Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Skiptvet kommune søker en erfaren og utviklingsorientert leder for tjenesteområdet oppvekst og levekår. Stillingen inngår i kommunedirektørens ledergruppe og har sentral rolle i utvikling av kommunen og våre tjenester.
Du leder arbeidet med forebygging, samhandling mellom tjenester og utvikling av barnehage, skole, helse og kulturtiltak for barn, ungdom og familier.
Overordnet faglig, økonomisk og administrativt ansvar for tjenesteområdet oppvekst og levekår, samt videreutvikling av tjenestene.
Vil du lede og videreutvikle tjenestene våre for barn, unge og familier fra barnehage og skole til forebyggende helse, barnevern, bibliotek, kultur og fritid?
Skiptvet kommune søker en erfaren og utviklingsorientert leder for tjenesteområdet oppvekst og levekår. Stillingen inngår i kommunedirektørens ledergruppe og får en sentral rolle i utviklingen av kommunen og våre tjenester.
Vi søker ikke bare en leder for skole og barnehage, men en leder som evner å se hele oppvekst- og levekårsområdet i sammenheng.
Hos oss får du en sentral lederstilling med stor påvirkning på hvordan kommunen utvikler tjenestene til barn, unge og familier.
Vi er i gang med å videreutvikle organisasjonen med mål om færre tjenesteområder, tydeligere ledelse og større helhet i tjenestene. I det nye tjenesteområdet samler vi tjenester som på ulike måter bidrar til gode oppvekstsvilkår, forebygging, mestring og deltakelse for barn, unge og familier.
En sentral oppgave blir å videreutvikle samhandlingen mellom tjenester som møter de samme barna, ungdommene og familiene fra ulike faglige ståsteder. Vi ønsker å styrke arbeidet med forebygging og tidlig innsats og utvikle mer sammenhengende tjenester på tvers av tradisjonelle fag- og tjenestegrenser.
Stillingen innebærer blant annet:
Å lede og utvikle et bredt og komplekst tjenesteområde med tydelig retning og struktur sikre forsvarlig drift, kvalitet og etterlevelse av lov- og avtaleverk.
Følge opp kvalitet og resultater innen blant annet læring, oppvekst, helse, forebygging, kultur og deltakelse.
Sikre god økonomistyring, prioritering og effektiv bruk av kommunens samlede ressurser.
Lede og gjennomføre utviklings- og endringsprosesser.
Utarbeide gode beslutningsgrunnlag for politisk behandling og følge opp politiske vedtak.
Høyere utdanning fra universitet eller høyskole, med relevant pedagogisk kompetanse.
Erfaring med personal-, økonomi- og resultatansvar.
God kunnskap om offentlig forvaltning og relevant lov- og avtaleverk.
Erfaring med systematisk kvalitetsarbeid, internkontroll og oppfølging av virksomhet
Erfaring med å lede igjennom andre ledere.
Lederutdanning og/eller annen relevant utdanning innen ledelse, organisasjon eller organisasjonsutvikling.
Erfaring fra kommunal sektor og politisk styrt virksomhet.
Du er en tydelig og trygg leder, og som evner å kombinere strategisk perspektiv med god gjennomføring.
Du arbeider strukturert og systematisk og har god gjennomføringsevne.
Du ser sammenhenger på tvers av fag og tjenester.
Du er trygg i lederrollen og tør å prioritere og sette retning.
Du bygger tillit og gode relasjoner.
Du forstår betydningen av god rolleforståelse i en politisk styrt organisasjon.
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
En mulighet til å forme det nye tjenesteområdet oppvekst og levekår.
Kompetente og engasjerte ledere og medarbeidere.
Gode pensjons- og forsikringsordninger.
Lønn etter avtale.
Skiptvet kommune er en landbrukskommune med sentral beliggenhet i Østfold, mellom E6 og E18 og nærmeste jernbanestasjon ti minutter unna. Dette gjør avstanden til alle byene i Østfold kort, og under en time til Oslo. Kommunen har om lag 3900 innbyggere. I tillegg til landbruk er de fleste arbeidsplassene knyttet til kommunal virksomhet. Skiptvet kommune er en kraftkommune og har ikke eiendomsskatt.
Skiptvet har et sentrum, Meieribyen, en kirke, og to skoler. kommunen har full barnehagedekning med i alt tre barnehager. Skolen er tredelt, der Vestgård skole er for 1-4. trinn og Kirkelund skole har mellomtrinn 5.-7., og ungdomstrinn 8. til 10.
Kommunen er den største arbeidsgiveren med om lag 350 medarbeidere i hel- og deltidsstillinger. Kommunen yter tjenester i direkte kontakt med kommunens innbyggere, og i samarbeid med en stor og aktiv frivillig sektor. Kommunen har 400 hytter, de fleste med fin beliggenhet ved Glomma. Skiptvet kommune har en fantastisk natur med rike muligheter til fritids- og friluftsaktiviteter.
ledelse, oppvekst, levekår, barnehage, skole
Andreas Lervik