Kontorsjef sikkerhetsledelse og kompetanse

Norwegian Government Security and Service Organization; Oslo; On-site; NOK 750,000 - 950,000; Full time

Benefits offered by this job

Pensjons- og forsikringsordning i Stat

Job summary

Departementenes sikkerhets- og serviceorganisasjon (DSS) har stilling som kontorsjef i Avdeling for sikkerhetstjenester (SAV) med ansvar for lederstøtte, sikkerhetsledelse og kompetanse. Stillingen rapporterer til seksjonssjef LAB og inngår i et nyetablert kontor for sikkerhetsledelse og kompetanse.

Du vil lede enheten, ha personalansvar og bidra til utvikling av forebyggende sikkerhetstjenester for departementsfellesskapet.

Qualifications

• Gir faglige råd til departementsfellesskapet i komplekse sikkerhetsrelaterte problemstillinger.
• Meget god skriftlig og muntlig framstillingsevne.
• Ledererfaring med personalansvar og dokumenterte resultater.

Responsibilities

• Lede og videreutvikle enhet for sikkerhetsledelse og kompetanse.
• Personal-, resultat- og fagansvar for enhetens medarbeidere.
• Sørge for kompetanseutvikling, ressursstyring og prioritering av enhetens oppgaver.
• Sikre høy kvalitet på tjenesteleveransen innen sikkerhetsledelse, kompetanse/opplæring og forvaltning av graderte møterom.
• Gi faglige råd til departementsfellesskapet i komplekse sikkerhetsrelaterte problemstillinger.
• Gjennomføre forebyggende sikkerhetsarbeid innen eget ansvarsområde.

Skills

Faglige råd

Kommunikasjonsevne

Ledererfaring

Job description

• Gi faglige råd til departementsfellesskapet i komplekse sikkerhetsrelaterte problemstillinger.
• Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne.
• Ledererfaring med personalansvar og dokumenterte resultater.

Departementenes sikkerhets- og serviceorganisasjon

Departementenes sikkerhets- og serviceorganisasjon (DSS) er hovedleverandør av sikkerhetstjenester, fasilitetstjenester, HR-tjenester, anskaffelser og oversettelser for regjeringen og departementene. Våre verdier er; hjelpsom, engasjert og profesjonell. DSS er underlagt Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet (DFD), har ca. 600 ansatte og er lokalisert sentralt i Oslo.

Om avdelingen og stillingen

Departementenes sikkerhets- og serviceorganisasjon (DSS) har ledig stilling som kontorsjef i Avdeling for sikkerhetstjenester (SAV). SAV har totalt 280 ansatte fordelt på fem seksjoner, som omfatter vakt- og sikringstjenester, resepsjonstjenester, teknisk sikring, forebyggende sikkerhet og stabs- og lederstøttefunksjoner.

Seksjon for lederstøtte, analyse og beredskap (LAB)

Seksjon for lederstøtte, analyse og beredskap (LAB) har ansvar for økonomistyring, instruks- og planverk, anskaffelser og kontraktsoppfølging, enhet for sikkerhetsanalyse, bemanningskoordinering og utdanning/øving, samt en beredskapsfunksjon for å støtte ledelsen i krise- og hendelseshåndtering.

Seksen har for tiden 12 ansatte

Seksjonen har for tiden 12 ansatte innenfor fagområdene beredskap, planlegging, utdanning/øving, sikkerhetsanalyse, sikkerhetsstyring og forvaltningsoppgaver innenfor økonomi, anskaffelser og bemanning. Stillingen som kontorsjef blir leder for et nyetablert kontor for sikkerhetsledelse og kompetanse (SOK) og rapporterer til seksjonssjef LAB.

Frem mot 2027 skal DSS videreutvikle og etablere nye tjenester

Frem mot 2027 skal DSS videreutvikle og etablere nye tjenester innenfor forebyggende sikkerhetsarbeid for å styrke og effektivisere departementsfellesskapets sikkerhetsarbeid. Stillingen er tiltenkt en viktig rolle i utviklings- og implementeringsarbeidet av sikkerhetstjenesten i SAV.

