Programleder Barnehagelærerutdanning

Moderator; Halden; On-site; NOK 970,000 - 1,170,000; Full time

Benefits offered by this job

Elbillading

Gratis taxi fra togstasjonen

Pensjonsordning

Boliglån og forsikring

Job summary

Høgskolen i Østfold søker en programleder for barnehagelærerutdanningene ved Fakultet for lærerutdanninger og språk. Du får ansvar for det operative og faglige ledelsen av utdanningene og utviklingen i tråd med nasjonale føringer.

Du vil samarbeide nært med praksisfeltet, institutter og administrasjonen, og ha personalansvar for medarbeidere knyttet til barnehagelærerutdanningen. Arbeidssted er Halden, med mulighet for tilstedeværelse ved andre studiested.

Qualifications

• Høyere utdanning på masternivå med relevans for barnehagelærerutdanning.
• Erfaring fra barnehage eller pedagogisk ledelse i barnehage.
• God digital kompetanse og kunnskap om digitalisering av utdanning.
• Være utpreget samarbeids- og kommunikasjonsferdigheter, både muntlig og skriftlig, på norsk (minst B2) og engelsk.
• Erfaring med undervisning eller undervisningsledelse fra høyere utdanning.
• Erfaring med personalledelse.

Responsibilities

• Drifte og videreutvikle programmene i samsvar med deres tverrfaglige egenart, strategier, mål og regelverk.
• Drive prosjektarbeid i praksisfeltet knyttet til tilskuddsordningen for kollektiv kompetanseutvikling og videreutdanninger rettet mot barnehage.
• Sikre et godt, helhetlig og inkluderende læringsmiljø for studentene.
• Arbeide målrettet med studieprogramkvalitet i henhold til høgskolens kvalitetssystem.
• Ivareta personalansvar for medarbeidere knyttet til barnehagelærerutdanningen.
• Bidra til et godt samarbeid med instituttledere, programleder for grunnskolelærerutdanningene, og på tvers av institutter, fakultet og administrasjon.
• Utvikle studieplaner og stimulere til aktivt samarbeid med praksisfeltet.
• Følge opp skikkethetssaker i samarbeid med høgskolens skikkethetsansvarlige.
• Sikre god medvirkning og et godt samarbeid med studenttillitsvalgte.
• Samarbeide med dekanatet og instituttledere om relevante forskningsprosjekter som støtter programmene og fagene.
• Jobbe proaktivt med innovative læringsprosesser, internasjonalisering samt nasjonale og eksternfinansierte satsinger.

Skills

Ledelse

Samarbeidsevner

Kommunikasjon

Norsk nivå B2

Engelsk

Digital kompetanse

Personalansvar

Education

Mastergrad i relevant fag

Job description

Om stillingen

Ved Fakultet for lærerutdanninger og språk har vi ledig stilling som programleder for barnehagelærerutdanningene. Som programleder har du det operative og faglige ansvaret for barnehagelærerutdanningene, som utgjør en av bærebjelkene i fakultetets studieportefølje. Du sikrer programmenes høye faglige kvalitet og et godt studentmiljø. Du vil også være ansvarlig for å videreutvikle programmene i tråd med samfunnsutviklingen, nasjonale føringer og interne målsettinger - alt i tett samarbeid med praksisfeltet. I tillegg har du et viktig ansvar for samhandling med praksisfelt ifm. videre- og etterutdanningene.

Programleder rapporterer til dekan og er en del av fakultetets ledergruppe.

Vi søker deg som ønsker å virkeliggjøre høgskolens og fakultetets ambisjoner. Du er en faglig drivkraft og er tydelig til stede i møte med studenter og ansatte. Du har en involverende lederstil og er opptatt av samarbeid, medbestemmelse og mangfold i prosjekter og prosesser.

Høgskolens studietilbud er organisert ved våre to studiesteder i Halden og Fredrikstad. Ditt hovedarbeidssted vil for tiden være i Halden, men det kan bli aktuelt med tilstedeværelse på begge studiesteder.

Om fakultet for lærerutdanninger og språk

Fakultet for lærerutdanninger og språk har som ambisjon å fremme gode oppvekstsvilkår for barn og unge, og å levere forskningsbasert undervisning og fremragende forskning. Fakultetet har en sterk språkfaglig profil, og er en anerkjent og foretrukket samarbeidspartner regionalt, nasjonalt og internasjonalt innen oppvekst, læring og språk. Tverrfaglig ekspertise i fagmiljøene bidrar til å forme politikk og praksis, og vi retter oss mot nasjonale og internasjonale forskningsmiljøer.

Forskningen ved fakultetet favner bredt innenfor språk, lærerutdanninger og barn og unges oppvekst; hovedparten skjer i fakultetets tverrfaglige forskningsgrupper. Fagmiljøene representerer høgskolens satsingsområde Språk i opplæringen, og utgjør en vesentlig del av høgskolens tverrfaglige satsingsområde Det digitale samfunn. Studieporteføljen til fakultetet inneholder lærerprofesjonsutdanninger rettet mot barnehage, grunnskole og videregående skole. Vi har i tillegg bachelor- og masterstudier, årsstudier og videreutdanninger rettet mot språkfag, barn og unges oppvekst og lærerutdanninger. Fakultetet har et stort tilbud av studier i engelsk, fransk, tysk og spansk. Fakultetet er en pioner på profesjonsfaglig digital kompetanse i lærerutdanningene og tilbyr en rekke nettbaserte studier (“digital campus”).

