Leder Renhold og Tekstil – Strategisk drift og utvikling

Helse Sør-øst RHF; Hamar; Presencial; NOK 750.000 - 950.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Lønn etter overenskomst

Gode pensjonsordninger i KLP

Egna forsikringsordninger

Bedriftsidrettslag SI Aktiv

Descripción de la vacante

Sykehuset Innlandet HF søker en engasjert seksjonsleder for Renhold og Tekstil ved Hamar sykehus. Du får ansvar for pasientnære støttefunksjoner, leder ca 28 årsverk og bidrar til at tjenestene holder høy kvalitet og god pasientsikkerhet.

Du rapporterer til avdelingssjef og inngår i ledergruppen. Rollen innebærer balansering av kortsiktige driftsbehov med langsiktig utvikling, samt økonomistyring og ressursplanlegging for avdelingen.

Formación

• Ønskelig med høyere utdanning.
• Ledererfaring og/eller erfaring fra endrings- og utviklingsarbeid.
• Erfaring med økonomistyring og ressursplanlegging.
• God forståelse for kvalitetsarbeid, forbedringsmetodikk og HMS.
• Erfaring fra renhold, service eller tilsvarende virksomhet er en fordel.
• Førerkort og disponere egen bil.
• God digital kompetanse og evne til å bruke data som grunnlag for prioriteringer og forbedringer.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.

Responsabilidades

• Lede seksjonen Renhold og Tekstil og bidra til høy kvalitet.
• Samarbeide med avdelingssjef og ledergruppe.
• Forvalte innenfor økonomiske rammer.
• Bidra til pasientsikkerhet og smittevern.
• Delta i utvikling av løsninger for nytt sykehus.

Conocimientos

Ledelse

Økonomistyring

Kvalitetsarbeid/HMS

Renholdsservice erfaring

Førerkort

Digital kompetanse

Norsk språk

Endringsledelse

Educación

Høyere utdanning

Descripción del empleo

Sykehuset Innlandet HF søker en engasjert seksjonsleder for Renhold og Tekstil ved Hamar sykehus. Du får ansvar for pasientnære støttefunksjoner, leder ca 28 årsverk og bidrar til at tjenestene holder høy kvalitet og god pasientsikkerhet.

Du rapporterer til avdelingssjef og inngår i ledergruppen. Rollen innebærer balansering av kortsiktige driftsbehov med langsiktig utvikling, samt økonomistyring og ressursplanlegging for avdelingen.