Seksjonsleder

Oslo University Hospital; Tønsberg; On-site; NOK 1,000,000 - 1,400,000; Full time

Job summary

Sykehuset i Vestfold HF søker en seksjonslederkollega til ledergruppen og et fagfelt i spennende utvikling i vakre Tønsberg. Rollen innebærer ledelse av et poliklinisk fagområde og tett samarbeid med avdelingssjefen for å sikre sterke rutiner og samfunnsoppdrag.

Vi legger vekt på formell ledelseskompetanse, erfaring med drift av sykehus, og at søkeren har opphold- og arbeidstillatelse i Norge. Tilsetting skjer på vilkår fastsatt av gjeldende regler og forskrifter.

Qualifications

• Formalkompetanse innen ledelse
• Erfaring og innsikt i drift av sykehus
• Oppholds- og arbeidstillatelse i Norge

Responsibilities

• Seksjonsleder vil inngå i avdelingens ledergruppe og ha avdelingssjef som sin nærmeste overordnede
• Arbeide for et godt arbeidsmiljø og godt samarbeid mellom seksjoner og andre samarbeidspartnere internt og eksternt
• Bidra til at man gjennom tverrfaglig ledelse og samarbeid oppnår klinikkens, avdelingens og seksjonens definerte mål
• Vise resultater fra tidligere lederroller og bidra til utvikling av fag og drift
• Være villig til å delta i sykehusets lederutviklingsprogram
• Tilsetting skjer på vilkår i henhold til gjeldende lover og forskrifter

Job description

Brenner du for god ledelse? Vi søker seksjonslederkollega til ledergruppa vår og til et fagfelt i spennende utvikling.

Psykiatrisk sykehusavdelinghar et bredt behandlingstilbud innen voksenpsykiatri på sykehusnivå for Vestfolds befolkning. Avdelingen består av: Psykiatrisk sikkerhetspost og langtidsposter som er lokalisert på Granli, Sem, tre psykiatriske akuttposter, kognitiv svikt og alderspsykiatrisk utredningspost og spesialiserte polikliniske funksjoner for kognitiv svikt/alderspsykiatri, nevropsykiatri, ECT og spiseforstyrrelser som er lokalisert i flotte, nye lokaler i Tønsberg.

Kognitiv svikt og alderspsykiatrisk poliklinikk og Nevropsykiatrisk poliklinikker i formell drøftingsprosess besluttet å være organisert som ett lederområde. Nevropsykiatrisk poliklinikk utreder og behandler komplekse nevropsykiatriske lidelser med hovedvekt på ADHD, mens Kognitv svikt og alderspsykiatrisk poliklinikk i hovedsak har ansvar for utredning av sammensatte lidelser hos eldre.

Ved å etablere disse polikliniske seksjonene ønsker Psykiatrisk sykehusavdeling å styrke og utvikle det polikliniske tilbudet for Vestfolds befolkning innenfor disse fagområdene. Poliklinikken vil være i behov av sterk faglig ledelse, hvor leder har god forståelse for etablering av gode rutiner innenfor drift, samfunnsoppdrag og bidrag til helheten i avdeling og klinikk. Ved å være et nytt lederområde ønskes det en leder som har egenskaper som bidrar til å skape en solid VI-følelse og som er opptatt av fremtidig rolle og funksjon i avdelingen.

Brenner du for god ledelse? Vi søker seksjonslederkollega til ledergruppa vår og til et fagfelt i spennende utvikling.

Psykiatrisk sykehusavdelinghar et bredt behandlingstilbud innen voksenpsykiatri på sykehusnivå for Vestfolds befolkning. Avdelingen består av: Psykiatrisk sikkerhetspost og langtidsposter som er lokalisert på Granli, Sem, tre psykiatriske akuttposter, kognitiv svikt og alderspsykiatrisk utredningspost og spesialiserte polikliniske funksjoner for kognitiv svikt/alderspsykiatri, nevropsykiatri, ECT og spiseforstyrrelser som er lokalisert i flotte, nye lokaler i Tønsberg.

