Helsefagarbeider natt

Lade bo- og aktivtetstilbud, Trondheim kommune; Ringve; On-site; NOK 320,000 - 440,000; Part time

Benefits offered by this job

Rabatt på medlemskap hos 3T

Bedriftsidrettslag

Job summary

Lade bo- og aktivitetstilbud søker en helsefagarbeider i en fast 24% nattestilling tilknyttet en boenhet i Trondheim. Stillingen følger helgesturnus og kan kreve ekstravakter.

Du blir en viktig del av et tverrfaglig team, følger vedtak og tiltaksplaner, og sikrer dokumentasjon i Helseplattformen. Erfaring med utviklingshemming eller andre funksjonsnedsettelser er ønskelig, og du må være trygg i selvstendig arbeid.

Qualifications

• Helsefaglig utdanning ønskelig for andre søkere.
• Stillingen gjelder nattestilling med helgesturnus og kan kreve ekstravakter ved behov.

Responsibilities

• Arbeide natt i en boenhet med brukere som har varierte behov.
• Sikre at nødvendige vedtak og tiltaksplaner blir fulgt, og utføre pleie og hjelp til daglige gjøremål.

Skills

Helsefagarbeider

Gode kommunikasjonsferdigheter

Education

Helsefaglig utdanning

Tools

Helseplattformen

Job description

Lade bo- og aktivitetstilbud har ledig en fast 24 prosent stilling som helsefagarbeider per tiden på natt. Stillingen vil per tiden være tilknyttet én boenhet og arbeidet vil være i helgeturnus. Du vil også kunne få mulighet til å ta på deg ekstravakter der det trengs.

Vi ser i all hovedsak etter en helsefagarbeider, men oppfordrer andre som går et helsefaglig løp til å søke.

Lade bo- og aktivitetstilbud er en enhet som tilbyr bistand i hjemmet, aktivitetstilbud og avlastningstilbud for personer med fysisk funksjonshemning, ervervet hjerneskade, utviklingshemning, og personer med psykiske lidelser. Enheten leverer tjenester over hele Østbyen, og er i dag organisert i flere ulike hus med personalgrupper som er tverrfaglig sammensatt. Sentrale yrkesgrupper er blant annet vernepleiere, sykepleiere, ergoterapeuter, sosionomer, helsefagarbeidere og assistenter.

Trondheim kommunes bo- og aktivitetstilbud (BoA) er fordelt på fire enheter med over 2000 ansatte. Vil du bidra med ditt engasjement? Les mer om BoA her.

Du blir en viktig ressurs for å sikre at brukere av Lade bo og aktvitetstilbud (BoA) får et godt og forsvarlig tjenestetilbud også i helgene. Her har du en mulighet for verdifull arbeidserfaring med mennesker, og en helgestilling kan være en super inngang til videre karriere i kommunen. Vi har behov for deg som er motivert for å jobbe innenfor et krevende område, der du får jobbe med ulike mennesker med ulike behov. Noen av utfordringene du vil møte kan være epilepsianfall, hjelp til pleie og stell, utfordrende adferd og daglige gjøremål.

Som helsefagarbeider hos oss får du en aktiv og sentral rolle i den direkte tjenesteytingen, der du følger gjeldende vedtak, tiltaksplaner og etablerte prosedyrer.

En viktig del av hverdagen er å sikre at tjenestemottakerne mottar de kommunale tjenestene de har vedtak på, og du tilrettelegger for et godt samarbeid med pårørende og andre instanser ved behov.

For å ivareta kontinuitet og kvalitet må du sikre forsvarlig dokumentasjon i Helseplattformen. I tillegg forventes det at du bidrar aktivt til å videreutvikle et trygt, godt og inkluderende arbeidsmiljø sammen med dine kolleger.

• Søkere i påbegynd helsefaglig utdanningsløp vil vurderes
• Det er ønskelig med relevant erfaring fra tjenesteområdet, og aller helst kompetanse eller relevant erfaring fra det å bistå personer med utviklingshemning, utviklingsforstyrrelser eller andre funksjonsnedsettelser
  

Trygghet og faglig engasjement Du er uredd, trygg på deg selv og egen kompetanse, noe som gjør deg i stand til å arbeide selvstendig. Samtidig bidrar du aktivt med faglig engasjement i drøftinger og samarbeid med dine kolleger.

Relasjonsbygging og kommunikasjon

Du har gode kommunikasjonsferdigheter og evner å skape tillit og gode relasjoner til tjenestemottakere, pårørende og kollegaer over tid. Du er en lagspiller som også trives med selvstendig arbeid, og du bidrar aktivt til et godt og inkluderende arbeidsmiljø med faglig engasjement, humør og raushet.

Gjennomføringskraft og omstillingsevne

Du har sterk gjennomføringsevne og mestrer å ta utfordringer på sparket. Du er god til å gjøre nødvendige justeringer underveis i en hektisk hverdag.

• Opplæring og veiledning i et godt, tverrfaglig arbeidsmiljø
• Kurs innen legemiddelhåndtering der det er påkrevd
• Rabatt på medlemskap hos 3T og mulighet til å delta i Trondheim kommunes bedriftsidrettslag

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Trondheim kommune håndterer samfunnskritiske oppgaver og informasjon som krever ekstra forsiktighet for å ivareta sikkerheten og tryggheten til innbyggerne og samfunnet. Derfor er det viktig for oss at du som søker er en person vi kan stole på, som tar kloke valg og er lojal mot samfunnsoppdraget.

Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Vi erstadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss .

Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.Gyldig legitimasjon fremvises både på intervju og første arbeidsdag.

Som en del av vårt samfunnsansvar og vårt arbeid med personellsikkerhet, foretar vi bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater der dette er relevant.

Laugsand helse- og velferdssenter, Trondheim kommune