Lønn & Tariff Fagleder – Strategisk Utvikling

Eidsvoll kommune; Eidsvoll; On-site; NOK 800,000 - 1,000,000; Full time

Benefits offered by this job

Gode pensjonsordninger og forsikringer

Job summary

Eidsvoll kommune søker en faglig trygg, utviklingsorientert og engasjert fagleder lønn som vil lede og videreutvikle kommunens lønnsfaglige arbeid. Du blir kommunens fremste fagressurs innen lønn og tariff, og en viktig sparringspartner for ledere, tillitsvalgte og kolleger.

Stillingen er 100 % fast og organisert i HR- og organisasjon. Du blir med på budsjett-, regnskap og årsoppgjør knyttet til lønnsområdet, og har ansvar for avstemming, rapportering og tariffmessige avklaringer.

Qualifications

• Solid kompetanse i lønnsfaget og tariffbestemmelser.
• Erfaring med lønns- og personalsystemer og datahåndtering.
• Evne til å omsette regelverk til praktiske løsninger.
• Kvalitetsbevisst og nøyaktig i oppgaveløsning.
• Gode samarbeidsevner og evne til å veilede ledere og tillitsvalgte.

Responsibilities

• Lede og videreutvikle kommunens lønnsfaglige arbeid.
• Delta i budsjett-, regnskaps- og årsoppgjørsprosesser relatert til lønnsområdet.
• Sikre korrekt og effektiv gjennomføring av lønnskjøringer.
• Avstemme og rapportere til offentlige myndigheter og interne prosesser.
• Medvirke i lønnsforhandlinger og tariffavklaringer.
• Samarbeide med tillitsvalgte og offentlige myndigheter.

Skills

Lønnsfaglig kompetanse

Regelverk og tariffbestemmelser

Lønns- og personalsystemer

Strukturert arbeidstilgang

Kvalitetsbevisst

Integritet

Utviklingsprosesser

Job description

Eidsvoll kommune søker en faglig trygg, utviklingsorientert og engasjert fagleder lønn som vil lede og videreutvikle kommunens lønnsfaglige arbeid. Du blir kommunens fremste fagressurs innen lønn og tariff, og en viktig sparringspartner for ledere, tillitsvalgte og kolleger.

Stillingen er 100 % fast og organisert i HR- og organisasjon. Du blir med på budsjett-, regnskap og årsoppgjør knyttet til lønnsområdet, og har ansvar for avstemming, rapportering og tariffmessige avklaringer.