Kognitiv svikt og alderspsykiatrisk poliklinikk og Nevropsykiatrisk poliklinikker i formell drøftingsprosess besluttet å være organisert som ett lederområde. Nevropsykiatrisk poliklinikk utreder og behandler komplekse nevropsykiatriske lidelser med hovedvekt på ADHD, mens Kognitv svikt og alderspsykiatrisk poliklinikk i hovedsak har ansvar for utredning av sammensatte lidelser hos eldre.

Ved å etablere disse polikliniske seksjonene ønsker Psykiatrisk sykehusavdeling å styrke og utvikle det polikliniske tilbudet for Vestfolds befolkning innenfor disse fagområdene. Poliklinikken vil være i behov av sterk faglig ledelse, hvor leder har god forståelse for etablering av gode rutiner innenfor drift, samfunnsoppdrag og bidrag til helheten i avdeling og klinikk. Ved å være et nytt lederområde ønskes det en leder som har egenskaper som bidrar til å skape en solid VI-følelse og som er opptatt av fremtidig rolle og funksjon i avdelingen.

Sykehuset jobber stadig med endring og utvikling for å forbedre våre tjenester. Vi tar høyde for at ansvarsområde for stillingen kan bli endret.

I Sykehuset i Vestfold HF verdsettes mangfold og inkludering. Medarbeidere med ulik kompetanse, bakgrunn, livserfaring og perspektiv gir gode forutsetninger til å ta vare på hver enkelt pasient og bidrar til godt samarbeid og forståelse. Vi håper du vil søke på stilling hos oss.

• Seksjonsleder vil inngå i avdelingens ledergruppe og ha avdelingssjef som sin nærmeste overordnede
• Jobbe for et godt arbeidsmiljø og godt samarbeid mellom seksjoner og andre samarbeidspartnere internt og eksternt
• Bidra til at man gjennom tverrfaglig ledelse og samarbeid oppnår klinikkens, avdelingens og seksjonens definerte mål
• Erfaring fra tidligere lederjobb, og kan vise til gode resultater
  
• Det forutsettes oppholds- og arbeidstillatelse i Norge
  
• formalkompetanse innen ledelse
• erfaring og innsikt i drift av sykehus
• Evne og villighet til å være nytenkende, og ønsker å bidra til utvikling av fag og drift
• Gode utviklingsmuligheter, blant annet gjennom sykehusets lederutviklingsprogram
• Alle ansatte ved sykehuset omfattes av gruppelivsforsikring, reiseforsikring ved tjenestereiser, ulykkesforsikring - fritid og yrkesskadeforsikring
• Gode velferdsordninger, med blant annet bedriftsidrettslag og personalhytter
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover og forskrifter, overenskomster og øvrig reglement
• Som ansatt ved Sykehuset i Vestfold HF vil du bli medlem av kollektive pensjonsordningen i KLP, og trekkes 2 % i pensjonsinnskudd. Les mer om offentlig tjenestepensjon på www.klp.no

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som er oppgitt i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi minner om at alt arbeid etter fylte 18 år kan være relevant ved ansiennitetsberegning.

Adresse: Sykehuset i Vestfold, Halfdan Wilhelmsens alle 17, 3103 Tønsberg, Norge

Sykehuset i Vestfold HF(SiV HF)er en del av foretaksgruppen Helse Sør-Øst og gir spesialisthelsetjenester for somatikk, psykiatri og rusbehandling til befolkningen i Vestfold.

SiV HF har flere lokasjoner i Vestfold og hovedvirksomheten er i Tønsberg.

Sykehuset har 4500 årsverk og om lag 5600 ansatte.

I SiV HFløses også oppgaver innen forskning, utdanning og opplæring av pasienter og pårørende.