Pedagogisk leder Hoppensprett Fjellfoten
Vi trenger en pedagogisk leder i vikariat med ukjent lengde, med oppstart så fort som mulig.
Vi søker deg som er genuint interessert i barns trivsel i barnehagen og som ser barnets beste i alt du gjør. Er du leken, glad i friluftsliv og fysisk fostring? Da ønsker vi å høre fra deg!
Hva vi ser etter
Kan du skape magi i hverdagen til våre barn og dine kollegaer?
Vi trenger en pedagogisk leder i vikariat med ukjent lengde, med oppstart så fort som mulig.
Vi søker deg som er genuint interessert i barns trivsel i barnehagen og som ser barnets beste i alt du gjør. Er du leken, glad i friluftsliv og fysisk fostring? Da ønsker vi å høre fra deg!
Krav til kompetanse
- Utdannet førskolelærer/barnehagelærer
- Gode norskferdigheter, skriftlig og muntlig
- Faglig sterk med gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- En trygg, raus og tydelig leder
Personlige egenskaper
- Du tenker barnets beste i alt du gjør
- Du deltar aktivt i lek og aktiviteter med barna
- Du er en tydelig, men varm voksen/leder
- Strukturert når du må, leken når du kan
- Du er omsorgsfull og omgjengelig.
- Du har høy arbeidsmoral, er fleksibel og bidrar til et godt arbeidsmiljø
Arbeidsoppgaver
Pedagogisk arbeid
- ansvar for det administrative og pedagogiske arbeidet på din avdeling. Dette omfatter blant annet planlegging, gjennomføring og evaluering av ukeplaner, periodeplaner og årsplanen.
- ansvar for at aktiviteter, ukeplaner, periodeplaner og årsplanen samsvarer med hverandre og barnehagens satsningsområder.
- ansvar for det et godt samarbeid rundt det spesialpedagogiske arbeidet på avdelingen.
- ansvar for å tilrettelegge dagen slik at barna opplever trivsel, trygghet, læreglede og utvikling, og får dekket sine behov med hensyn til mat, trivsel og omsorg.
- ansvar for å følge opp barns medvirkning.
Praktiske ansvars oppgaver
- ansvar for å vite hvem som er på din avdeling til enhver tid og melde fra til styrer ved fravær, sykdom eller ved behov for ekstra bemanning.
- ansvar for at arbeidstiden blir holdt på din avdeling, og ansvaret for å gi tillatelse til avspasering.
- sette opp turnus for din avdeling.
Ansvar overfor aktivitetsledere/fagarbeidere
- ansvar for å følge opp at primærkontaktenes oppgaver blir gjort.
- ansvar for å følge opp at aktivitetsledere/fagarbeidere gjennomfører planlegging, og oppdeling av barnegruppene på daglig basis.
- ansvar for veiledning, oppfølging og ros/ris av avdelingens øvrige personale, og sørge for at det øvrige personalet får uttale seg om aktuelle temaer.
- medansvar for å sørge for et godt samarbeid på tvers av avdelingene.
- ansvaret for å informere avdelingen om nye barn og å følge opp i tilvenningsfasen.
Foreldrekontakt
- sammen med styrer ansvar for å planlegge og gjennomføre foreldremøtene.
- ansvar for å planlegge og gjennomføre foreldresamtaler, og for å sørge for et godt foreldre-samarbeid.
Gode lønns- og pensjonsbetingelser. Som nyutdannet og ny i yrket, begynner du på lønnstrinn, 8 års ansiennitet.
Et godt fagmiljø og mulighet for faglig utvikling
Som ansatt får du tilgang til å leie leilighet i Kvitfjell og i Hurdal, til rimelig sum.
Hoppensprett Fjellfoten flyttet inn i nytt bygg i 2019. Barnehagen har høsten 2025 85 barn fordelt på 2 småbarnsavdelinger og 3 storebarnsavdelinger.
Hoppenspretts profil er fysisk fostring og motorikk, friluftsliv og aktivitetsbasert læring og dannelsesprogrammet "Lederen i meg".
Vi arbeider etter en aktivitets- og mestringspedagogikk, som vil si at vi hver dag legger til rette for lek og læring i små grupper, der innhold og form er tilpasset barnas ferdighets og modenshetsnivå.