Leiar – Kommunal plan og rettleiing

Vestland fylkeskommune; Bergen; On-site; NOK 900,000 - 1,100,000; Full time

Job summary

Vestland fylkeskommune søkjer leidd og utviklingsorientert leiar til seksjon for plan, klima og analyse (PKA). Stillinga omfattar personalansvar for arbeidsgruppa, og du blir sentral i fagleg utvikling og kvalitet i arbeidet.

Du rapporterer til seksjonsleiar og blir ein drivkraft i utvikling av fagområda, med behov for tydeleg leiarstil og god samarbeid på tvers i organisasjonen. Stillinga krev samstundes engasjement og evne til å leia utvikling og nye arbeidsmåtar.

Qualifications

• Høgare utdanning på masternivå.
• Kandidatar med bachelorgrad og relevant erfaring kan vurderast for stillinga.
• Engasjement og evne til å utvikle fagområda vidare.
• Erfaring med leiing eller koordinering.

Responsibilities

• Rettleie og bistå kommunane i deira planlegging.
• Samordne og koordinere fråsegn til kommunale planar.
• Rettleie og følgje opp klimaarbeidet og stadutviklinga til kommunane.
• Rådgje og rettleie medarbeidarar og sikre kvalitet og framdrift i arbeidet.
• Vere ein drivkraft innanfor fagområdet og ta initiativ til utvikling og nye arbeidsmåtar.
• Støtte seksjonsleiar i å utvikle fagområda til seksjonen.
• Bidra til å avklare større og tverrfaglege problemstillingar saman med seksjonsleiar.
• Medverke til godt samarbeid på tvers i seksjonen og avdelinga.

Skills

Leiing / koordinering

Kommunikasjon

Engasjement og utvikling

Personalansvar

Education

Mastergrad

Bachelorgrad + relevant erfaring

Job description

Vil du vere med å forme korleis Vestland fylkeskommune samarbeider med kommunane om plan, klima og stadutvikling? I seksjon for plan, klima og analyse (PKA), avdeling for næring, plan og innovasjon, lyser vi no ut ei ny leiarstilling – ei unik moglegheit for deg som kombinerer fagleg tyngde med leiarglede. Som leiar får du personalansvar for dei tilsette i arbeidsgruppa, og du vil vere sentral for fagleg utvikling og kvalitet i arbeidet.

Stillinga er på leiarnivå 4 og rapporterer til seksjonsleiar.

Oppgåvene til arbeidsgruppa vil mellom anna vere å:

• rettleie og bistå kommunane i deira planlegging
• samordne og koordinere fråsegn til kommunale planar
• rettleie og følgje opp klimaarbeidet og stadutviklinga til kommunane

Arbeidsoppgåvene dine vil mellom anna vere:

• rådgje og rettleie medarbeidarar og sikre kvalitet og framdrift i arbeidet
• vere ein drivkraft innanfor fagområdet og ta initiativ til utvikling og nye arbeidsmåtar
• støtte seksjonsleiar i å utvikle fagområda til seksjonen
• bidra til å avklare større og tverrfaglege problemstillingar saman med seksjonsleiar
• medverke til godt samarbeid på tvers i seksjonen og avdelinga

Kvalifikasjonar

• høgare utdanning på masternivå. Kandidatar med bachelorgrad og relevant erfaring kan vurderast for stillinga.
• engasjement og evne til å utvikle fagområda vidare
• erfaring med leiing eller koordinering

Personlege eigenskapar vil bli vektlagde.

I denne stillinga vil du ha personalansvar, og det er difor avgjerande at du har gode leiareienskapar.

• er utviklingsorientert – har eit genuint engasjement for å hjelpe medarbeidarar med å vekse og utvikle seg
• kommuniserer godt – gjev konstruktive tilbakemeldingar og involverer medarbeidarane i avgjerder
• er tydeleg i rolla – forstår skilnaden mellom å vere fagperson og å vere leiar, og trivst med begge delar
• følgjer opp – er nær nok til å sjå medarbeidarane, og har mot til å ta vanskelege samtalar når det trengst
• delegerer og set forventningar – er ein støttespelar som legg til rette for at andre kan lukkast
• Ein nyskapande og fagleg sterk arbeidsplass i utvikling
• Ei ny leiarrolle med personalansvar

May-Britt Nesje Hernes,Seksjonsleiar,[phone]