Vernepleier, 2 x 100 % fast stilling

Arbeidsplassen; Haugesund; On-site; NOK 450,000 - 550,000; Full time

Job summary

Haugesund kommune søker en vernepleier til fast stilling for å gi bistand til unge voksne med utviklingshemming. Stillingen krever norsk autorisasjon og erfaring med helse- og omsorgssektoren. Du vil jobbe i et team som støtter beboere i deres dagligliv, og tilby veiledning og støtte i et meningsfylt miljø.

Benefits

Faglig veiledning

Utviklingsmuligheter

Startpakke for nyansatte

Qualifications

• Bakgrunn som vernepleier eller sykepleier.
• Erfaring med utviklingshemming og somatisk pleie.
• Kunnskap om helse- og omsorgstjenesteloven.

Responsibilities

• Gi bistand til beboere i dagliglivets aktiviteter.
• Samarbeide med kollegaer og pårørende.
• Medikamenthåndtering og veiledning av nyansatte.

Skills

Brukerorientert

Initiativrik

Løsningsorientert

Godt humør

Målrettet

Systematisk

Education

Vernepleier med norsk autorisasjon

Sykepleier med autorisasjon

Job description

Stallvegen 35, 5517 Haugesund, Hjemmekontor ikke mulig

• Gi bistand til beboere i dagliglivets aktiviteter.
• Medikamenthåndtering.
• Førerkort klasse B.
• initiativrik og løsningsorientert
• godt humør
• jobbe målrettet og systematisk

Vi tilbyr

• Fast stilling, 100 %

Vil du bidra til et meningsfullt liv for andre? Vi søker vernepleier!

Tilrettelagte tjenester gir tjenester etter vedtak hjemlet i helse- og omsorg tjenesteloven, avlastning, støttekontakt og bistand i bolig med heldøgns bemanning. Virksomheten gir også tjenester som dagtilbud og har ansvar for kommunens BPA ordninger.

Det er 14 avdelinger i virksomheten, 12 av disse er boliger i tilknytting til døgnbemannet personalbase. Virksomheten har også ansvar for avlastning for barn og ungdom. Avdelingene ligger spredt i hele Haugesund kommune. I tilrettelagte tjenester er det ca. 400 ansatte, i tillegg til støttekontakter og familie avlaster.

Stallvegen 35 ligger nord i Haugesund og er en avdeling som girtjenester til 8 unge voksne mennesker med utviklingshemming og ulike fysiske funksjonshemninger.De bor i egne leiligheter, disponerer et trivelig fellesareal og alle brukerne har hver sin private bil. Boligen er godt tilrettelagt med ulike hjelpemidler for beboere og personal.

Vernepleier/ sykepleier er en del av et team sammen med miljøterapeuter og fagarbeidere på avdelingen. De er i samråd med andre i teamet ansvarlig for å følge vedtak og planer.

Vi søker personer som har interesse for helsefaget oghar erfaringer fra arbeid knyttet til mennesker med utviklingshemming, utfordrende atferd, somatisk pleie, fysisk funksjonshemmingog psykiatri.

Arbeidsoppgaver

• Gi bistand til beboere i dagliglivets aktiviteter.
• Samarbeide med pårørende, kollegaer og andre samarbeidspartnere.
• Målrettet miljøarbeid.
• Medikamenthåndtering.
• Veiledning og opplæring til nyansatte.
• Utarbeide tvangsvedtak i henhold tilhelse og omsorgstjenesteloven kapittel 9.
• Evaluering av tvang hver 6. uke.
• Delta i ansvarsgrupper.
  

Kvalifikasjoner

• Vernepleier med norsk autorisasjon. Sykepleier med autorisasjon kan også søke.
  
• Erfaring med lignende arbeid.
• Kjennskap til gjeldende lovverk,blant annetlov omhelse- og omsorgstjenestekapittel 9.
• Det er krav om tilfredsstillende politiattest for tilsetting i stillingen.
• Førerkort klasse B.
• Norsk er arbeidsspråk i Haugesund kommune. Du snakker, leser og skriver så godt norsk at du både kan samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene dine selvstendig.
  

Personlige egenskaper

Du er:

• brukerorientert
• initiativrik og løsningsorientert
• positivog kreativ
• opptatt av å gi gode tjenestertil beboere
  

Du har:

• god evne til etisk og faglig refleksjon
• godt humør

Du kan:

• fungere godt i et team, men kan også jobbe selvstendig
• gi og ta i mot veiledning
• jobbe målrettet og systematisk
• du kan gi og ta i mot veiledning

Vi tilbyr

• Fast stilling, 100 %
• En stilling i turnusen har for tiden arbeid hver 4. helg med lange vakter inntil 14 timer. En stilling har turnus med fortiden arbeid hver 3. helg i ordinære vakter.
• Lønn blir fastsatt i henhold til tariff og gjeldene avtaler
• En utfordrende og spennende jobb i et aktivt arbeidsmiljø
• Faglig veiledning
• En arbeidsplass under utvikling som utfordrer og gir muligheter til faglige og personlig utvikling
• God senior politikk
• Fokus på HMS arbeid
• Startpakke for vernepleiere og sykepleiere som flytter til kommunen, eller i normal pendleravstand for å bosette seg /etablere seg, for å gå inn i fast jobb eller vikariat av ett års varighet eller mer. Startpakken utgjør totalt kr 40.000. Kr 20.000 utbetales ved oppstart, resterende 20.000 utbetales dersom vernepleier/sykepleier fortsatt er i stilling i Haugesund kommune etter et år. Utbetaling av kr 20.000 etter et år medfører bindingstid på ytterligere et år.

Kontaktinformasjon

Margareth Johnsen,Avdelingsleder,[phone]

Arbeidssted

Stallvegen 35
5517Haugesund

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Haugesund kommune

Referansenr.: 4992980960
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 22.07.2025

Kontaktperson for stillingen

Avdelingsleder