Analista de Administración de Personal

BANBIF; San Isidro; Hybrid; PEN 30,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrato indefinido

Bono por desempeño

Utilidades

Beneficios de ley

EPS 100% para titular y dependientes

Plan Oncológico 100% para titular y/o依

Job summary

BanBif busca un profesional de RR. HH para gestionar procesos de contratación, nómina y administración de personal, asegurando el cumplimiento normativo y la adecuada custodia de documentación.

La posición requiere experiencia en nómina y familiaridad con herramientas de ERP y Excel avanzado. El rol ofrece modalidad de trabajo híbrida, oportunidades de desarrollo y beneficios de ley.

Qualifications

• Titulación universitaria en áreas afines (Administración, RR. HH., Economía).
• Experiencia en nómina y administración de personal.
• Conocimiento de normativa laboral vigente y procesos de contratación.

Responsibilities

• Gestionar el ciclo de contratación del personal y renovaciones.
• Administrar vacaciones y registros en sistemas del Banco.
• Mantener actualizada la información de colaboradores para auditorías.
• Consolidar y validar información de planilla, horas extras y conceptos para pago mensual.

Skills

Administración de personal

Nómina

Legislación laboral

Excel avanzado

Mejora de procesos

Education

Título universitario en Administración/ RR. HH.

Postgrado o certificación en Recursos Humanos

Tools

Ofisis / nómina

Scire

Excel

SAP

Job description

En BanBif, contribuimos a un propósito compartido, somos impulsores del desarrollo sostenible de las personas y el país. Eso comienza con nuestro equipo.

Nuestra propuesta de valor para ti

• Un Propósito común: Fomentamos la conexión entre tus valores personales y los de la organización, promoviendo un verdadero sentido de contribución.
• Crecimiento continuo: Oportunidades constantes de aprendizaje y desarrollo, acompañado por líderes cercanos que impulsan tu máximo potencial.
• Condiciones sólidas: Un paquete integral que incluye beneficios competitivos, programas de bienestar, un modelo de trabajo flexible y una compensación transparente y equitativa.

Misión

Gestionar, coordinar y controlar de manera correcta, ordenada y eficiente los procesos de registro, custodia y seguimiento de la documentación del personal nuevo y actual del Banco, así como gestionar las validaciones de renta, contratos, renovaciones y el uso correcto de vacaciones, asegurando el cumplimiento normativo laboral y tributario.

Funciones

• Gestionar el ciclo de contratación del personal a plazo fijo, incluyendo altas, contratos y renovaciones, asegurando su registro oportuno y el cumplimiento de la normativa laboral vigente.
• Administrar y controlar las vacaciones del personal, garantizando su correcta programación, goce y registro en los sistemas del Banco.
• Mantener actualizada y custodiar la información de cada colaborador, dejándola disponible y ordenada para auditorías internas y externas.
• Consolidar y validar la información de planilla ?renta, horas extras y demás conceptos? asegurando su correcto procesamiento para el pago mensual.

Requisitos

• Profesional universitario egresado o bachiller en Administración, Contabilidad, Economía, Recursos Humanos, Ingeniería Industrial, Ingeniería Empresarial o carreras afines.
• Postgrado, diplomado o certificación en Recursos Humanos.
• 2 a 3 años de experiencia en administración de personal y/o nómina.
• Conocimiento de convenios, contratos y legislación laboral vigente.
• Deseable: experiencia en automatización y mejora de procesos, indicadores de gestión y metodologías ágiles.

Conocimientos

• Softwares de gestión de planillas / nómina y administración de personal: Ofisis, Scire, Adryan, SAP u otro ERP.
• T-Registro: cargas masivas, validación de estructuras, PVS, etc.
• Excel avanzado: manejo de datos, tablas dinámicas y fórmulas.
• Legislación laboral y tributaria aplicable a planillas.
• Deseable: Power BI y manejo de indicadores.

Nuestra propuesta de valor para ti incluye

• Contrato a Plazo Indeterminado
• Bono anual por desempeño
• Utilidades
• Beneficios de ley
• Oportunidades de crecimiento
• Pertenecer a una empresa Great Place to Work
• EPS 100% para titular y dependientes directos
• Plan Oncológico 100% para titular y dependientes directos
• Modalidad de trabajo híbrida

Si quieres darle un significado mayor a lo que haces y aportar con tu talento en un entorno de confianza y con Propósito, este es el lugar. Construyamos juntos algo que trascienda, un futuro mejor para todos.