Fakultet for lærerutdanning og språk ble etablert i 2021 etter at Høgskolen i Østfold fikk ny faglig organisering. Fakultetet er fortsatt i utvikling når det gjelder undervisning, forskning, formidling og organisasjonskultur. Fakultet for lærerutdanninger og språk har ca. 200 ansatte og ca. 2700 studenter fordelt på tre institutter og ett senter: Institutt for språk, litteratur og kultur, Institutt for pedagogikk, IKT og læring, Institutt for real-, praktisk-estetiske, samfunns- og religionsfag og Fremmedspråksenteret - Nasjonalt senter for engelsk og fremmedspråk i utdanningen. Fakultetet er lokalisert på studiested Halden.

Ansvars- og arbeidsoppgaver

Programleder får et særlig ansvar for studieporteføljen rettet mot barnehagelærerutdanningen og tilskuddsordninger, men kan også bli tildelt ansvaret for andre studietilbud ved fakultetet.

Sentrale arbeidsoppgaver vil være å:

• drifte og videreutvikle programmene i samsvar med deres tverrfaglige egenart, strategier, mål og regelverk
• drive prosjektarbeid i praksisfeltet knyttet til tilskuddsordningen for kollektiv kompetanseutvikling og videreutdanninger rettet mot barnehage
• sikre et godt, helhetlig og inkluderende læringsmiljø for studentene
• arbeide målrettet med studieprogramkvalitet i henhold til høgskolens kvalitetssystem
• ivareta personalansvar for medarbeidere knyttet til barnehagelærerutdanningen
• bidra til et godt samarbeid med instituttledere, programleder for grunnskolelærerutdanningene, og på tvers av institutter, fakultet og administrasjon
• utvikle studieplaner og stimulere til aktivt samarbeid med praksisfeltet
• følge opp skikkethetssaker i samarbeid med høgskolens skikkethetsansvarlige
• sikre god medvirkning og et godt samarbeid med studenttillitsvalgte
• samarbeide med dekanatet og instituttledere om relevante forskningsprosjekter som støtter programmene og fagene
• jobbe proaktivt med innovative læringsprosesser, internasjonalisering samt nasjonale og eksternfinansierte satsinger

I samarbeid med instituttledere skal programleder sikre et robust fagmiljø med en oppdatert og fremtidsrettet kompetanseprofil. Det forventes at programleder samarbeider tett med fakultetets instituttledere og emneansvarlige for å sikre god planlegging og gjennomføring av studiene.

Kvalifikasjonskrav

For ansettelse i stillingen må du ha:

• høyere utdanning på minimum mastergradsnivå med relevans for barnehagelærerutdanning
• erfaring fra barnehage eller pedagogisk ledelse i barnehage
• god digital kompetanse og kunnskap om digitalisering av utdanning
• utpreget gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, både muntlig og skriftlig, på norsk (minimum B2-nivå) og engelsk, samt en inkluderende arbeidsform

I tillegg ønsker vi at du har:

• erfaring med undervisning eller undervisningsledelse fra høyere utdanning
• erfaring med personalledelse

Vi søker deg som:

• er en trygg og inspirerende leder med erfaring innen operativ og strategisk ledelse
• skaper begeistring og oppslutning om felles mål
• er inkludende og har utpreget gode samarbeids- og kommunikasjonsevner

Det er mange gode grunner til å jobbe hos oss

• Bli en del av et sterkt og utviklende fagmiljø med engasjerte studenter og dyktige kollegaer.
• Gode muligheter for kompetanseutveksling, samarbeid og kontinuerlig faglig utvikling.
• Et aktivt og inkluderende arbeidsmiljø med sosiale arrangementer, fellessamlinger og treningstilbud.
• Praktiske hverdagsgoder som elbillading og gratis taxi fra togstasjonen til campus Halden.
• Gunstige ordninger for pensjon, boliglån og forsikring gjennom Statens pensjonskasse .
• Stillingen lønnes som 1473 studieleder, fra kr. 970 000 - 1 170 000. Lønnsspennet vil justeres noe opp i forhold til lønnsoppgjøret for 2026. Lønnsinnplassering avhenger av kompetanse, erfaring og en markedsmessig vurdering.

Dette er Høgskolen i Østfold

Høgskolen i Østfold skaper og deler forskningsbasert kunnskap for framtiden gjennom forskning, utdanning og samarbeid med arbeids- og samfunnsliv. Vårt mål er å utdanne kompetente kandidater og bidra til bærekraftig utvikling regionalt, nasjonalt og internasjonalt.

Med studiesteder i Fredrikstad og Halden tilbyr vi et bredt spekter av samfunnsrelevante og profesjonsrettede utdanninger fra bachelor- og masternivå til doktorgrad. Utdanningene er forskningsbaserte og utvikles i tett samspill med arbeids- og samfunnslivets behov.

Høgskolens fagmiljøer er organisert i tre fakulteter: Fakultet for helse, velferd og organisasjon, Fakultet for lærerutdanninger og språk, og Fakultet for informasjonsteknologi, ingeniørfag og økonomi.

Høgskolen i Østfold har ca. 7 000 studenter og 700 ansatte, og er en sentral kunnskapsinstitusjon og samarbeidspartner i regionen. Gjennom forskning, utdanning og innovasjon bidrar vi til å utvikle kompetansen samfunnet trenger, både i dag og i framtiden.

Video: https://youtu.be/C-xfnuAg0q8

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.

Ønsket tiltredelsedato er 01.03.2027 eller tiltredelse etter avtale.

I henhold til offentlighetsloven § 25, 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Inkludering og mangfold er en styrke. Høgskolen jobber for å oppnå en balansert kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn. Videre ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.

Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.

Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Søkere som er i konflikt med dette regelverket vil ikke anses kvalifisert for stillingen.

Kontaktpersoner

• Dekan Martin Hollmann, e-post: [e-mail]
• HR Partner Andreas Westby, e-post: [e-mail]