asegurando el cumplimiento de políticas y procedimientos internos.
• Ejecutar, verificar y enviar los entregables correspondientes, garantizando la confidencialidad de la información.
• Actualizar las bitácoras, matrices de servicio y formatos de control, elaborando reportes de seguimiento.
• Aplicar las actualizaciones de la normativa laboral vigente relacionadas con la gestión de planillas.
• Atender consultas y solicitudes de clientes, manteniendo una comunicación oportuna y efectiva.
• Elaborar reportes mensuales relacionados con PLAME, AFP, liquidaciones, gratificaciones, CTS, asientos contables y otros conceptos de nómina.

¿Qué ofrecemos?

• EPS cubierta al 100%, con posibilidad de incluir hasta tres dependientes (cónyuge e hijos menores de edad).
• Modalidad de trabajo híbrida.
• Horario de lunes a viernes.
• Lugar de trabajo: sede Quiñones, Lima.