Vil du bidra til bedre helsetjenester gjennom nasjonale kvalitetsregistre

Helse Midt-Norge RHF; Trondheim; On-site; NOK 550,000 - 700,000; Full time

Job summary

En helseinstitusjon i Trondheim er på utkikk etter en rådgiver som vil bidra til utviklingen av nasjonale kvalitetsregistre. Stillingen krever høyere relevant utdanning, gode analyseferdigheter og kompetanse i statistikkverktøy. Du vil jobbe i et tverrfaglig miljø og delta i viktige prosjekter. Vi tilbyr utfordrende oppgaver og muligheter for faglig utvikling.

Benefits

Gode muligheter for faglig utvikling

Åpent og inkluderende arbeidsmiljø

Gode pensjons- og forsikringsordninger

Qualifications

• Høyere relevant utdanning, minimum masternivå innen helsevitenskap, statistikk eller epidemiologi.
• Evne til å håndtere og analysere store datamengder.
• God kompetanse i statistikkverktøy som SPSS, STATA eller R.

Responsibilities

• Bidra til at registrene når kravene til nasjonale kvalitetsregistre.
• Utarbeide rapporter og publikasjoner fra registrene.
• Bidra til videreutvikling av registrene med tanke på automatisert innrapportering.

Skills

Håndtere og analysere store datamengder

Kjennskap til statistikkverktøy (SPSS, STATA, R)

God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne

Education

Høyere relevant utdanning minimum på masternivå

Job description

Om stillingen

Vil du bidra til bedre helsetjenester gjennom nasjonale kvalitetsregistre? Seksjon for medisinske kvalitetsregistre, Fagavdelingen, St. Olavs hospital søker en rådgiver som vil jobbe i et tverrfaglig miljø med drift og utvikling av våre kvalitetsregistre i tett samarbeid med kliniske fagmiljø og IT-leverandører.

Her vil du få mulighet til å delta i utviklingen av kvalitetsregistre fra A til Å.

Nøkkelinformasjon

• Søknadsfrist: 12.10.2025
• Arbeidsgiver: St. Olavs hospital
• Sted: Trondheim
• Stillingstittel: Rådgiver
• Stillinger: 1
• Heltid / Deltid: Heltid
• Ansettelsesform: Fast
• Stillingsprosent: 100
• Webcruiter-ID: 5021233008

Arbeidsoppgaver

• Bidra til at registrene når de kravene som stilles til nasjonale kvalitetsregistre
• Bidra til at innregistreringsskjema som sykehusene bruker er relevant for brukergruppen
• Bidra til at registrene har god datakvalitet
• Bidra til videreutvikling av registrene med tanke på automatisert innrapportering
• Utarbeide rapporter og andre publikasjoner fra registrene
• Bidra til at sykehus bruker data til kvalitetsforbedrende arbeid
• Utlevere data på bestilling.

Kvalifikasjoner

• Den som tilsettes i stillingen bør ha høyere relevant utdanning minimum på masternivå innenfor for eksempel helsevitenskap, statistikk eller epidemiologi
• Evne til å håndtere og analysere store datamengder, og med god kompetanse i statistikkverktøy som SPSS, STATA eller R
• Kjennskap til registerarbeid vil være en fordel
• Kjennskap til prosjektarbeid vil være en fordel
• God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne.

Personlige egenskaper

• Ansvarlig og helhetstenkende
• Fleksibel, effektiv og nøyaktig
• Personlig motivasjon og egnethet vil bli vektlagt
• Gode samarbeidsevner

Vi tilbyr

• Interessante og utfordrende oppgaver med gode muligheter for faglig utvikling. Opplæring vil bli gitt
• Kompetent fagmiljø i god utvikling
• Åpent og inkluderende arbeidsmiljø
• For stillingen gjelder tilsettings- og lønnsvilkår i St. Olavs hospital HF i henhold til gjeldende avtaler og lovverk
• Gode pensjons og forsikringsordninger

Adresse: Professor Brochs gate 2, 7030 Trondheim, Norge

Kontaktinformasjon

Ragna Elise Store Govatsmark, Seksjonsleder
Telefon: [phone]
E-post: [e-mail]

Torunn Varmdal, Rådgiver
Telefon: [phone]
E-post: [e-mail]

Om arbeidsgiveren

St. Olavs hospital - Universitetssykehuset i Trondheim er ett av tre sykehusforetak i Helse Midt-Norge. Hovedtyngden av virksomheten er lokalisert i Trondheim der vi har et av Europas mest moderne sykehusanlegg. Sykehuset er bygd integrert med Fakultet for medisin og helsevitenskap ved NTNU, og her arbeider klinikere, forskere og studenter side om side. St. Olavs hospital har ca. 11 000 ansatte og et brutto budsjett på 12,6 milliarder kroner. Mer informasjon finnes på www.stolav.no

Vi ønsker at ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har hatt et lengre opphold i arbeidslivet.