Medarbeider ved avdeling for aldersdemens

Sunndal kommune Tekniske tjenester; Sunndal; Vor Ort; NOK 420.000 - 520.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Gode forsikringsordninger

Pensjonsordninger

Zusammenfassung

Sunndal helsetun søker pleiemedarbeider med erfaring fra atferdsproblematikk og demensomsorg. Turnusarbeid med lange vakter på helg er en del av stillingen.

Vi har fokus på god pasientomsorg, kompetanseutvikling og å tilrettelegge arbeidshverdagen slik at ansatte trives og utvikler seg. Grunnleggende pleie og stell etter kompetansenivå, observasjon og rapportering, og responss på alarmer gjennom dagen er daglige oppgaver.

Qualifikationen

• Erfaring fra arbeid innen pleie- og omsorgsarbeid vektlegges, gjerne fra arbeid med psykisk helse/ rus/ demensomsorg
• Erfaring fra arbeid med atferdsproblematikk og utagering

Aufgaben

• Turnusarbeid med langvakter på helg
• Grunnleggende pleie og stell etter kompetansenivå
• Observasjon og rapportering
• Respondere på alarmer gjennom dagen
• Tildelte oppgaver

Kenntnisse

Pleie- og omsorg

Atferdsproblematikk

Demensomsorg

Jobbeschreibung

Sunndal helsetun har 76 beboerrom, fordelt på somatiske langtidsavdelinger, avdelinger for mennesker med demenssjukdom og korttidsavdeling. Vi er en institusjon som jobber proaktivt for å møte helsetjenestens og innbyggernes behov i dag, og i årene som kommer.

Vi ønsker flere ansatte med på laget for å sammen kunne tilby gode tjenester og styrke vår kompetanse. Som et ledd i å nå vårt mål om riktig kompetanse, til riktig tid og på riktig sted, søker vi nå etter pleiemedarbeider med erfaring fra atferdsproblematikk/ utagering til avdeling for demenssykdom.

Hos oss er det høyt fokus på heltidskultur, et godt arbeidsmiljø og at vi er en arbeidsplass der ansatte trives, får utvikle seg og bidra i utforming av egen arbeidshverdag.

Turnusarbeid med langvakter på helg.

Grunnleggende pleie og stell etter kompetansenivå

Observasjon og rapportering

Respondere på alarmer gjennom dagen

Tildelte oppgaver

Erfaring fra arbeid innen pleie- og omsorgsarbeid vektlegges, gjerne fra arbeid med psykisk helse/ rus/ demensomsorg

Erfaring fra arbeid med atferdsproblematikk og utagering

Hele faste stillinger og årsplan

Fokus på kompetanseutvikling og ny oppgavefordeling

Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Lønns- og arbeidsvilkår i tråd med lov- og avtaleverk