Asistente Contable

GRUPO ROKYS; San Luis; Presencial; PEN 28.000 - 39.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Ingreso a planilla

Beneficios de ley

Pagos quincenales

Descuentos corporativos

Descripción de la vacante

GRUPO ROKYS busca un Asistente Contable para unirse al equipo. Se encargará de aplicar políticas y procesos contables establecidos por la corporación, realizando liquidaciones de venta, manejo de caja chica y conciliaciones contables.

Requisitos: Bachiller o Titulado en Contabilidad, al menos 1 año de experiencia en contabilidad, y dominio de cuentas contables y Microsoft Office a nivel intermedio. Beneficios y remuneración competitiva.

Formación

• Experiencia mínima de 1 año como Asistente Contable en industrias o retail.
• Conocimiento y manejo de cuentas contables.

Responsabilidades

• Aplicar políticas, manuales, procedimientos y lineamientos del proceso contable.
• Liquidación de venta, caja chica, facturación y conciliación contable.

Conocimientos

Contabilidad

Cuentas contables

Microsoft Office

Educación

Contabilidad (Bachiller o Titulado)

Herramientas

Microsoft Office

Descripción del empleo

¡SÉ PARTE DE GRUPO ROKY?S Y VIVE LA EXPERIENCIA!En Grupo Roky?s, cadena de restaurantes con presencia a nivel nacional y marcas como Roky?s, Rodizio, Brass, Viena, Corner, Asado Argentino, Scencia, Limaq, Rida y Princes, nos encontramos en la búsqueda de un ASISTENTE CONTABLE para unirse a nuestro equipo.

Requisitos

• Bachiller o Titulado en Contabilidad.
• Experiencia mínima de 1 año como Asistente Contable, de preferencia en empresas industriales o retail.
• Conocimiento y manejo de cuentas contables.
• Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.

Objetivo del puesto

Aplicar políticas, manuales, procedimientos, instructivos y lineamientos que correspondan al proceso contable establecidos por la corporación. Efectuar las operaciones de contabilidad referidas a liquidación de venta, caja chica, facturación y conciliación contable.

Beneficios

• Ingreso a planilla desde el primer día, con todos los beneficios de ley (CTS, gratificaciones, vacaciones, Essalud, asignación familiar si corresponde).
• Remuneración acorde al mercado.
• Pagos quincenales.
• Descuentos corporativos.