Du får jobbe med

• å lede og videreutvikle enhet for sikkerhetsledelse og kompetanse.
• Personal-, resultat- og fagansvar for enhetens medarbeidere.
• Sørge for kompetanseutvikling, ressursstyring og prioritering av enhetens oppgaver.
• Sikre høy kvalitet på tjenesteleveransen innen sikkerhetsledelse, kompetanse/opplæring og forvaltning av graderte møterom.
• Gi faglige råd til departementsfellesskapet i komplekse sikkerhetsrelaterte problemstillinger.
• Gjennomføre forebyggende sikkerhetsarbeid innen eget ansvarsområde.
• Bidra til helhetlige tjenestleveranser og videreutvikling av de forebyggende sikkerhetstjenestene til departementsfellesskapet. Herunder tilrettelegge for et godt og effektivt samarbeid i egen virksomhet og med andre relevante aktører innen forebyggende sikkerhet.
• Etablere og videreutvikle et praksisfellesskap for forebyggende sikkerhet i departementsfellesskapet.
• Planlegge, gjennomføre og evaluere utviklingsprosesser innen enhetens ansvarsområder.
• Øvrige oppgaver knyttet til seksjonens ansvarsområder.

Personlige egenskaper:

Vi søker deg som:

• er tillitsvekkende og kan kombinere tydelig lederskap med aktiv deltakelse i enhetens faglige arbeid..
• har god analytisk kapasitet og evne til å håndtere ulike fagområder med stor variasjon i kompleksitet og nivå.
• er selvstendig og jobber systematisk basert på gitte rammer, mål og krav.
• er løsningsorientert i møte med store og små utfordringer. Du er fleksibel og opptatt av å finne gode løsninger til det beste for felleskapet.
• samarbeider godt med andre på tvers av nivåer og fagfelt. Du er en god relasjonsbygger, trives med mennesker og motiveres av å utvikle medarbeidere og bygge et sterkt fagmiljø.
• trives med ansvar og er komfortabel med mange og varierte oppgaver. Du har stor arbeidskapasitet.
• er initiativrik og opptatt av kontinuerlig forbedring.

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Mangfold

I DSS har vi et mål om å være en arbeidsgiver som speiler mangfoldet i samfunnet. Mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi velkommen til søkere med ulike kompetanser, arbeids- og livserfaring, og søkere som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere. Videre ønsker vi å sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen dersom det er behov for det. Alle kvalifiserte søkere vil bli vurdert.

Vi tilbyr

Vi er velkommen inn i et arbeidsfellesskap med dyktige kolleger som er stolte av jobben sin. I DSS er det et godt arbeidsmiljø, du får gode kollegaer og utviklingsmuligheter. Som statlig etat er DSS underlagt lov- og avtaleverk som sikrer de ansatte ryddige arbeids- og tjenesteforhold. Vi kan tilby et bredt tilbud av sosiale, kulturelle og sportslige aktiviteter. Pensjons- og forsikringsordning i Statens pensjonskasse.

Lønn:

Kr 750 000– 950 000 i stilling som kontorsjef (kode 1054). Stillingen lønnes iht. hovedtariffavtalene i staten og DSS’ lønnspolitikk. Lønnsplassering avhenger av kvalifikasjoner. For spesielt kvalifisert søker kan høyere lønn vurderes.

Sikkerhetsklarering

Den som tilsettes må kunne sikkerhetsklareres til nivå HEMMELIG og autoriseres i henhold til kravene i sikkerhetsloven. Det er en forutsetning at klarering og autorisasjon kan opprettholdes gjennom hele ansettelsesforholdet. Dette stiller krav til din lojalitet, dømmekraft og pålitelighet, som er nødvendige egenskaper for ansatte i DSS. Les mer om sikkerhetsklarering på nsm.no.

Unntatt offentlighet fra offentlig søkerliste

For å kunne vurdere et ønske om reservasjon fra søkerlisten, må din begrunnelse inneholde konkret hva slags ulempe det vil ha for deg. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge. I samsvar med offentlighetsloven

• 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt å bli unntatt offentlighet.

DSS benytter bakgrunnssjekk fra Semac i noen av våre rekrutteringsprosesser. Bakgrunnssjekk utføres etter samtykke, og innebærer bla at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.

Hvis du har spørsmål til stillingen, er du velkommen til å kontakte seksjonssjef Knut Erik Erstad, tlf: 99 09 46 06, e-post: [e-mail]

Spørsmål om rekrutteringsprosessen kan rettes til: rekrutteringsrådgiver Guri Løbø, e-post: [e-mail]