Team Manager Software

Kongsberg Gruppen; Kongsberg; On-site; NOK 750,000 - 1,000,000; Full time

Job summary

Kongsberg Gruppen søker en teamleder i softwareutvikling for å lede et prosjektteam i et høyt faglig miljø. Rollen innebærer ansvar for personell og prosjektleveranser, med fokus på utvikling av moderne forsvarssystemer. Du vil være del av et engasjert lederteam som jobber med innovative løsninger i et komplekst felt.

Benefits

Gode ansattgoder

Høyt faglig nivå

Qualifications

• Erfaring med programvareutvikling.
• Interesse for ledelse og personalutvikling.
• Evne til å jobbe selvstendig og ta ansvar.

Responsibilities

• Oppfølging av software-utvikling i prosjektene.
• Delta i tverrfaglige fora.
• Sikre at medarbeidere trives og yter sitt beste.

Skills

Ledelse

Samarbeid

Prosjektledelse

Teknologientusiasme

Education

Relevant høyere teknisk utdannelse (Bachelor/Master)

Job description

• Har du tidligere jobbet med softwareutvikling?
• Tenker du at verden trenger gode, moderne og høyteknologiske forsvarssystemer?

Jeg håper du kan svare ja på dette, i så fall ønsker vi å komme i kontakt med deg!

Vi er en nylig opprettet forretningsenhet i Kongsberg Defence & Aerospace. Air & Coastal Defence Systems sin ingeniøravdeling består av rundt 150 dedikerte ingeniører, og de fleste er i software-avdelingen. Software-avdelingens dyktige utviklere er i team med 15-20 personer som alle jobber inn i våre produkter. Avdelingens hovedoppgaver er å utvikle avanserte, teknologisk ledende systemer til luftvern og kystartilleri. Har du hørt om NASAMS – vårt produkt for luftvern? NASAMS vil få nye kapabiliteter og skal utvikles av våre team, kanskje med deg som leder.Som leder vil du få ansvar for både personell og fag, og bli en del av ledergruppen i SW avdelingen hvor vi samarbeider tett om ressurser og prosjektleveranser. Jeg søker deg som gjennom aktivt engasjement sikrer at medarbeidere trives på jobb og yter sitt beste. Du bør også være teknologiinteressert, og trives med å følge opp prosjekter og bistå med deres ressursbehov. Som team manager blir du en av 5 ledere i vår ledergruppe så du blir ikke alene.

Typiske arbeidsoppgaver er:

• Oppfølging av software-utvikling i prosjektene
• Delta og bidra i fora på tvers av avdelinger og divisjoner

Som en del av lederteamet vårt er du med og holde hjulene i gang for alle de fine folkene våre. Kort sagt må du kunne være tilstede i all slags vær, i med- og motvind og ha omsorg for teamet ditt. Jeg trenger også at du kan være modig, har initiativ og tør å ta beslutninger. Har du andre kvaliteter du også tror vi har nytte av? Ikke vær redd for å fortelle om dem.

• Har en relevant høyere teknisk utdannelse (Bachelor/Master)
• Har kunnskap og erfaring med utvikling av software
• Er glad i mennesker, og ønsker å bidra til at hver enkelt får mulighet til å vokse
• Har erfaring og interesse innen ledelse og personalutvikling
• Har evne til å jobbe selvstendig og tør ta ansvar, kombinert med gode samarbeidsevner

Vi tilbyr jobb i et godt lederteam, hvor tanker og ideer om videreutvikling blir satt stor pris på. Du får være med på å forme teamet og avdelingen. Det faglige nivået i enheten er svært høyt, og vi løser kompliserte problemstillinger som du ikke finner mange andre steder. KDA er en stor bedrift, så vi har selvfølgelig mange ansattgoder også, men dette er ting jeg kan snakke mer om i et jobbintervju.

Sånn helt til slutt: Det med sikkerhetsklarering i Norge og NATO er et krav for stillingen. Ta derfor en titt på www.nsm.no og les mer om sikkerhetsklarering.