An application made for this job — a tailored resume and cover letter that speak straight to the posting.
Sarpsborg kommune utlyser en 100 % fast jordmorstilling ved Virksomhet Familiesenter i Oppvekst. Stillingens arbeidsoppgaver inkluderer svangerskapskonsultasjoner, barselbesøk og forberedelser til fødsel, med fokus på tidlig intervensjon og forebygging.
Virksomheten består av flere faggrupper og arbeider tverrfaglig for å støtte gravide, spedbarn og familier. Du får veiledning og mulighet til faglig utvikling i et engasjert miljø.
Sarpsborg kommune har ledig en 100 % fast jordmorstilling fra 01.01.2027 i Virksomhet Familiesenter, kommuneområde Oppvekst. Virksomhet familiesenter består av 3 familiesentre. Familiesentrene er tverrfaglig sammensatt av helsesekretær, jordmor, helsesykepleier, lege, barnefysioterapeut, familierådgiver, psykiatrisk sykepleier og ungdomskontakt.
Arbeidsoppgavene består av svangerskapskonsultasjoner, barselbesøk, fødselsforberedende kurs, ammekurs, etterkontroller og prevensjonsveiledning. Virksomheten er i en rivende utvikling. Fra politisk og administrativt nivå satses det på forebygging til barn og ungdom. Program som TIBIR, Familieråd, Foreldrekompasset og satsningen på de første 1000 dagene er vedtatt. Vi arbeider tverrfaglig med tidlig intervensjon. Virksomheten er fremoverlent og har søkelys på fagutvikling og kompetanseheving. Hvert fagområde har egen fagansvarlig som samles i fagutviklingsgruppen som arbeider etter et mandat vedtatt i virksomheten.
Vi søker deg som har et brennende engasjement for helsefremmende og forebyggende arbeid med gravide, spedbarn og familier, er en lagspiller og pådriver til samarbeid, samtidig som evne til å jobbe selvstendig er avgjørende.
Vi ønsker oss en omstillingsdyktig, løsningsorientert medarbeider som tar initiativ og ansvar og som bidrar positivt til å skape et godt arbeidsmiljø.
Du må ha gode norskkunnskaper og gode kommunikasjonsferdigheter- muntlig og skriftlig, samt inneha god relasjonell kompetanse. Det legges stor vekt på personlig egnethet.
En arbeidsplass med flere faggrupper, et godt arbeidsmiljø og fagmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer som gjerne deler kompetanse med samarbeidspartnere.
Du vil få veiledning.
Du vil få god oppfølging og vi har co-kollega, som er en kontinuerlig fadderordning.
Vi har formelt og uformelt tett samarbeid med Barnevernstjenesten og Kompetansesenteret for psykisk helse og rus, samt politi, NAV, BUP og andre samarbeidspartnere i og utenfor kommunen.
Stillingen avlønnes etter gjeldende lover og regler.
Øvrige vilkår/annet
Førerkort klasse B.
Den som ansettes må fremlegge gyldig politiattest.
Det forventes en stor grad av fleksibilitet av den som tilbys denne stillingen.
Grete Lind, Virksomhetsleder, 92611985, grete.lind@sarpsborg.com
Rådhusveien 17
1739 Borgenhaugen
Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune
Referansenr.: 5184434009
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 15.10.2026