Human Resources Consultant

Eterni Norge; Drammen; On-site; NOK 520,000 - 720,000; Full time

Job summary

Eterni Norge søker HR-konsulent innen lønn, fravær og fratreden til et avgrenset oppdrag i Drammen. Du blir en del av et team som sikrer korrekt lønnsdata, riktig oppfølging av fravær og at avslutning av arbeidsforhold skjer i tråd med regelverket.

Du får selvstendige ansvarsområder og oppfølging av saker, med fokus på nøyaktighet, kvalitet og service. Erfaring med lønnsarbeid, saksbehandling og MS Office, særlig Excel, er viktig.

Qualifications

• Har erfaring med lønnsarbeid og saksbehandling.
• Gode ferdigheter i Microsoft Office, særlig Excel.
• Behersker norsk, svensk eller dansk godt, muntlig og skriftlig.

Responsibilities

• Registrering og kontroll av lønnsdata.
• Oppfølging av fravær og permisjoner i relevante systemer.
• Utstedelse av tjenestebevis og annen saksbehandling innen fagområdet.

Skills

Lønnssystemer

Excel

Saksbehandling

Norsk språk

Tools

MS Office

Job description

HR-konsulent innen lønn, fravær og fratreden

Du blir en del av et team som sikrer at lønnsdata er korrekte, at fravær og permisjoner følges opp riktig, og at avslutning av arbeidsforhold håndteres etter gjeldende regelverk. Dette er en rolle der nøyaktighet betyr noe, og der du raskt får et selvstendig ansvar for egne saker.

Oppdraget gir god innsikt i lønnsprosessen i en stor og regulert virksomhet, og det er muligheter for forlengelse ut over avtalt periode.

• Registrering og kontroll av lønnsdata
• Oppfølging av fravær og permisjoner i Multi og GAT
• Utstedelse av tjenestebevis
• Øvrig saksbehandling og relaterte oppgaver innen fagområdet
• Har erfaring med lønnsarbeid og saksbehandling
• Har gode ferdigheter i Microsoft Office, særlig Excel
• Behersker norsk, svensk eller dansk godt, både muntlig og skriftlig
• Strukturert og nøyaktig, med høy grad av integritet og ansvarlighet
• Arbeider godt selvstendig, og er serviceinnstilt og løsningsorientert
• Analytisk og kvalitetsbevisst, med gode samarbeidsevner
• Et fagmiljø med bred kompetanse innen lønn, fravær og fratreden
• Et oppdrag fra 14. september til 14. desember 2026, med mulighet for forlengelse
• Tett og profesjonell oppfølging fra en seriøs arbeidsgiver gjennom hele oppdraget

Søknader behandles fortløpende, og oppdraget ønskes besatt raskt.