Virksomhetsleder

Arbeidsplassen; Randaberg; On-site; NOK 2,000,000 +; Full time

Job summary

En kommune søker en virksomhetsleder for Randaberg sykehjem og Vardheim bofellesskap. Stillingen inkluderer ansvar for budsjett, økonomi og utvikling av tjenester. Søker bør ha relevant høyere utdanning, ledererfaring og gode kommunikasjonsferdigheter. Vi tilbyr en sentral lederfunksjon og gode pensjonsordninger.

Benefits

Gode pensjons- og forsikringsordninger

Hjem-Jobb-Hjem-ordning

Qualifications

• Erfaring med endring og utviklingsarbeid.
• Er trygg i lederrollen og bygger relasjoner.
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Responsibilities

• Ansvar for budsjett og økonomi.
• Overordnet faglig ansvar for personal.
• Samarbeid med avdelingsledere.

Skills

Ledererfaring fra kommunal sektor

God økonomiforståelse

Gode kommunikasjonsferdigheter

Samhandlingskompetanse

Education

Relevant høyere utdanning innen helse

Sykepleierutdanning og ledelse

Job description

Kvalifikasjoner

• Erfaring med endring og utviklingsarbeid
• Gode kommunikasjonsferdigheter

Personlige egenskaper

• Motiverer og samler medarbeidere rundt felles mål
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Virksomhetsområde sykehjem består av 6 avdelinger: Randaberg sykehjem 2. og 3. etasje, Solbakken sykehjem, Landsbyhjemmet, Vardheim bofellesskap og et felles sykepleierteam.

For å møte fremtidens helsepersonellutfordringer har vi deltatt i TØRN-prosjektet og har nå gått fra prosjekt til strategi.

Vi endrer arbeids- og organisasjonsformer i kommunens helse- og omsorgstjenester, med mål om en mer bærekraftig tjeneste. Forbedringsarbeidet består både av bedre oppgavedeling og organisering av arbeidet, kompetanseheving og riktig fordeling av faglige ressurser, og ulike arbeidstidsordninger for å sikre kontinuitet og kvalitet i tjenesten.

Som et ledd i forbedringsarbeidet endrer vi organiseringen, og deler nå området Sykehjem i 2 virksomheter.

Det lyses derfor nå ut etter virksomhetsleder for Randaberg sykehjem og Vardheim bofellesskap.

Arbeidsoppgaver

• Ansvar for budsjett/økonomi
• Ansvar for strategi og tjenesteutvikling
• Overordnet faglig ansvar for personal og tjenesteyting
• Personalansvar for avdelingsledere
• Tett samarbeid mellom virksomhetsledere og avdelingsledere i virksomhetsområdet Sykehjem

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning innen helse, fortrinnsvis sykepleierutdanning, og ledelse
• Ledererfaring fra kommunal sektor med erfaring fra drift av helse og omsorgstjenester
• Erfaring med endring og utviklingsarbeid
• God økonomiforståelse
• Samhandlingskompetanse
• Gode kommunikasjonsferdigheter

Personlige egenskaper

• Er trygg i lederrollen, med evne til å skape tillit og bygge relasjoner
• Har strategisk blikk og evner å tenke helhetlig
• Motiverer og samler medarbeidere rundt felles mål
• Er tydelig, lyttende og inkluderende – og kommuniserer klart
• Har høy gjennomføringsevne og stor arbeidskapasitet
• Er nytenkende og løsningsorientert
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.
• Det vil bli benyttet leder-analyser og tester som en del av rekrutteringsprosessen.

Vi tilbyr

• En sentral lederfunksjon med stor påvirkningskraft
• Muligheten til å utvikle fremtidsrettede sykehjemstjenester
• Deltar i kommunalsjefens ledergruppe
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
• Hjem-Jobb-Hjem-ordning
• Lønn i tråd med kommunens lønnspolitikk og tiltredelse etter avtale

Kontaktinformasjon

Siw Diane Myhre Johanson, Kommunaljef Helse og velferd

Telefon: [phone]

E-post: [e-mail]

Arbeidssted

Torvmyrveien 4C
4070 Randaberg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Randaberg kommune

Referansenr.: 5018167325

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 09.10.2025