Enable job alerts via email!
En utdanningsinstitusjon i Tromsø søker en erfaren markedsrådgiver for å styrke arbeidet med studentrekruttering. Du vil ha ansvar for egne prosjekter og samarbeide med studentambassadører. Kvalifikasjoner inkluderer relevant utdanning, erfaring med markedsføring og gode kommunikasjonsevner. Stillingen tilbyr fleksibel arbeidstid og et godt arbeidsmiljø.
UiT søker en markedsrådgiver for å styrke vårt arbeid med studentrekruttering og profilering. Blir du engasjert av utfordringen, har erfaring med markedsføring og liker å være i kontakt med folk, så vil vi gjerne snakke med deg.
Du får ansvaret for dine egne prosjekter, men er med i utviklingen av helheten i markedsarbeidet. Du blir en del av ei dedikert faggruppe som samarbeider tett med et større kommunikasjons– og markedsføringsmiljø. Vi har også en kreativ flokk studentambassadører som jobber sammen med oss på en rekke aktiviteter.
Arbeidssted er UiT i Tromsø.
Vi skal rekruttere flere studenter til Nord-Norge!
UiT søker en markedsrådgiver for å styrke vårt arbeid med studentrekruttering og profilering. Blir du engasjert av utfordringen, har erfaring med markedsføring og liker å være i kontakt med folk, så vil vi gjerne snakke med deg.
Du får ansvaret for dine egne prosjekter, men er med i utviklingen av helheten i markedsarbeidet. Du blir en del av ei dedikert faggruppe som samarbeider tett med et større kommunikasjons– og markedsføringsmiljø. Vi har også en kreativ flokk studentambassadører som jobber sammen med oss på en rekke aktiviteter.
Arbeidssted er UiT i Tromsø.
Dine viktigste arbeidsoppgaver:
Vi legger vekt på at du er motivert og personlig egnet for stillingen.
Stillingen som markedsrådgiver lønnes etter statens regulativ kode 1434 rådgiver. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.
Du vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP.Les mer om ansattgodene dine på:spk.no .
Søknad sendes elektronisk på søknadsskjema på denne siden og skal inneholde:
All dokumentasjon som skal vurderes må være på et skandinavisk språk eller engelsk.
UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.
Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i Arbeidsgiverportalen .
Generelt
Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT .
Ved UiT legger vi vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn og personer som har stått utenfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CV-en).
UiT legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for ansatte med redusert funksjonsevne. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson for stillingen.
Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.
UiT Norges arktiske universitet er et internasjonalt ledende breddeuniversitet. Vår visjon er å være en drivkraft i nord. Det nordsamiske begrepeteallju, som betyr arbeidsiver, setter tonen for drivkraften i UiT. Sammen med studenter, ansatte og samfunnet for øvrig skal vi utnytte vår beliggenhet i Nord-Norge og Sápmi, vår faglige bredde og tverrfaglige fortrinn til å forme framtiden.
Vårt samfunnsoppdrag er å gi forskningsbasert utdanning av høy kvalitet og utføre kunstnerisk utviklingsarbeid og forskning i hele spennet fra det grunnlegende til det anvendte på høyt internasjonalt nivå. Vi skal formidle kunnskap om fagområdene våre og bidra til innovasjon. Samfunnsoppdraget forener UiT på tvers av ulike studier, forskningsfelt og store geografiske avstander. Det fordrer godt samarbeid med nærings- og samfunnsliv og internasjonale partnere. Vi skal styrke en kunnskapsbasert og bærekraftig utvikling, regionalt, nasjonalt og internasjonalt.
Akademisk frihet, vitenskapelige og forskningsetiske prinsipper ligger til grunn for hele UiT sin virksomhet. Medvirkning, medbestemmelse, åpenhet og gode prosesser skal gi det beslutningsgrunnlaget vi trenger for å gjøre kloke og framsynte prioriteringer. Våre studenter og ansatte skal ha mulighet til å utvikle sine evner og potensial. Tuftet på vitenskapelig integritet skal vi være modige, engasjerte og rause - tett på fag, folk og samtidsutviklingen.
Vi skal ha god og målrettet ressursutnyttelse og omstillingsevne for å møte framtidas forventninger og muligheter. Vi vil styrke kvalitet i og gjennomslagskraft for våre fagområder og kjerneoppgaver gjennom tre strategiske innsatsområder.