Sykepleier / Spesialsykepleier / Tilkallingsvikarer

Helse Sør-øst RHF; Sarpsborg; On-site; NOK 400,000 - 550,000; Full time

Job summary

Helse Sør-øst RHF søker sykepleier/spesialsykepleier for akuttmottak. Stillingen krever erfaring fra sykehus og norsk autorisasjon. Du vil jobbe med pasienter med akutt behov, og det er mulighet for faglig utvikling innen akuttsykepleie. Fokus på høy kvalitet i pasientbehandlingen og samarbeid med tverrfaglige team.

Qualifications

• Minimum 2 års erfaring som utdannet sykepleier, helst fra sykehus.
• Norsk autorisasjon som sykepleier er obligatorisk.
• Trives med 3-delt turnus med høy vaktbelastning.

Responsibilities

• Møte pasienter i alle aldre i akuttmottak med behov for øyeblikkelig hjelp.
• Bidra til å videreutvikle akuttmottaket med fokus på kvalitet i pasientbehandlingen.
• Samarbeide med tverrfaglige yrkesgrupper for best mulig pasientbehandling.

Skills

Samarbeid

Faglig engasjement

Selvstendighet

Nysgjerrighet

Education

Utdanning som sykepleier

Videreutdanning i akuttsykepleie

Job description

Sykepleier / Spesialsykepleier / Tilkallingsvikarer

Akuttmottaket tar imot pasienter med behov for øyeblikkelig hjelp, og akutt kritisk syke pasienter. For å lykkes og trives hos oss må du være trygg i møte med både pasient og pårørende. Vi søker deg som har erfaring som sykepleier, helst fra sykehus, med minimum 2 års arbeidserfaring etter fullført sykepleiestudium. En videreutdanning i akuttsykepleie er ønskelig. I akuttmottaket vil du møte pasienter i alle aldre, innenfor seksjoner som medisin, kirurgi, ortopedi, nevrologi, pediatri, gynekologi, rus og psykiatri.

Seksjon akuttmottak har ca. 140 medarbeidere og jobber tverrfaglig innen flere fagområder. Alle yrkesgrupper hos oss fokuserer på faglig kompetanse og utvikling, og vi legger stor vekt på å forbedre pasientforløp og pasientflyt for å sikre best mulig pasientbehandling.

Gjennomgang av søknader, intervjuer og ansettelser vil skje fortløpende, med planlagte intervjuer fra uke 31.

Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse: Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner (som omsorg for barn og militærtjeneste) må legges ved søknaden og fremkomme i CV. All arbeidserfaring fra fylte 18 år skal registreres i CV, da dette brukes som grunnlag for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.

• Minimum 2 års erfaring som utdannet sykepleier, helst fra sykehus
• Ønskelig med videreutdanning i akuttsykepleie
• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Trives med 3-delt turnus med høy vaktbelastning
• God på samarbeid med kolleger og tverrfaglige yrkesgrupper
• Like nye utfordringer og har tillit til egne og andres avgjørelser
• Har personlig og faglig trygghet, og evner å arbeide selvstendig
• Faglig engasjement og nysgjerrighet
• Bidrar til å videreutvikle akuttmottaket til beste for pasienten, med fokus på kvalitet i pasientbehandlingen
• 4-5 ukers opplæring
• Høyt faglig fokus med definert kompetansestige
• Undervisningsdager i turnus
• Mulighet for utdanningsstilling innen akuttsykepleie
• Spennende og faglig utfordrende arbeidsoppgaver
• Faglig påfyll gjennom kurs som KITS, AHLR-sertifisering, veilederkurs og akuttdagene