Enable job alerts via email!

Vil bidra til å skape byens beste arbeidsplass-

Arbeidsplassen

Bergen

On-site

NOK 600,000 - 800,000

Full time

Yesterday
Be an early applicant

Boost your interview chances

Create a job specific, tailored resume for higher success rate.

Job summary

Stiftelsen Betanien søker en utviklingsorientert HR-sjef for en nyopprettet stilling. I denne sentrale rollen vil du bidra til helhetlig virksomhetsstyring og utvikling, mens du arbeider i et engasjert arbeidsmiljø med sterke verdier. Dette er en unik mulighet til å forme fremtidens HR-arbeid i en organisasjon i vekst.

Benefits

Konkurransedyktige betingelser
Gode utviklingsmuligheter
Tverrfaglig arbeidsmiljø

Qualifications

  • Solid erfaring fra strategisk HR-arbeid.
  • Deltatt i fusjonsprosesser og endringsprosjekter.
  • God forståelse for virksomhetsstyring.

Responsibilities

  • Videreutvikle HR-arbeidet og bidra faglig.
  • Koordinere utviklingsprosjekter på tvers av virksomhetsområder.
  • Støtte ledelsen i strategiske beslutninger.

Skills

Organisasjonsutvikling
Strategisk HR-arbeid
Endringsledelse
Samarbeid

Job description

Stiftelsen Betanien styrker organisasjonen og søker en fremtidsrettet og utviklingsorientertHR-sjef til en nyopprettet stilling.

Stiftelsen Betanien står foran en spennende fase med strukturelle endringer og mulig fusjon med andre ideelle aktører. Som HR- sjef vil du spille en sentral og strategisk rolle i å sikre helhetlig virksomhetsstyring og utvikling på tvers av hele organisasjonen. Du vil rapportere til administrerende direktør og bli en del av stiftelsens strategiske ledergruppe.

Du vil jobbe i og for en ideell aktør som kombinerer lang tradisjon med et tydelig fremtidsblikk.I over 120 år har stiftelsen vært i tjeneste for mennesker.Stiftelsens formål realiseres gjennom ulike virksomheter som til sammen utgjør et omfattende tjenestetilbud innen helse og omsorg.

Vi søker deg som:
  • Har solid erfaring fra strategisk HR-arbeid og organisasjonsutvikling
  • Har deltatt i eller ledet fusjonsprosesser og større endringsprosjekter
  • Har god forståelse for virksomhetsstyring og samspill mellom HR og forretningsstrategi
  • Er en selvstendig, initiativrik og samlende leder med høy gjennomføringsevne
Dine hovedoppgaver:
  • Videreutvikle HR-arbeidet i Stiftelsen Betanien, og bidra faglig på tvers av alle Stiftelsens virksomheter
  • Bidra til helhetlig virksomhetsstyring og koordinere utviklingsprosjekter og rutiner på tvers av virksomhetsområder
  • Være en sentral ressurs i strukturelle endringer, herunder fusjoner med andre ideelle virksomheter
  • Støtte ledelsen i strategiske beslutninger og bidra til å bygge en sterk, verdibasert organisasjonskultur
  • Overordnet ansvar for employer branding
  • Utføre operative HR-oppgaver
Vi tilbyr:
  • En sentral rolle i en organisasjon med tydelig samfunnsoppdrag og sterke verdier
  • Mulighet til å påvirke og forme fremtidens HR-arbeid i en organisasjon i vekst og utvikling
  • Et engasjert og tverrfaglig arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse
  • Konkurransedyktige betingelser og gode utviklingsmuligheter

Link til søknadsskjema: Søk her

Stiftelsen Betanien er en selvstendig og selveiende stiftelse, opprettet av Metodistkirken i Norge. Stiftelsens formål realiseres gjennom virksomheter som til sammen utgjør et omfattende tjenestetilbud innen helse, omsorg og utdanning.Stiftelsen Betaniens virksomheter holder til i naturskjønne omgivelser i Bergen, på St. Hanshaugen og Alna i Oslo, og i Bærum.
Get your free, confidential resume review.
or drag and drop a PDF, DOC, DOCX, ODT, or PAGES file up to 5MB.